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【横浜/制御設計】産業機械向けFA制御システム設計/制御設計~現地試運転・サービスまで一気通貫

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【横浜/制御設計】産業機械向けFA制御システム設計/制御設計~現地試運転・サービスまで一気通貫

doda (デューダ)

【横浜/制御設計】産業機械向けFA制御システム設計/制御設計~現地試運転・サービスまで一気通貫

2 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Fukushima, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

31 August 2026

What they need


【企業名】

株式会社REJ

【職種名】

【横浜/制御設計】産業機械向けFA制御システム設計/制御設計~現地試運転・サービスまで一気通貫

【仕事内容(概要)】

【横浜/制御設計】産業機械向けFA制御システム設計/制御設計~現地試運転・サービスまで一気通貫

【具体的な仕事内容】

~横浜シーサイドライン・福浦駅最寄り/マイカー・バイク通勤可/プライム上場Gのアイダエンジニアリンググループ会社/年休123日/土日休み~

■職務内容

産業機械の制御システム(FA)の設計~立ち上げ・アフターサービスまでを、

一案件ごとに一貫してご担当いただきます。

具体的には:

・要求仕様書および顧客ヒアリングをもとにした制御仕様の策定

・PLC、シーケンス制御を用いた制御設計

・出荷前の制御盤検査(品質チェック)

・現地での試運転立ち上げ

・稼働後の保守、トラブル対応、更新提案

※案件は基本的に1人または小規模チームで担当し、設計~納品まで裁量を持って関われます。

■入社直後の業務内容

出荷前の制御盤検査や制御設計~試運転サポート等など、

ご経験に応じたOJT主体のトレーニングによって、当社で扱う製品や制御技術への理解を深めていただきます。

変更の範囲:会社の定める業務

■本ポジションの特徴・魅力

・一気通貫で担当

設計だけでなく、現地立ち上げ・試運転・保守まで携われるため、技術者としての幅が広がります。

・プロジェクト推進、マネジメント経験が積める

協力会社の取りまとめや現場対応も担うため、将来的にはPM的なキャリアも可能です。

・国内外の出張あり(年3~5割程度)

海外案件にも関わるチャンスがあり、グローバルに活躍できます。

・働きやすい環境

社風が非常に穏やかで定着率も高く、長期的にキャリアを築ける環境です。

■当社について

当社は1964年創業、モータドライブ制御のパイオニアとして産業機械向け制御システムを手がけるメーカーです。自社内で開発・設計・製造・検査・現地試運転・保守まで一貫対応できる体制を強みとし、高品質かつ柔軟なソリューションを提供。自動車・鉄鋼・電子材料など幅広い分野の大手メーカーと取引を行い、日本のものづくりを技術面から支えています。近年は海外案件も増加し、グローバルに事業を展開しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

<応募資格/応募条件>

■必須条件:

・FA装置などの制御設計経験をお持ちの方(PLC,シーケンス等)

■歓迎条件:

・第二種電気工事士資格をお持ちの方

【勤務地】

<勤務地詳細>

本社

住所:神奈川県横浜市金沢区福浦2-3-2

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

変更の範囲:会社の定める事業所

【アクセス】

<転勤>

無

<オンライン面接>

可

【住所設定】

本社/神奈川県横浜市金沢区福浦2-3-2 [最寄り駅]福浦駅

【勤務時間】

<勤務時間>

8:50~17:25 (所定労働時間:7時間50分)

休憩時間:45分

時間外労働有無:有

【雇用形態】

正社員

【期間】

<雇用形態補足>

期間の定め:無

補足事項なし

<試用期間>

3ヶ月

試用期間中も待遇・条件に差異あはありません。

【給与】

<予定年収>

450万円~600万円

<賃金形態>

月給制

補足事項なし

<賃金内訳>

月額(基本給):220,000円~420,000円

<月給>

220,000円~420,000円

<昇給有無>

有

<残業手当>

有

<給与補足>

※給与詳細は、経験やスキルを考慮し決定いたします。

■昇給:年1回

■賞与:年2回(過去実績:3ヶ月分)

■評価制度:目標に向けて定期的に面談を行います。数値以外にもプロセス面での評価を行っています。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生 各種制度】

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>

通勤手当:会社規定に基づき支給

家族手当:18歳未満の扶養者

寮社宅:借り上げ住宅制度

社会保険:社会保険完備

退職金制度:勤続2年以上

<育休取得実績>

有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>

入社後は会社概要などの説明を1日程度行い、その後OJTで現場配属となります。

個人に合わせて教育を行っていきます。

<その他補足>

■団体扱生命保険制度(希望者)

■通信教育費用補助、資格取得推進制度

■保養所利用補助金制度(年1回利用可能)

■財形預金(希望者のみ)

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制(休日は土日のみ)

年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

年間休日日数123日

有給休暇、GW(2024年度は9日)、夏季休暇(2024年度は9日)、年末年始休暇(2023年度は9日)、慶弔休暇

※祝日に出勤の場合も有ります。

【事業概要】

■事業内容:

・産業機械用モータドライブ及び制御システム等の開発・製造・販売・サービス

■事業の特徴:

(1)ドライブシステム(産業機械用駆動制御装置の製造販売)…システムドライブソリューションのパイオニアとして、メタル、プラスチック、自動車、印刷などの各種オートメーション製品、システム、ソフトウェアなどのトータルエンジニアリングを提供しています。また、サーボドライブアプリケーションは自動車、鉄鋼、コイルセンター、紙・段ボール及び繊維などの装置制御において、高性能切断、高性能位置決めを行い、切断精度・生産能力の向上や省力化などの多様なニーズに応えています。

(2)EMS事業…開発設計から部品調達、試作、実装/組立、検査、環境試験、梱包出荷までトータルに製造受託します。

■同社の特徴:

株式会社REJは、1964年の設立以来、モータドライブソリューションのパイオニアとして、 制御機器の開発、制御システムの設計、そして最適な技術サービスという3つの技術を磨き、育てることで各種産業界の発展に貢献してきました。自社ブランドの制御機器や、各種制御機器により構築される制御システムの製造プロセスを社内に持っていることで、 開発、設計から製造、検査、お客様での試運転までをシームレスに滞りなく提供できることに加え、 各プロセスでの改善点を迅速にフィードバックすることにより、常に高い品質の製品をお届けできることも当社の強みです。

【郵便番号】

2360004

【所在地】

神奈川県横浜市金沢区福浦2-3-2

【設立年 補足】

1964年1月

【従業員数】

259名

【市場】

非上場

【資本金】

300百万円

【売上高】

4,200百万円

【平均年齢】

45.6歳

【HPリンク先】

http://www.rej.jp

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