【広報・IR担当】各種ステークホルダーとのリレーションを構築し、企業価値向上を目指す◆年休128日

【企業名】

株式会社ＦＲＯＮＴＥＯ

【職種名】

【広報・IR担当】各種ステークホルダーとのリレーションを構築し、企業価値向上を目指す◆年休128日

【仕事内容(概要)】

【広報・IR担当】各種ステークホルダーとのリレーションを構築し、企業価値向上を目指す◆年休128日

【具体的な仕事内容】

◆自社開発の「KIBIT」等AIを活用したソリューションを展開／スタートアップ×東証グロース上場の安定グローバル企業／年休128日◆

■ポジション概要：

本ポジションでは、メディアや株主・投資家、政府・行政機関などの様々なステークホルダーとリレーションを構築し、FRONTEOの認知度を劇的に高め、当社の企業価値を最大化させることを、担当者として一緒に目指す役割を担っていただきます。当社では様々なステークホルダーを意識した、コーポレートコミュニケーション戦略を立案・実行しております。特に、広報においては攻めの広報活動を行っており、メディアとの対外コミュニケーション強化＝「営業」を実行出来る方を強く求めます。また、リアル施策とデジタル施策を柔軟に活用しつつ、記者発表会やイベントの企画・運営にも携わり、自ら率先して動き、FRONTEOの広報活動を強力に推進いただける人材からのご応募をお待ちしています。

■業務内容：

プレスリリースなどの発行物の作成、メディアリレーション、オウンドメディア対応などの広報関連業務

＜具体的な業務内容＞

・コーポレートおよび事業の広報戦略の実行

・プレスリリースや対外発信コンテンツの原稿企画・作成・配信・効果測定（目標プレスリリース年間60本）

・メディアリレーションの構築・対応（記者・メディアとの関係構築）

・PowerPointを使用した説明会資料の作成

・記者発表会、展示会、ウェビナー等のPRイベント企画・運営

・SNSや動画プラットフォームを活用したPR戦略の立案とコンテンツ制作

・インナーコミュニケーションの立案と実行

・コーポレートサイトの運営

■ポジションの魅力：

コーポレートコミュニケーション部として、広報・IRをはじめ、ガバメントリレーション、ESGや地域社会などの様々なステークホルダーに対して企業価値向上の施策を経験できます。キャリアの幅が広がります。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・広報実務経験（目安として5年程度以上）

・プレスリリースなどのライティング能力のあること

■歓迎条件：

・ビジネスレベル以上の英語が出来る方

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

■本社

住所：東京都港区港南2-12-23 明産高浜ビル8階

勤務地最寄駅：JR線／品川駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【アクセス】

＜勤務地補足＞

在宅勤務（試用期間終了後）

＜転勤＞

無

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可（在宅）

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

■本社／東京都港区港南2-12-23　[最寄り駅]天王洲アイル駅

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制

コアタイム：11:00～15:00

フレキシブルタイム：5:00～11:00、15:00～22:00

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

9:00～18:00

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

※フレックスタイム制は試用期間終了後

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

800万円～1,000万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：469,860円～588,000円

固定残業手当/月：74,300円～93,000円（固定残業時間20時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞

544,160円～681,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

賞与：年2回（6月・12月）

給与改定：年1回（6月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：50,000円/月

社会保険：社会保険完備

＜育休取得実績＞

有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞

■自身の業務状況に合わせて受講できる研修制度を完備しています。

＜その他補足＞

・通勤手当（50,000円/月）

・社員持株会制度

・スキルアップ手当

・団体保険加入

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数128日

年末年始、年次有給休暇（入社時10日付与）、夏季休暇（時季指定有給休暇）5日、特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業

【事業概要】

■企業概要：

・自然言語処理技術を使って、ライフサイエンスAI事業、リスクマネジメント事業、DX事業を展開する会社です。

・当社独自のAIエンジン「KIBIT（キビット）」は、個人の経験や知恵・感覚を学習し、データ解析を行うという卓越した能力を備えています。

・このKIBITを活用して、世のエキスパートの判断を支援し、社会課題を解決するソリューションの提供を行っています。

・日本の他、海外にも拠点を置き、東京証券取引所グロース市場に上場しています。

＜ライフサイエンスAI事業＞

■AI創薬分野

特化型AI「KIBIT」を活用し、疾患関連性の高い未報告の標的分子の抽出・根拠となる疾患メカニズムの仮設を提示するAI創薬支援サービス「DDAIF」の提供

■AI医療機器分野

メンタルヘルス領域の疾患早期発見支援システム（医療機器／非医療機器）の開発・ソリューションの提供

＜リスクマネジメント事業＞

■ビジネスインテリジェンス・コンプライアンス支援分野

「KIBIT Eye」、「KIBIT Knowledge Probe」を中心とした、コンプライアンス監査ソリューションの提供

■リーガルテックAI分野

特化型AI「KIBIT」を活用した国内デジタル・フォレンジック調査、国際訴訟eディスカバリ（電子証拠開示）支援サービスの提供

■経済安全保障分野

「KIBIT Seizu Analysis」を活用したサプライチェーン解析、株主ネットワーク解析、最先端技術・研究者ネットワーク解析ソリューション、経済安全保障コンサルティングサービスの提供

＜DX事業＞

■ビジネスインテリジェンス・プロフェッショナル支援分野

「匠KIBIT零」、「KIBIT WordSonar for AccidentView」、「KIBIT WordSonar for VoiceView」を通じた、企業の生産性の向上、事業継続性・競争優位性の確保等のソリューションの提供

■株式会社アルネッツ・DX内製化支援、システム開発分野

FRONTEOのプロフェッショナル支援ソリューションと連携し、技能伝承支援、自己リスクの予測、顧客の声の可視化による品質向上等の多面的な価値向上を創出する、統合型DXソリューションの提供うち60社以上に導入されています。

【郵便番号】

1080075

【所在地】

東京都港区港南2-12-23

【ビル名等】

明産高浜ビル8F

【設立年 補足】

2003年8月

【従業員数】

206名

【市場】

グロース市場

【資本金】

899百万円

【平均年齢】

43.2歳

【HPリンク先】

https://recruit.fronteo.com/