HR-Controller:in

Für unseren Partner suchen wir Sie im Rahmen der direkten Personalvermittlung als

Mitarbeiter (m/w/d) im Personalcontrolling

Ihre Vorteile

• Zuschuss zum Dienstrad-Leasing
• Sachbezugskarte für steuerfreie Sonderleistung
• attraktives Gehaltspaket
• großes Maß an Freiraum und die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
• Miteinander auf Augenhöhe in einem motivierten Umfeld
• Die Möglichkeit, von Beginn an Verantwortung zu übernehmen

Ihre Aufgaben

• Analyse und Aufbereitung personalwirtschaftlicher Kennzahlen
• Erstellung regelmäßiger HR-Berichte, Forecasts und Statistiken
• Unterstützung bei Budgetplanung und Personalkostencontrolling
• Weiterentwicklung von HR-Controlling-Tools, Dashboards und Prozessen
• Zusammenarbeit mit HR, Controlling und Führungskräften verschiedener Standorte
• Sicherstellung eines effizienten und datenbasierten Personalmanagements

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Personalmanagement, Controlling oder vergleichbare Qualifikation
• Kenntnisse im Personalcontrolling und Umgang mit HR-KPIs
• Fundierte Kenntnisse in MS Office, LOGA und SAP FI/CO sowie idealerweise IT-Affinität
• Analytisches Denken, Zahlenaffinität und strukturierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein