【渋谷】品質保証※マネージャー候補◆プライム上場G／年休125日／フルフレックス

【企業名】

フィールズ株式会社

【職種名】

【渋谷】品質保証※マネージャー候補◆プライム上場G／年休125日／フルフレックス

【仕事内容(概要)】

【渋谷】品質保証※マネージャー候補◆プライム上場G／年休125日／フルフレックス

【具体的な仕事内容】

≪東証プライム上場グループ／年間休日125日／遊技機の“安定動作”“品質”を守る技術担当≫

■業務内容：

遊技機の品質保証担当者として、以下の業務をお任せします。

・製品のプロセス管理：製品の設計から製造までの業務プロセスが適正に行われているかプロセス管理

・製品の規格・仕様評価：製品の安全性の担保が取れている事、製品仕様通りに設計・製造されているかの評価・検証

・製造プロセスにおける品質管理：品質基準の確立、製造プロセス監視、検査とテスト、品質向上の提案

・製造検査設備の操作および保守作業：各種設備のオペレーションとトラブルシューティング、定期点検、部品交換、パフォーマンス測定

■当ポジションの魅力：

・品質保証という製品の信頼性を支える重要な役割を担い、プログラムや電気回路の知識やマネジメント経験を活かしながら、部門全体の品質向上に貢献できるポジションとなります。

■フィールズ株式会社の魅力：

フィールズ株式会社の最大の強みは、数々の有力IPを活用した事業展開にあります。遊技機事業で培った企画力・マーケティング力を活かしながら、エンターテインメント領域へと事業を拡大。IP市場の成長を追い風に、業界内でもさらなる成長が期待されています。また、単一事業に依存しない事業ポートフォリオを構築しており、安定した経営基盤と挑戦できる風土を両立しています。

■当社の特徴について：

2022年10月に持株会社体制へと移行を機に、「円谷フィールズホールディングス株式会社」の事業会社として現社名での新たなスタートを切っております。

グループ共通の企業理念「すべての人に最高の余暇を」に基づき、世の中に感動や興奮をもたらす優れたエンタテインメントの提供を目指した運営を行っております。

円谷フィールズグループとして、遊技機の企画・開発はもちろん、ホール運営に対しての機械運営・販促支援・人材育成など あらゆる面をサポートや、

映像・メディアコンテンツの提供主体者としての事業を手掛けていることから、グループ連携も含め、多種多様なニーズに対してサービス提供が可能な競争優位性の高い事業運営体制となります。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

【必須】

・製造メーカーでの品質保証のご経験

・マネジメントのご経験（５名以上のチーム、または組織）

・遊技機、ぱちんこ、パチスロに興味、関心をお持ちの方

【歓迎】

・C等のプログラム言語の知識

・遊技機メーカーまたは電化製品業界での業務経験

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都渋谷区南平台町16-17 渋谷ガーデンタワー

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜勤務地補足＞

千葉・群馬工場への出張あり

＜転勤＞

当面なし

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／東京都渋谷区南平台町16-17　[最寄り駅]神泉駅

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制（フルフレックス）

休憩時間：60分（12:00～13:00）

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

9:30～18:30

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

6ヶ月

給与の変動なし

【給与】

＜予定年収＞

650万円～800万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：461,900円～575,600円

その他固定手当/月：60,000円

＜月給＞

521,900円～635,600円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

■賞与：年2回

■昇給：年1回

■開発手当（月60,000円）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：全額支給

社会保険：社会保険完備

退職金制度：条件有（3年以上勤務、他就業規定に沿って判断）

＜定年＞

60歳

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度・資格補助補足＞

補足事項なし

＜その他補足＞

・iphone貸与

・社員食堂

・福利厚生サービス(リロクラブ)※全国の契約施設を優待

・グループ企業優待利用

・定期健康診断・インフルエンザ予防接種

・グループ会社運営店舗の優待利用

・慶弔祝金制度

・社員持株会（奨励金有）

・永年勤続表彰

・テーマパーク特別利用券

・クレジットカード優待加入

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数125日

GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、結婚時休暇（5日）、産前産後休暇・育児休暇（取得・復職実績あり）、リフレッシュ休暇

【事業概要】

■企業概要について：

2022年設立(1988年創業)、東京・渋谷区に本社を置き、遊技機の企画開発および販売事業を展開しております。

■当社の特徴：

2022年10月に持株会社体制へと移行を機に、「円谷フィールズホールディングス株式会社」の事業会社として現社名での新たなスタートを切っております。

グループ共通の企業理念「すべての人に最高の余暇を」に基づき、世の中に感動や興奮をもたらす優れたエンタテインメントの提供を目指した運営を行っております。

円谷フィールズグループとして、遊技機の企画・開発はもちろん、ホール運営に対しての機械運営・販促支援・人材育成など あらゆる面をサポートや、

映像・メディアコンテンツの提供主体者としての事業を手掛けていることから、グループ連携も含め、多種多様なニーズに対してサービス提供が可能な競争優位性の高い事業運営体制となります。

【郵便番号】

1500036

【所在地】

東京都渋谷区南平台町16-17

【ビル名等】

渋谷ガーデンタワー

【設立年 補足】

2022年10月

【従業員数】

734名

【市場】

非上場

【資本金】

100百万円

【HPリンク先】

https://www.fields.biz/company/index.html