本社内勤【FC加盟店サポート】特別手当で月給50万超◆リユースで急成長の『買取大吉』／土日休／残業少

【企業名】

株式会社エンパワー

【職種名】

本社内勤【FC加盟店サポート】特別手当で月給50万超◆リユースで急成長の『買取大吉』／土日休／残業少

【仕事内容(概要)】

本社内勤【FC加盟店サポート】特別手当で月給50万超◆リユースで急成長の『買取大吉』／土日休／残業少

【具体的な仕事内容】

【『買取大吉』の店舗を経営するオーナー様へのカスタマーサクセス業務／95%以上が未経験スタート！／コミュニケーション能力や目標コミットメント力を活かし早期活躍！／長期的な信頼構築を実現】

■業務内容：

『買取大吉』のフランチャイズ店を経営するオーナー様をサポートし、店舗の売上をアップさせるために、集客やマーケティング戦略のご提案をします！

◆定期面談

└Zoomや電話にて実施

◆質問対応

└「どうやってお客様を増やせばいい？」「接客のコツは？」などの質問にお答えします。

◆勉強会の日程調整や資料準備など

■業務補足：

◎チームで仕事をするので、分からないことがあればすぐに相談ができるので安心です。まずは問い合わせ対応のチームに配属されることが多く、そこで「オーナーサポートの一連の流れ」を理解し、経営視点やマーケティング・販促観点を身につけることが可能です。

◎すでにご契約いただいているオーナー様への対応なので、新規営業は一切ありません！「全員経営での黒字化」を目指し、オーナーと伴走できる推進力と責任感のある方からの応募をお待ちしております！

■一日の流れ（例）：

［09:30］出社後、メールやタスクの確認⇒［10:00］チームミーティング（風通し良く情報共有・収集が叶います）⇒［11:00］オーナー様とZoom面談（慣れるまでは上長の同席がございます）⇒［13:00］昼食⇒［15:00］別のオーナー様との2回目の面談⇒［17:30］オーナー様からの電話相談⇒［18:30］定時退社

■組織：

大多数が未経験からのキャリアチェンジでありながら高い勤続率を誇る組織です。

※携帯販売、飲食店店長、不動産営業、経理スタッフ等…様々な経歴の社員が活躍！

■業務の魅力：

◎勤続年数と業務成果がインセンティブに反映！カスタマーサクセス（オーナーサポート）職でありながら、基本給・賞与の他に別途インセンティブ支給もございます。年収の大幅アップも見込める環境です。

※勤続年数を加味した累計型の安定したインセンティブ制度でマイホームを購入した社員も在籍！

◎残業ほぼなし＆原則土日休みでプライベートも充実！ワークライフバランスを整えて就業ができます。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

～入社後の安心の教育体制！未経験者が活躍できる環境を整備～

■必須条件：

・社会人経験1社2年以上

・接客／販売／営業いずれかの経験

※SV経験等をお持ちの方は優遇

※接客販売出身者はアパレル等の顧客との信頼構築が必要な業務経験必須

＜職種未経験歓迎＞＜業界未経験歓迎＞

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー19F

勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

無

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／東京都新宿区西新宿6-8-1　[最寄り駅]西新宿駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

残業時間：10時間程度／月全社で働き方改革を進めており、ポジション問わず残業時間は月平均10時間

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

※試用期間3ヶ月間あり（待遇・条件に変更なし）

【給与】

＜予定年収＞

600万円～700万円

＜賃金形態＞

月給制

※※今なら最長入社1年間20万円～最大40万円の特別手当あり※※

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：227,000円～300,000円

固定残業手当/月：74,000円～100,000円（固定残業時間45時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞

301,000円～400,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

■昇給：年2回（四半期ごとに昇給・昇格可、翌月給与反映）

■賞与：年2回（4月・10月）※半年在籍後、支給

■給与モデル：

2年目：月給351,000円＋インセンティブ42.5万円

4年目：月給50万円＋インセンティブ45万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：交通費支給（月3万円まで）

住宅手当：規定あり

社会保険：社会保険完備

＜定年＞

60歳

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度・資格補助補足＞

■社内研修制度・勉強会あり

＜その他補足＞

■結婚祝金

■出産祝金

■傷病見舞金

■災害見舞金

■死亡弔慰金

■家族弔慰金

■服装自由（オフィスカジュアル）

■ノートPC貸与

【休日・休暇 その他】

週休2日制（休日は土日のみ）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数112日

■原則土日休み

■年末年始休暇（5日間）

■夏季休暇（3日間）

■慶弔休暇

■有給休暇※取得実績あり

※年末年始休暇や夏季休暇と合わせて5日間以上の連休取得も可能です。

【事業概要】

■事業概要：

・『買取大吉』の運営、FC事業開発、独立開業支援サポート、コンサルティング

・アクセサリー・ブランド品・地金・切手・商品券など、貴金属を中心とした古物の買取

・BtoBオークション「大吉オークション」の運営

■同社の特徴

・『買取大吉』の運営を主軸に急成長を遂げる当社は、2010年の創業から設立10年目に当たる2020年に300店舗を超え、業界2位のチェーンとなりました。現在も順調に新店舗をオープンし、既に2000店舗を突破。

■『買取大吉』の魅力

・年商は直近5年で15倍へと伸長しました（2025年度977億円を突破）

・業界No.1の店舗継続率97.9％（FC業界の平均継続率は3割程度）

・全国に店舗数2000店舗以上を展開中（買取専門店の中で業界1位）

・TVCMをはじめとするメディア戦略により認知度のみならず、来店者数、成約率年々UP。

■自宅で眠っているブランド品を現金化して寄付金に － 新プロジェクト「買取大吉モノ募金」始動

一般社団法人 全国心理業連合会(以下、全心連)と業務提携契約を締結。

■「捨てない暮らし」によるリユースの浸透：世界的に環境意識が高まり資源循環を推進するSDGsの観点や、

生前に遺品整理を行う"終活"の浸透などの影響で「モノを手放したい・価値を知りたい」という需要が高まっております。

＜受賞歴多数！＞

『買取価格満足度 第1位』（2019年・2020年・2021年連続／日本マーケティングリサーチ機構調べ）

『買取価格支持率 第1位』（2022年6月期ブランドのイメージ調査／日本マーケティングリサーチ機構調べ）

『ヤフオク!ベストストアアワード2022　急上昇ストア賞部門　特別賞1位』（2015年の「急上昇ストア賞部門」創設以来、歴代最速／ヤフー株式会社調べ）

【郵便番号】

1600023

【所在地】

東京都新宿区西新宿6-8-1

【ビル名等】

住友不動産新宿オークタワー19F

【設立年 補足】

2010年10月

【従業員数】

1,128名

【市場】

非上場

【資本金】

30百万円

【売上高】

97,758百万円

【HPリンク先】

http://www.en-power.jp/