Intercultureel Woonbegeleider

Intercultureel Woonbegeleider (24-36 uur)

Locaties: KWG Dokkum, KWG Heerenveen en KWE+/KWG-locaties in Leeuwarden.

Salaris: Vanaf schaal 6 van de CAO Sociaal Werk, afhankelijk van opleiding en werkervaring.

Voor onze woon- en opvanglocaties in Dokkum, Heerenveen en Leeuwarden zijn wij op zoek naar Intercultureel Woonbegeleiders (24-36 uur).

Over Re-Care:

Re-Care zet zich dagelijks in om jongeren en gezinnen een veilige en ondersteunende omgeving te bieden. Wij bieden begeleiding, diagnostiek, behandeling en opvang aan Nederlanders met een migratieachtergrond en aan alleenstaande minderjarige vreemdelingen (AMV'ers).

Wij werken vanuit een intercultureel perspectief, waarbij gelijkwaardigheid, autonomie en culturele diversiteit centraal staan. Onze begeleiding is gericht op het versterken van eigen regie en het ondersteunen van cliënten in hun ontwikkeling en participatie in de samenleving.

Onze kernwaarden verbinding, vindingrijk, intercultureel en samen zijn richtinggevend in alles wat we doen. Ze bepalen niet alleen hoe wij met cliënten omgaan, maar vormen ook het hart van ons personeelsbeleid. Bij Re-Care werven we medewerkers niet alleen op ervaring en opleiding, maar vooral ook op houding, betrokkenheid en waarden.

Over de locaties:

Voor deze vacature zijn wij op zoek naar nieuwe collega's voor KWG Dokkum, KWG Heerenveen en onze KWE+/KWG-locaties in Leeuwarden.

Op deze woon- en opvanglocaties begeleiden wij alleenstaande minderjarige vreemdelingen (AMV'ers) en andere jongeren die (tijdelijk) niet bij hun ouders kunnen wonen. Onze locaties bieden 24-uurs begeleiding aan jongeren met uiteenlopende culturele achtergronden en verschillende ondersteuningsvragen. Samen met een betrokken team draag je bij aan een veilige woonomgeving waarin ontwikkeling, structuur en eigen regie centraal staan.

Wat ga je doen?

Als intercultureel woonbegeleider werk je met alleenstaande minderjarige vreemdelingen (AMV'ers) en andere jongeren die (tijdelijk) niet bij hun ouders kunnen wonen. Je bent persoonlijk begeleider van een aantal jongeren en begeleidt hen in hun ontwikkeling naar meer zelfstandigheid en zelfredzaamheid.

Je ondersteunt en begeleidt jongeren in hun dagelijkse leven en werkt samen met hen doelgericht aan hun ontwikkeling. Je stelt ondersteuningsplannen op en begeleidt jongeren bij het versterken van hun sociale vaardigheden, het aanbrengen van structuur en het opbouwen van een toekomstperspectief.

Daarnaast ben je de verbindende schakel tussen de jongeren en verschillende instanties, zoals de ISK, VluchtelingenWerk, gemeenten en andere betrokken organisaties. Je begeleidt jongeren richting onderwijs, werk en participatie in de samenleving en ondersteunt hen waar nodig bij praktische zaken.

Samen met je collega's ben je verantwoordelijk voor het reilen en zeilen van de locatie. Je draagt bij aan een veilige, stabiele en positieve leefomgeving waarin jongeren zich gezien voelen en de ruimte krijgen om zich verder te ontwikkelen.

Wie ben jij?

Als intercultureel woonbegeleider:

• ben je proactief, flexibel en stressbestendig;
• kun je adequaat handelen in onvoorziene situaties;
• beschik je over goede communicatieve vaardigheden;
• werk je cultuursensitief en vanuit een holistische benadering;
• ben je inzetbaar voor alle diensten, inclusief slaap-, weekend- en feestdagen;
• werk je graag samen in een team en kun je ook zelfstandig verantwoordelijkheid nemen.

Wat breng je mee?

Je beschikt over minimaal één van de volgende opleidingen:

• een afgeronde HBO-opleiding Sociaal Werk met een geldige SKJ-registratie;
• een afgeronde MBO-4 opleiding gericht op zorg en welzijn, met registratie in het MBO Registerplein.

Daarnaast:

• heb je bij voorkeur één jaar of meer relevante werkervaring;
• kun je een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overleggen;
• geldt beheersing van een tweede taal (zoals Arabisch, Tigrinya, Farsi, Somalisch of Koerdisch) als een aanvullende vaardigheid, maar is dit geen vereiste voor het vervullen van de functie.

Wat bieden wij jou?

Een baan waar ruimte is voor eigen inbreng, een fijne werkplek en een deskundig en gezellig team. Onze arbeidsvoorwaarden zijn vastgesteld in de CAO Sociaal Werk. De inschaling vindt plaats vanaf schaal 6, afhankelijk van opleiding en werkervaring.

Verder bieden we goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals het loopbaanbudget, het individueel keuzebudget en een aantrekkelijke pensioenregeling. Jaarlijks hebben we een gezellig bedrijfsfeest, organiseren we inspiratiesessies en biedt de Ujamaa Academy ons de mogelijkheid om uiteenlopende trainingen te volgen. Ten slotte krijg je geen standaard kerstpakket, maar kun je kiezen uit een Zomerpakket, een Suikerfeestpakket of een Winterpakket.

Solliciteren:

Wil jij bijdragen aan een veilige en stabiele woonomgeving waarin jongeren de kans krijgen om zich te ontwikkelen? Dan maken wij graag kennis met je.

Stuur jouw motivatiebrief en cv naar [email protected].

Reageren kan tot en met 25 oktober 2026.

Voor inhoudelijke informatie over de functie kun je contact opnemen met Sandra de Vries via: 06 51 16 87 50 (bereikbaar op maandag, dinsdag en donderdag ochtend)

Verwacht aantal uur: 24.0 – 36.0 per week

Werklocatie: Fysiek