【千葉／ベネッセG】教室長候補◆授業無／教育品質にこだわれる／多様なキャリアパス／年休125

【企業名】

株式会社 東京個別指導学院

【職種名】

【千葉／ベネッセG】教室長候補◆授業無／教育品質にこだわれる／多様なキャリアパス／年休125

【仕事内容(概要)】

【千葉／ベネッセG】教室長候補◆授業無／教育品質にこだわれる／多様なキャリアパス／年休125

【具体的な仕事内容】

～ベネッセグループの教育ノウハウを活かした教室運営／本部や他事業へのキャリアパス有～

ベネッセグループの個別指導塾「東京個別指導学院」の教室長候補として、教室運営全般をお任せします。

教室全体をマネジメントするポジションです。教室経営や人材マネジメントなど幅広い経験を積めます。

■業務内容

小・中・高校生を対象とした個別指導教室の運営・管理を担当いただきます。

・入塾検討者や保護者との学習相談、教室見学対応

・生徒、保護者との定期面談、家庭学習のアドバイス

・売上や生徒数などの数値管理

・講師のシフト・労務管理、時間割作成

・教室運営改善に向けた企画・実行

※授業は講師が担当するため、教室長が授業を行うことはありません。

■この仕事の魅力

◇生徒・講師の成長を支えるやりがい

生徒の目標達成支援と講師育成の両方に携われます。「志望校合格」「講師の成長」など、成果を実感しやすい仕事です。

◇教室経営のスキルが身につく

集客・提案営業・人材育成・コーチング・数値管理など幅広い経験を積むことができます。

◇大規模なマネジメント経験を積める

平均的な教室では社員1名で約30名の講師と140名の生徒を担当。大規模教室では社員4名で約150名の講師、400名の生徒を支えています。

◇豊富なキャリアパス

大規模教室の教室長や新教室立ち上げ、地域統括、放課後学習援プログラムやベネッセ高等学院中等部の挑戦に加え、本部の教務開発・採用育成部門などへのキャリア展開も可能。現場経験を活かし長期的なキャリアを築けます。

■未経験でも安心の研修制度

入社後は3か月のOJTを実施。生徒・保護者対応や教室運営まで段階的に学べます。未経験の方も多く活躍しています。

■企業魅力

◇ベネッセグループの安定基盤

個別指導のパイオニアとして培ったノウハウを活かし、生徒一人ひとりに最適な学習支援を行っています。

◇全教室直営だからこそ教育品質にこだわれる

FC展開ではなく全教室を直営で運営。本部の教育ノウハウや成功事例を活用しながら、質の高い教育サービスを提供しています。

◇業界内でも働きやすい環境

年間休日125日、フレックス制度を導入。教育に携わりながら長期的なキャリア形成が可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

＜職種未経験・業界未経験歓迎＞

■必須条件：下記いずれか

・営業のご経験（個人・法人問わず）

・塾長、教室長のご経験

・店舗運営のご経験

■歓迎条件

・リーダー、マネジメント経験（人数問わず）

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

千葉県内　各教室

住所：千葉県

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

同一地域内においての教室異動はありますが、教室長の場合、地域を越えた転勤はごく稀です。その場合も基本的には本人と相談の上決めていきます。

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制

コアタイム：17:00～20:00

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

12:50～21:50

＜時短勤務＞

相談可

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

500万円～700万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：221,630円～330,000円

その他固定手当/月：55,000円

固定残業手当/月：79,850円～111,100円（固定残業時間40時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞

356,480円～496,100円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

現在のご年収やご経験に合わせてご相談させていただきます。

※研修中は別途、ご説明します。

■モデル年収：入社5年(30歳) 教室長 600万／入社8年(31歳) マネージャー 700万

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当

＜社会保険＞

健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：【通勤手当有】上限15万円

家族手当：無

住宅手当：無

寮社宅：無

厚生年金基金：無

退職金制度：無

＜定年＞

60歳

＜副業＞

可

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度・資格補助補足＞

新入社員集合研修(理念研修・業務研修・マナー研修他)・OJT・コーチング面談・顧客対応研修・進路指導研修・コーチング研修・ビジネススキル研修

＜その他補足＞

■ベネッセグループ健康保険組合加入

■ベネッセグループ共済会加入

■社会保険完備（雇用保険、厚生年金保険、健康保険、労働者災害補償保険）

■リロクラブ加盟

※全国の宿泊施設、スポーツ施設、リラクゼーション、エステティックサロン、英会話、パソコンスクール、資格スクール、カルチャースクール、医療サービス、ライフケアサービス、託児所・チャイルドケア、旅行、ファッション、日用品、各種レンタルの割引エンターテイメントやレジャー、アミューズメントパーク、コンサートチケットの先行予約等

【休日・休暇 その他】

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数125日

日曜＋平日1日　※自由に休日設定可

GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇あり。各3～5日程度

その他有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日）、慶弔休暇あり

【事業概要】

■企業概要： 当社はベネッセコーポレーショングループの個別指導を中心にした教育事業を展開しています。 ＜展開事業＞「東京個別指導学院」「関西個別指導学院」「ベネッセサイエンス教室」「放課後学習支援プログラム」「ベネッセ高等学院中等部」

■特徴：

35年以上にわたる豊富な経験とITを駆使した合理的なシステム構築により、高いホスピタリティと万全の生徒ケアを実現した個別指導塾のパイオニア。常に顧客満足を意識した生徒第一主義が順調な学院経営基盤にあります。また、教育業界ではいち早くお客様相談室を設置し、顧客満足度の向上に努めています。ベネッセの「家庭学習支援ノウハウ」と東京個別指導学院の「個別指導ノウハウ」を共有し、一人ひとりにより質の高い個別指導サービスの提供を目指しています。

■企業理念：

「やればできるという自信」「チャレンジする喜び」「夢を持つ事の大切さ」私たちはこの３つの教育理念とホスピタリティをすべての企業活動の基軸とし笑顔あふれる「人の未来」に貢献する

【郵便番号】

1630525

【所在地】

東京都新宿区西新宿1-26-2

【ビル名等】

新宿野村ビル25F

【設立年 補足】

1985年8月

【従業員数】

592名

【市場】

非上場

【資本金】

642百万円

【売上高】

22,182百万円

【経常利益】

1,605百万円

【平均年齢】

37.7歳

【HPリンク先】

http://www.kobetsu.co.jp/