HRD-GA

Deskripsi pekerjaan

• Melakukan proses rekrutmen karyawan, mulai dari sourcing kandidat, wawancara, hingga proses administrasi karyawan.
• Mengelola administrasi dan dokumen kepegawaian, termasuk kontrak kerja, data karyawan, absensi, dan laporan HR.
• Mengelola proses payroll dan memastikan data penggajian karyawan sesuai dengan ketentuan perusahaan.
• Menangani kebutuhan General Affair (GA), termasuk pengelolaan aset, fasilitas kantor, kendaraan, dan perlengkapan kerja.
• Mengelola serta memastikan kebutuhan operasional kantor dan cabang terpenuhi.
• Menangani administrasi kedisiplinan, perizinan, dan kebutuhan karyawan.
• Membantu pelaksanaan training, pengembangan karyawan, serta kegiatan internal perusahaan

Persyaratan :

• Pendidikan minimal SMK.
• Pendidikan S1 menjadi nilai tambah, diutamakan Psikologi, Manajemen atau jurusan terkait.
• Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang HRD & GA.
• Menguasai proses recruitment, administrasi HR, payroll, dan General Affair.
• Menguasai Microsoft Office, terutama Excel dan spreadsheets.
• Memiliki kemampuan komunikasi, negosiasi, dan administrasi yang baik.
• Teliti, bertanggung jawab, terorganisir, dan mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.

Jenis Pekerjaan: Penuh Waktu, Kontrak

Lokasi Kerja: Tatap muka