【脱炭素・GTCCC】大型火力（ガスタービン）発電設備のサービス事業に関わる経営数値管理(兵庫県高砂)

三菱重工グループは、エンジニアリングとものづくりのグローバルリーダーとして、

1884年の創立以来、社会課題に真摯に向き合い、人々の暮らしを支えてきました。

長い歴史の中で培われた高い技術力に最先端の知見を取り入れ、

カーボンニュートラル社会実現に向けたエナジートランジション、社会インフラのスマート化、サイバー・セキュリティ分野の発展に取り組み、人々の豊かな暮らしを実現します。

仕事内容 GTCCはCO2排出量が他の火力発電と比して少ないことから、環境にやさしい発電機器として重要視されており、そのアフターサービスと、水素混焼など最先端技術への改造工事の提供は、

ますます必要性が高まっています。当グループは当社GTCCサービスの数値管理を担っており、部内数値の取り纏めはもちろん、事業部幹部の経営判断に資する情報提供を行っています。

現在、4チームで構成され、見積作成、予算管理、事業計画策定、部共通の管理業務を行っており、適性・ご希望に合わせて配属を検討いたします。

募集背景 ・世界的に脱炭素社会実現に向かう中、電力供給の安定性の観点からも大型火力への寄せられる期待、需要は今尚、旺盛な状況にあります。世界中の人々に電力を提供している電力各社から当社への引合もその旺盛な需要に準じて高いレベルを維持しており今回、一緒に人々の生活をベースから支える仲間の増員を図ることとしました。

仕事の魅力・やりがい 利益の創出やお客様との信頼関係を構築しながら拡大・伸長を続ける当部において

✓全体を俯瞰した経営数値の管理や事業計画の策定

✓技術部門や営業部門と協調し、プロジェクトの受注と遂行に経営目線で貢献する

という仕事に携わることができます。

拡大・伸長をしているが故に業務が高度化・複雑化をしていますが、新しい仕組みの構築や発想の転換を発案できる環境です。

学歴 大卒以上

採用人数 1名

ポジション（役職）

担当者～主任相当

求める能力・経験・資格（必須） 【能力】

Excelでの大量のデータ整理、分析。PPTでの基本的な資料作成。

関係各部門との積極的なコミュニケーション、情報収集。

【経験】

財務系（経理部門でなくとも、事業計画策定・予算管理・製造間接費管理）もしくは総務系（数値も含めた組織運営）に携わったことがある。

【資格】

特になし

求める能力・経験・資格（あれば望ましい） ・失敗を恐れず動ける積極性。環境の変化に適応できる柔軟性。

・工事進行基準決算や大型プロジェクト予算管理に携わったことがあれば望ましい

語学力

特に必要なし。

GTCC事業部 キャリア採用ホームページ

https://www.mhi.com/jp/recruit/career/business-division/takasago.html

→上記以外の情報も記載しておりますので、ぜひクリックしてご確認ください。

職種 / 募集ポジション 【脱炭素・GTCCC】大型火力（ガスタービン）発電設備のサービス事業に関わる経営数値管理(兵庫県高砂)

雇用形態 正社員

給与 応相談 昇給：年1回（4月）、賞与：年2回（6月、12月） 想定年収：500万～1000万 ※ご経験等に応じて決定。 ※各諸手当や残業代を別途加算支給

勤務地

• 676-8686 兵庫県高砂市荒井町新浜２丁目１－１ 三菱重工業株式会社高砂製作所 地図で確認

勤務時間 8：30～17：30（休憩：12：00～13：00）

休日 ・年間休日126日（2026年度） ・完全週休2日制（土・日） ・祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇（最大22日/年）、結婚休暇、 出産休暇等

福利厚生 ・住宅支援制度：家賃補助のほか、寮・社宅完備（支給・入居条件あり） ・家族手当：あり（管理職（課長相当職以上）は支給対象外） ・育児・介護休業制度、確定拠出年金制度、人間ドック補助、自己啓発支援制度 等

加入保険 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

受動喫煙対策 ・屋内全面禁煙（敷地内に喫煙スペースあり） ・喫煙可能時間の設定