Aumovio
Facilities Technician SR (FM)
1 month ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
La Tijera, Jal., Mexico
Work mode:
Onsite
Published on:
14 September 2026
What they need
Descripción de la empresa
Since its spin-off in September 2025 AUMOVIO continues the business of the former Continental group sector Automotive as an independent company. The technology and electronics company offers a wide-ranging portfolio that makes mobility safe, exciting, connected, and autonomous. This includes sensor solutions, displays, braking and comfort systems as well as comprehensive expertise in software, architecture platforms, and assistance systems for software-defined vehicles. In the fiscal year 2024 the business areas, which now belong to AUMOVIO, generated sales of 19.6 billion Euro. The company is headquartered in Frankfurt, Germany and has about 87.000 employees in more than 100 locations worldwide.
Descripción del empleo
Ejecutar los Mantenimiento y tareas de los sistmeas SAP / BMC para atención a las Instalaciones, Servicios, Insumos, Suministros Periféricos e Infraestructura en los Inmuebles que ocupa Aumovio, mediante recursos propios de la empresa o la subcontratación de actividades vía proveedor.
Apoyo para los trabajos de proveedores de servicios de mantenimiento, suministros al inmueble en asuntos de ejecución, disciplina
Requisitos
Dar cumplimiento en la meta definida de Tiempo Caído al 100% en la localidad,
Dar cumpliento en la meta de Cierre de Tickets en sistema BMC en la localidad, Gembas o Solicitudes
Dar cumplimiento a la meta de Mantenimiento Preventivoal 100 % definida en la localidad,
Dar cumplimiento a la meta de Metricos Ambientales definidos en la localidad al 100 %
Dar cumplimiento a las meta definida en la localidad al 100 % referente a Gasto e inversión
Dar cumplimento a la meta al 100 % definida en la localidad para el plan de CBS
Requisitos:
Carrera Tecnica
Experiencia en mantenimiento de planta entre 3 a 5 años
Información adicional
En AUMOVIO estamos comprometidos con la construcción de un ecosistema incluyente y libre de discriminación en México, estos principios se encuentran asentados en nuestra filosofía y cultura corporativa. Por lo cual, queda totalmente prohibido solicitar prueba de embarazo o VIH como parte de nuestros procesos de selección.
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