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Executivo(a) de Vendas Base I - 11848

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Executivo(a) de Vendas Base I - 11848

Senior Sistemas

Executivo(a) de Vendas Base I - 11848

Skills

CRM

21 days ago

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Contract type:

Permanent

Location:

Belo Horizonte, State of Minas Gerais, Brazil

Work mode:

Onsite

Published on:

29 September 2026

What they need


Na Senior, acreditamos que pessoas são parte central dos resultados que construímos com nossos clientes. Potencializamos o trabalho por meio da colaboração, da proximidade e do propósito, em um ambiente que valoriza relações de confiança, clareza e espaço para crescer junto com o negócio.

SOBRE O DESAFIO: Estamos em busca de um(a) Executivo(a) de Vendas Base com atuação em Belo Horizonte/MG.

Essa posição é estratégica para fortalecer relacionamentos, identificar oportunidades de expansão e gerar novos negócios dentro da carteira de clientes.

Buscamos um(a) profissional com perfil consultivo, capaz de compreender os desafios dos clientes, construir parcerias de longo prazo e conectar suas necessidades às soluções do portfólio Senior.

Mais do que gerenciar contas, esse profissional terá papel fundamental na retenção dos clientes, na geração de valor para a base e no crescimento sustentável dos resultados por meio de oportunidades de cross-sell e upsell.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:

  • Gerenciar e desenvolver uma carteira de clientes da base instalada;
  • Conduzir reuniões de acompanhamento, checkpoints e QBRs;
  • Identificar e conduzir oportunidades de cross-sell e upsell;
  • Desenvolver relacionamentos estratégicos e de longo prazo com os clientes;
  • Realizar visitas presenciais aos clientes;
  • Garantir satisfação, retenção e crescimento da carteira;
  • Registrar oportunidades, interações e planos de ação no CRM;
  • Acompanhar indicadores e resultados da carteira.

O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ:

  • Experiência em vendas consultivas B2B, preferencialmente em software ou tecnologia;
  • Vivência na gestão e desenvolvimento de carteira de clientes;
  • Forte habilidade de relacionamento e negociação;
  • Perfil Farmer, com foco em retenção, expansão e geração de novas oportunidades;
  • Organização, autonomia e orientação para resultados;
  • Possuir veículo próprio e disponibilidade para viagens.

O QUE PODE POTENCIALIZAR SUA CANDIDATURA:

  • Vivência em empresas SaaS e/ou tecnologia;
  • Experiência com vendas para base instalada e gestão de contas;
  • Conhecimento de métricas de retenção, satisfação e expansão de receita;
  • Experiência com CRM e acompanhamento de indicadores comerciais;
  • Conhecimento das soluções Senior.

Nossos benefícios:

  • Convênio Médico e Odontológico;
  • Seguro de Vida;
  • PPLR - Participação nos lucros e resultados;
  • Clube Wiipo com descontos e vantagens exclusivas;
  • TotalPass - Benefício de academias e bem-estar;
  • OnHappy - Benefício de vantagens para viagens;
  • Banco de horas;
  • Empresa cidadã: Licença maternidade e paternidade estendida;
  • Assistência natalidade;
  • Assistência PET;
  • Universidade Corporativa Senior;
  • Plano de desenvolvimento de carreira.

O nosso jeito Senior de ser: Nossa cultura respeita as individualidades e potencializa as pessoas com inovação, colaboração e autonomia. Acreditamos na pluralidade, pois as experiências e perspectivas são únicas, com oportunidades que incluem diversidade de pessoas e de pensamentos. Porque é dessa forma que alcançamos grandes resultados, que geram o sucesso dos clientes, movidos pela dedicação de pessoas incríveis. Estas informações são específicas para esta oportunidade, mas você pode conferir todas as nossas vagas e ainda mais sobre como é ser Senior na nossa página de carreiras: senior.com.br/carreiras

Somos mais Senior! Somos uma empresa brasileira reconhecida como uma das maiores desenvolvedoras de software para gestão do país. Com mais de 35 anos de história e atuação em todo o Brasil, impulsionamos a transformação digital de milhares de empresas por meio da tecnologia. Expandimos nossa presença para o mercado internacional com a aquisição de uma empresa na Colômbia, fortalecendo nossa atuação na América Latina. A qualidade das nossas soluções é resultado do trabalho de mais de 3.600 pessoas e de um portfólio completo voltado à alta performance.

Guiados pelo propósito de Potencializar Pessoas e Impulsionar Negócios, conquistamos por oito vezes o reconhecimento como Great Place to Work®. Seguimos crescendo de forma consistente, valorizando pessoas, cultura e colaboração, porque impulsionar o futuro faz parte do nosso jeito de ser.

Descubra mais sobre nós em www.senior.com.br ou acompanhe nossos conteúdos nas redes:

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