ICT-Projectleider Java Ontwikkeling (AGODI)

Je functie in het kort

Wil jij je analytische talenten inzetten om een essentiële schakel te zijn in het onderwijs? Wil jij een job waarin je impact maakt, intellectueel uitgedaagd wordt en écht het verschil voelt? Als ICT-Projectleider Java Ontwikkeling krijg jij de kans om mee te bouwen aan een vlotte en efficiënte onderwijsadministratie! Als ICT Teamlead ben je verantwoordelijk voor het coördineren en succesvol realiseren van diverse IT-projecten, van conceptfase tot oplevering. Je combineert sterke organisatorische vaardigheden met technische affiniteit en mensgericht leiderschap.

Je stuurt een team van Java-ontwikkelaars aan en vormt de brug tussen functioneel analisten, projectwerking en technische uitvoering. Dankzij je technische achtergrond begrijp je de uitdagingen van het ontwikkelteam en kan je inhoudelijk meepraten over architectuur, ontwikkeling en technische keuzes. Ervaring als Java-ontwikkelaar is daarbij een belangrijke meerwaarde.

Met betrouwbare IT-toepassingen ondersteunt het Agentschap voor Onderwijsdiensten (AGODI) de inschrijvingen van meer van 1 miljoen leerlingen, de verdeling van middelen voor 3.500 scholen en de maandelijkse uitbetaling van lonen voor 200.000 onderwijspersoneelsleden. Dit alles kan niet zonder een solide ICT-ondersteuning – en daar kom jij in beeld!

Hoe efficiënter de onderwijsadministratie, hoe meer energie er is voor kwaliteitsvol onderwijs in de scholen. Dat is onze drijfveer. Die van jou toch ook?

Solliciteer nu en bouw mee aan de toekomst van het onderwijs!

Wie ben jij?

Je bewaakt de planning, prioriteiten en voortgang van de werkzaamheden en zorgt ervoor dat projecten tijdig en kwalitatief worden opgeleverd. Als Scrum Master faciliteer je de agile werking van het team en ondersteun je een continue verbetering van processen en samenwerking.

Daarnaast investeer je actief in de groei van je medewerkers. Je brengt competentiebehoeften in kaart, stimuleert kennisdeling en zorgt ervoor dat teamleden de nodige opleidingen kunnen volgen. Je waakt over een goede kennisoverdracht binnen het team, zodat expertise niet afhankelijk is van één persoon en continuïteit gegarandeerd blijft, ook bij afwezigheid of vertrek van medewerkers.

Je hebt oog voor de teamdynamiek en creëert een omgeving waarin samenwerking, vertrouwen en open communicatie centraal staan. Eventuele spanningen of conflicten weet je op een constructieve en respectvolle manier aan te pakken.

Je beschikt over de volgende competenties:

• Coördineren van IT-projecten van concept tot oplevering.
• Aansturen, coachen en begeleiden van een team van Java-ontwikkelaars.
• Bewaken van planning, capaciteit, prioriteiten en projectresultaten.
• Faciliteren van de agile werking als Scrum Master.
• Fungeren als aanspreekpunt tussen functioneel analisten, projectleiding en ontwikkelteams.
• Stimuleren van competentieontwikkeling, opleiding en kennisdeling.
• Organiseren van structurele kennisoverdracht en documentatie.
• Waarborgen van teamcontinuïteit en inzetbaarheid van medewerkers.

Daarnaast herken je jezelf in volgende technische competenties:

• Ervaring met Java-ontwikkeling
• Inzicht in softwarearchitectuur en softwareontwikkeling
• Kennis van CI/CD, DevOps en moderne ontwikkelpraktijken
• Begrip van applicatie-integraties en cloudomgevingen

Waar ga je werken

Je werkt in Brussel, op wandelafstand van het station Brussel Noord.

Jouw voordelen

Vlaanderen connect biedt een contract van 38 uur voor onbepaalde duur en een competitief salarispakket met:

• Een aantrekkelijke bruto verloning (salaris tussen 3920 EUR en 5300 EUR, afhankelijk van ervaring, competenties en potentieel)
• Een bonussysteem op basis van vast te leggen doelstellingen
• 28 dagen verlof en extra wettelijke feestdagen (11/07, 02/11 en 15/11).
• Een mobiliteitsbudget van 810 EUR/maand
• Maaltijdcheques van 8 euro/dag (eigen bijdrage 1,09 euro/dag)
• Een forfaitaire onkostenvergoeding van 165 EUR/maand
• Een hospitalisatieverzekering (je kan gezinsleden aansluiten)
• Een groepsverzekering (4% werkgeversbijdrage en 1% werknemersbijdrage)
• Een arbeidsongevallenverzekering
• Een opleidingsbudget
• Flexibele werkuren
• Mogelijkheden tot thuiswerk
• Tegemoetkoming in de kosten van schoolvakantieopvang

Redenen om voor Vlaanderen Connect te kiezen!

Werk bij Vlaanderen Connect en maak elke dag tastbaar verschil voor 6,5 miljoen mensen, van je straat tot de toekomst van heel Vlaanderen. Duik in uitdagende projecten waar kwaliteit, resultaat en de nieuwste technologieën centraal staan. Groei tussen digitale experten, deel je talent en krijg de ruimte om je ambities waar te maken. Voel je écht gewaardeerd, voor wie je bent en wat je bijdraagt, als professional en als mens.

In 6 stappen naar een job bij Vlaanderen Connect

• Solliciteer

• CV-screening

• Testen

• Interview

• Voorstel

• Welkom!

Vragen over deze vacature?

Contactpersoon

Gitte Collier

[email protected]

Je werkplek

Vlaanderen Connect.

Adres

Havenlaan 88, 1000 Brussel

Hoe solliciteer je?

Is deze vacature jou op het lijf geschreven? Wacht niet langer en stel je vandaag nog kandidaat!

Solliciteer nu opent in nieuw venster

Vragen over deze vacature?

Contactpersoon

Gitte Collier

De Vlaamse overheid wil de diverse samenleving weerspiegelen en selecteert op basis van kwaliteiten en vaardigheden, los van geslacht, gender, afkomst, leeftijd of handicap. Heb je bepaalde aanpassingen nodig? Weet dat de Vlaamse overheid redelijke aanpassingen voorziet in de selectieprocedures. Via onze tool redelijke aanpassingen vind je alvast een informatief overzicht van een aantal aanpassingen die we kunnen voorzien per selectiestap.