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Indeedの広告などの企画・提案営業

Exclusive opportunity

Remote, Hybrid

Indeedの広告などの企画・提案営業

トラコム株式会社

Indeedの広告などの企画・提案営業

Skills

AI

1 month ago

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✓ Help your contacts find their next job.

Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Remote, Hybrid

Published on:

15 September 2026

What they need


仕事内容

雇用形態:正社員
職種:広告/メディア法人営業、人材/アウトソーシング法人営業、広告運用

<<接客販売、サービス業からの
営業未経験者が多数活躍!>>

弊社は、Indeedなど求人広告の他に
幅広い掲載媒体を扱い、
企業の採用を支援しています!
実は、活躍している先輩の多くが
マッサージ師や販売員など、
異業種からの未経験スタートです!

<✨ココが面白い✨>
私たちの提案は、やがて目に見える「求人原稿」という形になって
仕事を探している方々のもとへ届きます。
それは単なる広告作りではなく、
誰かの「これからの人生」を左右する仕事探しへの参画でもあります!

企業様と求職者様。
その両者の間に最高のご縁が生まれ、
「いい人を採用できたよ」
「この会社に出会えてよかった」という結果に繋がったとき。

「自分の提案が、企業様だけでなく、一人の人生のお役に立てたのだ」と
何にも代えがたい大きなやりがいと誇りを感じることができます!!

【ご担当いただく業務内容】

  • お困りごとのヒアリング

「人が集まらない」と悩む企業様へ、
現状の課題を詳しく伺います。

  • 求人原稿の企画・提案

ターゲット層を決め、
「どの媒体で掲載する」か
「どんな言葉なら響くか」を考え、
効果的な広告を提案します。

  • 掲載後のフォロー

閲覧数や応募数などの
数字を見ながら原稿を改善。
採用が成功した時の喜びは格別!!

<< 未経験から身につく力 >>

  • 課題に応じた提案力・対応力

お客様の課題に合わせて、
他事業部と連携しながら最適な提案を
組み立てる力が身につきます。

  • 顧客との関係性構築力

ヒアリングから提案、
フォローまで一気通貫で担当。
「あなたに任せたい」と言ってもらえる
深い関係性を築けます。

会社としても「人」を強みとしており、
メンバー一人ひとりの個性や
強みを大切にする社風です。
「本当にいい人ばかりで、とても仕事がしやすい!」
と多数お声を頂いています!

【未経験からでも安心の理由】
挑戦を後押しする研修とフォロー体制
入社後は手厚い研修やOJTを通して
少しずつ知識を習得可能。
また、商談同席や振り返りから、
「なぜうまくいったのか」
「次はどう改善するか」を言語化します。
一人で抱え込まず、
チームで成長していける環境です。

なんと、先輩の9割が未経験入社!
(接客販売出身者が9割)
「どんなときも、先輩や仲間が
あたたかく支えてくれるから、
安心して成長できる」
とみんな口を揃えています。

<<未経験・中途入社から活躍できる>>

  • 中途入社/38歳(異業種からの転職)

2016年8月 入社
2018年4月 ユニットリーダー
2019年4月 リーダー 福岡拠点長
2021年10月 マネージャー就任

  • 前職での経験を活かしながら、

現在は組織運営や売上貢献の要として活躍しています!

【トラコムならではの魅力】

👚自分らしさを大切に💇
オフィスカジュアル
髪型・ネイル・ピアスは自由。
接客業では難しかったオシャレも、
ここでは我慢しなくてOKです

💓「推し」も「家族」も大事に💓
ライブの為に、有給とは別の休暇が取れる「推しごとデー」
大切な日に休める「HAPPY休暇」など、
独自の面白い制度が整っています。

💻一生モノのITスキルを👓
ChatGPTやGeminiなどの最新AIツールも活用中!
有料版を使いこなしたり、
生涯役に立つITパスポートの資格を取ったり。
未経験から「専門性」が身につきます。

そんな「イマドキ」な営業スタイルを、
あなたも一緒に楽しみませんか?

求めている人材

✅ 業界・職種未経験歓迎
✅ 20〜30代前半の若手が中心に活躍中

※ 必須 ※
専門・短大・大学卒以上の方
35歳以下の方
(長期キャリア形成のため)

< ひとつでも当てはまればぜひ >

➊接客、販売、サービス業などの経験
(クリニック、飲食店、携帯販売、ホテルマン
マッサージ店などジャンル不問!)

➋チームリーダーや店長などの経験
(後輩の育成や、
店舗運営に携わったことがある方)

➌新しいツールへの興味
(ChatGPTなどのAIツールを使って、
効率的に仕事を進めたい方歓迎!)

➍専門スキルを身につけたい意欲
(ITパスポート資格など、
一生モノの資格取得を応援します)

~・~・~・~・~・~・~・~・~・~
入社3年目以下の若手のリアルな声
~・~・~・~・~・~・~・~・~・~

  • 2年目・女性

通常のインセンティブに加えて、
キャンペーンなど、
頑張りが還元される仕組みが多く、
収入にもモチベーションにもなっています!
※中途入社半年で月間インセンティブ
25万円の実績あり。ベース給与と合わせ
月収50万円以上の実績あり。
(2025年10月の実績)

  • 2年目・男性

提案の背景や意図を言葉にする機会が多く、
なんとなくで話していた私が、

「なぜその案が有効なのか」を
根拠を持って伝えられるように。
データに基づいた会話やロジックを
組み立てる力がついたことで、
社内外から信頼を獲得できました。

年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため))

勤務時間詳細

総労働時間:1週あたり40時間

9:00~18:00
(休憩時間 1時間00分)

※月の残業時間は平均20時間以内。
18時以降の会議は原則NGルールを徹底しており、
残業の多くは提案の準備や振り返りなど"自分の成長"につながる時間です。

休日休暇

年間休日122日

・土日祝休み
※3ヶ月に1回土曜出社日ありますが、
うち2回は有給奨励日のためほとんどの社員が有休を取得しています

・GW
・夏季休暇
・年末年始休暇
(各9~11連休の実績あり)
・産前・産後休暇
・有給休暇(平均取得日数10日以上!)
・慶弔休暇

トラコムならではのユニークな特別休暇✨
 ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄

  • HAPPY休暇

(SDGsの取り組みの一環として
「従業員の健康障害防止、健康増進」を
目的に禁煙宣言者に付与する特別休暇)

  • メンテナンス休暇

(美容院・クリニック・病院・ネイル等
中々平日に行けない事も休暇として取れます!)

  • 推しごとデー

(ライブや舞台など、
自分の「推し」に完全に没頭する日)

※GW・夏季・年末年始は、
有給休暇と合わせて
長期休暇の取得が可能!

勤務地

〒5406133大阪府大阪市中央区城見2-1-61 ツイン21MIDタワー33階

交通・アクセス

JR環状線・京阪「京橋」駅より徒歩7分/地下鉄長堀鶴見緑地線「大阪ビジネスパーク」駅より徒歩5分

給与詳細

※基本給・固定残業代・一律手当の総額

基本給:月給 18万6400円 〜

固定残業代:あり
1ヶ月あたり4万7030円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり
1ヶ月あたり1万8000円 〜 3万3000円

※一律営業手当1万8000円含む
※月給26万6430円には住宅手当1万5000円を含む

~インセンティブについて~
(1)達成インセンティブ
1ヶ月、3ヶ月間、半期それぞれの目標達成に応じて支給
(2)営業推進インセンティブ
ターゲットとする戦略に沿った結果に応じて支給
(3)ゴールインボーナス(GIB)
所属する部署の達成に応じて支給
(4)キャンペーン
四半期または、月次ベースで開催される営業推進キャンペーンでの達成に応じて支給

※中途入社半年で月間インセンティブ
25万円の実績もあり、ベース給与と合わせ
月収50万円以上支給実績も

試用・研修期間:6ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
*業務習熟度等により短縮・延長あり
*試用期間終了後は、査定により昇給もあり

給与例

・700万円/マネージャー
月給38万円×12+手当+インセンティブ+賞与

・600万円/リーダー
月給32万円×12+手当+インセンティブ+賞与

・470万円/メンバー
月給26万100円 ×12+手当+インセンティブ+賞与

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
手当、インセンティブ、賞与
・昇給年1回(4月)
・賞与年2回(6月/12月)
・インセンティブあり
・家族手当(扶養者1人あたり月1万円)
・住宅手当(月1万5000円 ※世帯主のみ)

福利厚生
・各種社会保険完備
・交通費支給(上限月3万円まで)
・企業型確定拠出型年金制度
・退職金制度
・あんしん財団の「事業総合障害保険」加入

働き方サポート
・リモートワーク(在宅)制度、ハイブリッド勤務制度
・時短勤務制度
・アポ先や自宅近くでのシェアオフィスの利用可
・ポット、冷蔵庫、電子レンジ完備
・映画部(月1回の上映をしています)

社内イベント
・社員旅行(2013年タイ、2014年ハワイ、2016年バリ、2018年セブ)
・社内表彰制度
・達成食事会
・永年勤続表彰制度
・部活動制度

業務支援、スキルアップ支援
・資格取得奨励金制度
・スマホ・PC貸与
・ChatGPT、Gemini有料版利用可

その他特典
・家族で使えるベネフィット・ワン利用可
・健康保険組合保養所あり
・年会費無料ゴールドカード優待

資格取得奨励金制度とは
従業員のスキル・キャリアアップ・リスキリングの後押しのために
2023年6月より新たに設立。対象資格に合格した場合、奨励金を支給します!

  • 対象資格

・上級ウェブ解析士、
・WEBライティング技能検定
・ITパスポート
・SEO検定
・MOS_Excel 2019 エキスパート etc.

多様な働き方に対応しています
出社とリモートを組み合わせたハイブリッド勤務、
時短勤務、フルリモート勤務など、
一定条件を満たせば、
個々のライフスタイルにあわせた
ワークスタイルの選択が可能です!

職場環境

喫煙所:喫煙所あり(屋内)

選考プロセス

ご応募

通過した場合のみ1営業日以内にメールでご連絡

WEB面接1~2回(Zoomで実施/人事が実施)
※「アイテマス」という外部サイトで面接のご予約ができます。
最短5秒で面接予約ができるので、面倒な日程調整を省けます!
※Zoomの使い方はヘルプセンターをご参照ください
https://support.zoom.us/hc/ja

最終面接(対面またはWEB/代表取締役社長・役員が実施)

採用

勤務スタート

※応募から内定まで2~3週間を予定
※WEBテストをお願いする場合がございます。
※カジュアル座談会も実施中!

【面接で伺うこと】
面接では、より深くお互いを理解し、マッチ度を高めるために、
主に以下の点について伺います。
・前職/現職でのご経験や取り組み、特に力を入れていたこと
・周囲からどのように評価されてきたか

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