Initiativbewerbung (m/w/d)

Wir sind bereit Neues zu wagen. Bist Du es auch?

Gemeinsam mit 6.900 Kolleg:innen weltweit sind wir der strategische Lifecycle-Partner der Pharma-, Biotech- und Lebensmittelindustrie. Mit reibungslosen Prozessen, innovativen Technologien und nachhaltigen Lösungen helfen wir unseren Kunden, ihre Ziele zu erreichen. Wir sorgen zum Beispiel dafür, dass Impfstoffe sicher abgefüllt werden und Tabletten ihren Wirkstoff optimal entfalten können. Auch Deine Lieblingsschokolade und Snacks werden mit unserer Hilfe nachhaltig verpackt.

Gehe den entscheidenden Schritt! Bewirb Dich jetzt!

Dein Traumjob ist derzeit an keinem unserer Standorte verfügbar, aber du möchtest dich trotzdem bei uns bewerben?

Nach deiner Bewerbung erhältst du einen kurzen Fragebogen (1 Minute). In diesem Fragebogen kannst du die Bereiche, an denen du interessiert bist, sowie die Standorte, die für dich in Frage kommen, angeben. So können wir deine Bewerbung bestmöglich zuordnen.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Damit wir dich in unseren Bewerberpool aufnehmen können ist es erforderlich beide Haken im Bereich der Datenschutzhinweise zu setzen.

Wir bitten um Verständnis, dass Profile von Headhuntern, Agenturen oder im Rahmen der gewerblichen Arbeitnehmervermittlung eingereichte Bewerbungen über diese Initiativstelle nicht berücksichtigt werden. Es können daraus keine Ansprüche geltend gemacht werden.

Bitte beachte: Physische Bewerbungsunterlagen werden sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens datenschutzkonform vernichtet, sofern Du nicht zuvor ihre Rücksendung oder eine längere Aufbewahrung wünschst.

Aus datenschutzrechtlichen Gründen können wir ausschließlich Bewerbungen entgegennehmen, die über unser Online-Bewerbermanagementsystem eingereicht werden; per E-Mail oder Post eingehende Bewerbungen können nicht bearbeitet werden.

Für diese Position arbeiten wir nicht mit Personalvermittlern zusammen. Aus diesem Grund bitten wir Vermittler von einer Kontaktaufnahme mit unseren Führungskräften und Recruiter:innen abzusehen. Unaufgefordert übersandte Kandidatenprofile führen auch im Falle einer Einstellung zu keinerlei Provisions- oder Vergütungsansprüchen.

Für Syntegon und deren Tochterunternehmen ist Vielfalt ein wichtiges Anliegen. Wir begrüßen ausdrücklich ein Umfeld, in dem alle Mitarbeiter:innen ungeachtet des Geschlechts, des Alters, der Herkunft, der Religion, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität oder besonderer Bedürfnisse gleichwertig sind. Sofern in dieser Stellenanzeige ausschließlich die männliche Form verwendet wird, dient dies einer besseren Lesbarkeit und bezieht sich auf Personen jeglichen Geschlechts.