Inkoper Bouwbureau

Wat ga je doen?

Als Inkoper Bouwbureau ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van het inkoopproces binnen het Bouwbureau. Je richt je op de inkoop van alle goederen en diensten die nodig zijn voor de bouw, inrichting en het onderhoud van onze winkels. Van marktverkenningen en tenders tot onderhandelingen en contractbeheer: jij pakt het op en zorgt dat het geregeld wordt. Je schakelt snel, werkt zelfstandig en weet wat er nodig is om tot resultaat te komen. Dat past bij Dirk: geen stroperige processen, maar gewoon doen wat nodig is.

Je hebt een directe rol in het realiseren van een goede prijs-kwaliteitverhouding en zorgt ervoor dat producten en diensten tijdig en volgens afspraak worden geleverd. Wat jij regelt, zie je direct terug in onze winkels. Met meer dan 130 filialen heeft jouw werk zichtbare impact op de dagelijkse operatie.

Je werkt intensief samen met interne stakeholders en externe partners. Jij zorgt dat iedereen aangehaakt blijft en dat afspraken worden nagekomen. Tegelijk houd je de markt scherp in de gaten en vertaal je ontwikkelingen naar kansen voor Dirk. Slimmer, duurzamer en efficiënter inkopen: daar ga jij voor. In deze veelzijdige functie bestaan jouw werkzaamheden onder meer uit:

• Inventariseren van inkoopbehoeften binnen het Bouwbureau
• Opstellen van meerjarenplannen binnen jouw categorie
• Uitschrijven en begeleiden van tenders en RFP’s
• Selecteren van leveranciers en voeren van onderhandelingen
• Opstellen, beheren en bewaken van contracten en serviceovereenkomsten
• Evalueren en verbeteren van het inkoopproces
• Onderhouden van interne en externe stakeholderrelaties
• Signaleren van trends en vertalen naar verbeteringen en innovaties

Wat wij je bieden

Je krijgt veel autonomie en de ruimte om je rol zelf vorm te geven. Jij bepaalt hoe je het aanpakt en pakt ownership over je werk. Wat je doet, heeft direct zichtbare impact op de organisatie, je ziet het resultaat terug in de praktijk. Je werkt in een nuchtere, resultaatgerichte omgeving waar geen tijd verloren gaat aan onnodige processen, maar waar gewoon wordt gedaan wat nodig is. Tegelijk is er volop ruimte om jezelf te ontwikkelen en door te groeien. Je blijft leren, verbetert continu en haalt elke dag het beste uit jezelf.

Daarnaast ontvang je goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals;

• Afhankelijk van ervaring een fulltime jaarsalaris tussen €47.550 en €67.928 incl. 8% vakantiegeld (wij betalen uit per 4 weken)
• 30 vakantiedagen op fulltime basis
• Een jaarcontract, daarna een contract voor onbepaalde tijd
• Een pensioenregeling en mogelijkheid tot deelname aan collectieve zorgverzekeringen
• Een goede reiskostenregeling
• Een thuiswerkregeling en flexibele werktijden
• Een ‘menukaart’ waardoor je flexibel arbeidsvoorwaarden uit kan ruilen voor andere voorwaarden die beter bij je passen, zoals meer vakantiedagen of aanvullende reiskostenvergoeding

Wat vragen wij van je

Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare inkooprol en daarnaast:

• Ervaring met tenders, contractmanagement en onderhandelingen
• Sterk in stakeholdermanagement
• Analytisch en besluitvaardig
• Zelfstandig, maar ook een teamspeler
• Affiniteit met bouw en/of diensten is een pré

Wie zijn wij?

Wij zijn Dirk. Met 135 filialen, 15.000 collega’s, en een consumentenomzet van ruim 2 miljard zijn wij de ideale plek voor jouw carrière. Dirk denkt niet in stereotypes. Wij selecteren onze mensen niet op hun achtergrond, maar op potentie. De juiste instelling staat bij ons centraal, want we geloven dat je hiermee kan groeien naar wat je uiteindelijk wilt bereiken. Onze werkvloer is een voedingsbodem voor groei. En om jouw volledige potentie naar boven te kunnen halen, krijg je bij Dirk alle mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen. We hebben oog voor elkaar, voeren het goede gesprek en ondersteunen elkaar waar nodig. Dit alles zorgt voor een sterk teamgevoel waar mensen met respect en in een goede sfeer met elkaar omgaan. Het doel is duidelijk: Dirk wil dat de klant altijd met een goed gevoel en een goed gevulde boodschappentas de Dirk uitstapt. Iedereen binnen Dirk voelt zich verantwoordelijk om hier een bijdrage aan te leveren.

Met deze vacature willen wij zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie.