HR intern

职位来源于实习僧。

职责描述： 1.负责高效且正确的出具，汇总，更新，收集，存档HR相关的数据和材料，协助完成档案的扫描与整理 2.辅助人力资源主管的日常事务，包括但不限于企业文化培训宣传支持，招聘（简历筛选及电话沟通、协调面试安排和候选人的面试流程等），外籍员工政策查询等。 3.帮助解决员工关于社保，住房公积金，商业保险以及员工档案方面的问题 任职要求： 1.在校学生，院校研究生优先，此职位无转正机会 2.对HR 工作有热情，有较强的责任心，较好的沟通能力 3.每周至少出勤3.5天，需要连续实习4个月以上，接受0经验实习者。因为招聘职位为实习生，所以不接受已经毕业的候选人，需要耐心，细致。 工作地点为望京西门子大厦，工作时间为早8:45-17:15，周六日休息，本科120元每天，硕士150元/天 需马上入职。 实习要求 5天/周*4个月

职位薪资：

120-150/天

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