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新宿【広報・IR】上場企業/企業価値向上を担うコアメンバー/推進リーダー

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新宿【広報・IR】上場企業/企業価値向上を担うコアメンバー/推進リーダー

doda (デューダ)

新宿【広報・IR】上場企業/企業価値向上を担うコアメンバー/推進リーダー

Skills

E-Learning

6 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Tokyo, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

16 October 2026

What they need


【企業名】

株式会社カイテクノロジー

【職種名】

新宿【広報・IR】上場企業/企業価値向上を担うコアメンバー/推進リーダー

【仕事内容(概要)】

新宿【広報・IR】上場企業/企業価値向上を担うコアメンバー/推進リーダー

【具体的な仕事内容】

□■派遣/SES・受託開発・自社プロダクトの3軸で事業を展開する総合IT企業/東証TOKYO PRO Market上場企業■□

■業務内容:

現在、当社は広報・IR機能の強化を進めており、専任体制の構築フェーズにあります。そのため、既存業務の運営だけでなく、仕組みづくりや業務改善にも主体的に関与いただける裁量の大きな環境です。上場会社の企業価値向上に直接貢献しながら、コーポレート部門の幅広い知識と経験を身につけることができます。

■業務詳細:

上場会社として、株主・投資家をはじめとするステークホルダーに対し、企業価値向上につながる情報開示・情報発信を推進していただきます。

経営陣や各事業部門と密接に連携しながら、IR戦略の立案・実行、決算説明資料や適時開示資料の作成、投資家対応、広報活動などをリーダーとしてご担当いただきます。

■具体的には:

◇広報戦略の企画・実行(プレスリリース、メディア対応など)

◇IR業務(開示資料の作成、投資家対応など)

◇コーポレートブランディングの推進

■ポジションの魅力:

広報・IR業務は、企業価値向上に直結する実務です。この領域での経験は、コーポレート人材としての市場価値を大きく高めるものです。主体的に関わり、組織の成長とともに自身のキャリアを高めていきたい方に適した環境です。

■当社について:

当社は、派遣/SES・受託開発・自社プロダクトの3軸で事業を展開する総合IT企業です。開発・インフラの両領域をカバーし、大手SIerとの直接取引による安定した案件基盤と自社パッケージによる収益基盤を強みに金融・製造・流通など幅広い分野で長年の実績を有しています。また、若手育成からベテラン人材の活躍までを支える教育体制を整備しており、多様な技術領域・キャリア領域に挑戦できる環境を提供しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

<応募資格/応募条件>

■必須条件:

・広報・IRに関する実務のご経験(目安:2年以上)

■歓迎条件:

・上場企業または上場準備企業での業務経験

・IR資料作成・投資家対応の経験

・IT業界における業務経験または業界理解

【勤務地】

<勤務地詳細>

本社

住所:東京都新宿区内藤町87 大木戸庁舎6F

勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線・銀座線/新宿御苑前駅

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

【アクセス】

<転勤>

当面なし

<オンライン面接>

可

【住所設定】

本社/東京都新宿区内藤町87 [最寄り駅]新宿御苑前駅

【勤務時間】

<勤務時間>

9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)

休憩時間:60分

時間外労働有無:有

【雇用形態】

正社員

【期間】

<雇用形態補足>

期間の定め:無

<試用期間>

3ヶ月

試用期間中も労働条件に変更はありません

【給与】

<予定年収>

400万円~600万円

<賃金形態>

月給制

<賃金内訳>

月額(基本給):287,000円~431,000円

<月給>

287,000円~431,000円

<昇給有無>

有

<残業手当>

有

<給与補足>

※ご年齢、スキル、経験を考慮し決定します。

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(6月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生 各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>

通勤手当:上限50,000円/月

社会保険:補足事項なし

<定年>

60歳

再雇用制度あり

<育休取得実績>

有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>

■資格取得支援制度

■研修制度充実(e-Learning利用可能)

■資格手当

<その他補足>

■深夜割増手当・休日手当

■慶弔見舞金

■確定拠出年金制度

■従業員持株会

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制(休日は土日祝日)

年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

年間休日日数125日

■特別休日、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休暇(取得・復帰実績多数)

■年次有給休暇:入社3ヶ月経過後5~10日付与

【事業概要】

2015年に設立したシステム開発、ITインフラ、パッケージソフト開発販売、受託開発事業を行っている会社です。

2023年6月に東証のTOKYO PRO Market市場に上場をし、現在、第二成長期を迎えております。

■企業概要:プラスαで快適な明日を作り出すテクノロジーカンパニーとして、社会に貢献していきます。

■事業内容:3つの事業部で事業を展開しています。

●関東システム開発事業部

業務システム開発を中心としたITインフラからシステム開発まで一気通貫での事業展開

・基幹システム開発

・営放システム開発

・自社開発パッケージ「Mr.献ダテマン」の開発

・ITインフラ設計・構築 など

●関西システム開発事業部

組込制御・WEB/業務系・スマホアプリ開発を軸とした事業展開

・組込制御開発

・スマートフォンアプリ開発

・自治体向けシステム開発

・電子書籍サイト開発

・ITインフラ設計・構築 など

●TAS/パッケージ販売事業部

・給食・栄養管理パッケージソフトの開発、販売、サポート

・ソフトご利用環境構築

・オーダリング、電子カルテ等他システムとの連携

・運用、技術コンサルタント

・栄養士業務支援(データ入力代行、データ設定など)など

【郵便番号】

1600014

【所在地】

東京都新宿区内藤町87

【ビル名等】

大木戸庁舎6F

【設立年 補足】

2015年12月

【従業員数】

379名

【市場】

その他地方市場

【資本金】

28百万円

【平均年齢】

36歳

【HPリンク先】

https://chitech.co.jp/

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