AGM Fábrica de Portas
Diretor de Logística e Planeamento Operacional
2 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Vila Nova de Gaia, Portugal
Work mode:
Onsite
Published on:
1 September 2026
What they need
Local de trabalho: Vila Nova de Gaia – Serzedo
Empresa industrial com mais de 50 anos de experiência na produção de portas pretende reforçar a sua equipa com a contratação de um Diretor de Logística e Planeamento Operacional.
Formação
- Licenciatura em Logística, Engenharia Industrial ou área similar;
- Formação complementar em planeamento, melhoria contínua ou gestão da cadeia de abastecimento.
Experiência
- 5 a 10 anos em logística industrial;
- Experiência em planeamento de cargas e transportes;
- Experiência em ambiente fabril, preferencialmente produção por encomenda;
- Conhecimentos de ERP e Excel avançado.
Principais Responsabilidades Planeamento Logístico
- Planear anualmente os recursos logísticos de acordo com os objetivos de vendas;
- Definir e otimizar os recursos necessários à operação.
Gestão de Entregas
- Analisar guias de execução;
- Planear rotas e elaborar mapas de carga;
- Coordenar a distribuição das cargas pelos diversos setores;
- Organizar e otimizar as cargas internacionais.
Gestão Operacional
- Supervisionar todos os processos logísticos;
- Monitorizar a eficiência e rentabilidade das entregas e deslocações;
- Apoiar a gestão de equipas e a afetação de recursos;
- Analisar resultados e implementar medidas de melhoria contínua.
Gestão de Armazéns e Frota
- Supervisionar a organização e gestão dos armazéns;
- Garantir o planeamento e controlo da manutenção da frota e equipamentos.
Perfil Pretendido
- Experiência em logística, preferencialmente em ambiente industrial;
- Bons conhecimentos de MS Office;
- Capacidade de planeamento, organização e gestão de prioridades;
- Espírito analítico, rigor e boa capacidade de comunicação.
Oferecemos
- Contrato de trabalho estável e com perspetivas de continuidade;
- Formação inicial e contínua;
- Integração numa equipa experiente e dinâmica;
- Remuneração compatível com a função;
- Possibilidade de prémios de desempenho e assiduidade.
Candidaturas
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