【リモート可】法人営業（系統用蓄電池・FIP事業）◆再エネ成長市場◆フレックス・残業月20H

【企業名】

株式会社シールエンジニアリング

【職種名】

【リモート可】法人営業（系統用蓄電池・FIP事業）◆再エネ成長市場◆フレックス・残業月20H

【仕事内容(概要)】

【リモート可】法人営業（系統用蓄電池・FIP事業）◆再エネ成長市場◆フレックス・残業月20H

【具体的な仕事内容】

【フレックス／土日祝休み／残業月20時間／業務キャッチアップ後（3か月間ほどを想定）は在宅勤務可】

■採用背景

再生可能エネルギー市場の拡大とともに、系統用蓄電池やFIP事業は「これからのエネルギーインフラ」として急速に注目を集めています。

当社では、この成長分野にいち早く注力してきたことで現在事業拡大フェーズを迎えており、営業体制のさらなる強化を目的に、新たな仲間を募集することとなりました。

■業務概要：

小型産業用蓄電池～大型産業用蓄電池の自家消費および投資用（系統用蓄電所、FIP）として顧客に直接販売や販売代理店開拓を行います。

特に会社として、現在は市場が注目している投資用（系統用蓄電所、FIP）の蓄電池に力を入れております。

販売代理店の開拓と関係構築を通じて、販売チャネルの拡大を図ります。

■働き方

月平均残業時間は約20時間と、業務効率とメリハリを重視した働き方が根付いています。

入社後は業務理解を深めていただくため、約3ヶ月間を目安に原則出社を想定していますが、その後は業務状況や習熟度に応じて、週2～3日程度の在宅勤務が可能です。

裁量を持って仕事に取り組みながらも、プライベートとのバランスを大切にできる環境です。

＼求人の魅力／

◎蓄電池事業に特化した事業展開を行っており、系統用蓄電池やFIP事業など成長分野の専門知識・実務経験を深く身につけることができます。

◎評価はプロセスではなく成果を重視。年次や社歴に関係なく、個人の目標達成度を「結果」で正当に評価します。

◎営業手法やアプローチに決まった型はなく、自ら考え行動し、成果を追求できる裁量の大きい環境です。

◎再生可能エネルギーの普及と電力インフラの安定化に貢献する、社会的意義・貢献性の高い事業に携わることができます。

■シールエンジニアリングについて

同社は、蓄電池の施工、O&M、再生可能エネルギー関連事業を展開しています。産業用蓄電池の販売には顧客毎の設備やニーズに合わせた再エネ、蓄電池の設計が必要であり、適切な施工および運営・保守が必須となります。

同社がこれらを担うことにより、当社は蓄電池の販売から設置、メンテナンスまでの全てのプロセスを一括してサポートするワンストップサービスの提供が可能となっています。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・蓄電池の業界経験

・普通自動車運転免許（AT限定可）

＜必要資格＞

歓迎条件：普通自動車免許第一種

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都港区虎ノ門4-3-9 住友新虎ノ門ビル2階

勤務地最寄駅：日比谷線／神谷町駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【アクセス】

＜勤務地補足＞

■在宅勤務：週2、3回程度可能

※ご入社から3ヶ月程度はフル出社を想定しております。（業務の慣れなどにより個人差で前後いたします）

＜転勤＞

無

※転居を伴う転勤はありません

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／東京都港区虎ノ門4-3-9　[最寄り駅]神谷町駅

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制

コアタイム：10:00～15:00

フレキシブルタイム：8:00～10:00、15:00～20:00

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

9:30～18:30

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

想定残業時間：20時間／月

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

条件変更なし

【給与】

＜予定年収＞

585万円～780万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：342,498円～456,665円

固定残業手当/月：107,502円～143,335円（固定残業時間40時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞

450,000円～600,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※目標達成に応じて営業インセンティブが別途支給となります

※経験・スキルにより決定します。

※想定年収には決算賞与1ヶ月分（想定）を含んでいます。

■昇給：年2回　※業績・評価による

■決算賞与：年2回　※業績による

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：交通費全額支給

社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞

社内研修制度

＜その他補足＞

・インフルエンザ予防接種補助

・慶弔見舞金

・社内マッサージ無料

・ネイル料金補助（上限あり）

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数126日

完全週休二日制（土日祝）、年末年始休暇、 夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護等休暇 ※入社日より初回有休付与までに使用できる特別有休あり（付与日数は入社月により１～6日間）

【事業概要】

■事業内容：

蓄電池の施工、O&M、再生可能エネルギー関連事業

産業用蓄電池の販売には顧客毎の設備やニーズに合わせた再エネ、蓄電池の設計が必要であり、適切な施工および運営・保守が必須となります。

当社がこれらを担うことにより、関連会社含めて蓄電池の販売から設置、メンテナンスまでの全てのプロセスを一括してサポートするワンストップサービスの提供が可能となります。

■詳細：

シールエンジニアリングでは、株式会社リミックスポイントおよび株式会社リミックスポイントのパートナー企業様の販売先に対し

以下のサービスを提供し、再生可能エネルギーの効率・持続的な活用をサポートします。

・蓄電池の設計

・蓄電池の施工

・蓄電池の運営・保守（O&M）

【郵便番号】

1050001

【所在地】

東京都港区虎ノ門4-3-9

【設立年 補足】

2016年8月

【従業員数】

11名

【市場】

非上場

【資本金】

50百万円

【HPリンク先】

https://www.sealengineering.co.jp/