近畿工業株式会社
社内ITサポート/重電・産業用電気機器
Skills
25 days ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
25 September 2026
What they need
実務未経験OK!【社内ITサポート】完休2日/前年度賞与実績7ヵ月
近畿工業株式会社
年間休日122日|平均有休取得日数13.4日|平均残業月11.3h
【新着】
情報更新日:2026/09/25
掲載終了予定日:2026/11/19
この求人のポイント
【学校で学んだIT知識、まだ眠らせてる?】先輩と二人三脚で現場デビューしませんか?
新設部門|あなたが2人目、成長機会は無限大
未経験歓迎|学校・独学レベルの知識でOK
年休122日|完全土日休み・平均残業月11.3h
賞与6ヶ月|前年度は7ヶ月分の支給実績あり
《昨年度賞与支給実績7か月 × 年間休日122日》学んだIT知識を安定に変えるキャリアアップをしませんか?
- 新設部門の2人目として、社内ITの未来をつくる。
近畿工業は、自治体の清掃工場向け機械で国内トップクラスのシェアを誇る、創業79年の環境・リサイクル機器メーカー。昨年新設した情報システム部門を強化するため、新たな仲間を募集します。ゼロベースでスタートできるので、実務未経験でも安心。学校や独学で学んだIT知識を、現場で通用するスキルへと育てていきませんか。
仕事内容
《未経験でもイチから学べる体制あり》社内のPC・ネットワーク・システムの運用サポートをお任せします。できることからお任せするので安心です。
具体的には
社内のIT環境を縁の下から支える仕事です。
PC・プリンタ・ネットワークのセットアップと管理
Microsoft 365やアカウントの運用サポート
社員からのIT問い合わせ対応(ヘルプデスク)
生産・販売・会計など業務システムの保守補助
ウイルス対策・情報漏えい防止など日常のセキュリティ運用
ITベンダーとのやりとり補助(見積・導入立ち会いなど)
――焦らず、段階的にプロへ
<STEP1>(入社~3ヵ月)
まずは社内ツールや業務システムに慣れることから。
上司に同行して、ヘルプデスク対応等
難しくないものから覚えます。
<STEP2>(3~6ヵ月)
一人で問い合わせ対応ができるように。
ネットワーク・Microsoft 365の運用も少しずつ担当。
<STEP3>(半年以降)
業務システムの保守や、DX推進プロジェクトの一員として
企画にも参加。あなたの得意分野を伸ばせます。
入社後の流れ
配属先の編成
情報システム管理グループは、
現在は40代の男性係長1名の少数精鋭チーム。
穏やかで優しい人柄なので、
困った時にはいつでも気軽に相談できます。
他部署とも壁がなく、製造・営業・管理部門まで、
社内のあらゆる人と関わりながら
仕事を進められる開かれた雰囲気が魅力です。
対象となる方
\学んだ知識が活かせます/【実務未経験OK】人と関わることが好きな方、自分のIT知識を試してみたい方にピッタリ!選考時に配属後の上司と面談あり
《応募条件》
学校・スクール・独学などでITやネットワーク、インフラの基礎知識を学んだ方
PCの基本操作ができる方
社内外の人と円滑にコミュニケーションが取れる方
《こんな方は歓迎》
ITが苦手な人にも、やさしく説明できる方
「ありがとう」と言われる仕事にやりがいを感じる方
決められた仕事だけでなく、幅広く挑戦したい方
自分で考えて動くことを楽しめる方
――私に出来るかな…?という方も大丈夫!
「知識はあるけど、実務経験がなくて不安…」
という方こそ大歓迎!
入社後は上司がサポートするので、安心してください。
焦らず、着実に成長できる環境です。
募集要項
雇用形態:正社員
勤務時間:8:15~17:15(休憩60分)
※残業は月平均11.3時間
勤務地:転勤なし・UIターン歓迎
- マイカー通勤OK・無料駐車場あり
【三木工場】
兵庫県三木市別所町巴20番地
マイナビ転職の勤務地区分では…
兵庫県
交通アクセス:神戸電鉄「三木駅」から車で20分
給与:月給253,500円~353,500円+諸手当+賞与年2回 平均6ヶ月分(前年7ヶ月)
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※試用期間3ヵ月あり(待遇同一)
昇給・賞与:昇給:年1回(8月)
賞与:年2回(7月・12月/実績計6ヵ月分※前年7ヵ月)
諸手当:交通費全額支給
時間外手当
役職手当
食事手当
住宅手当(※社内規定あり)
休日・休暇:年間休日122日
完全週休2日制(土日)
祝日(会社カレンダーにより年に数日出勤日あり)
有給休暇(10日~20日/下限日数は入社半年経過後の付与日数となります)
- 取得率は約74.6%と高め!時間休の取得もOKです
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
産前・産後休暇(取得/復職率100%!)
育児休暇(取得率100%!)
介護休暇
誕生日休暇(1日)
新入社者特別有給休暇(5日)
福利厚生:各種社会保険完備
退職金制度
労災付加給付制度
慶弔見舞金
奨学金返済補助制度
自動車購入資金貸出制度
時短勤務(子供が小学校卒業まで)
家賃補助制度(社内規定あり)
資格取得支援制度
福利厚生クラブ法人会員
お誕生日ケーキ支給
健康診断(年1回)
ストレスチェック
インフルエンザ予防接種
この求人の特徴
急募
転勤なし
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
マイカー通勤可
社宅・家賃補助制度
交通費全額支給
携帯・タブレット支給
ガソリン代支給
退職金制度あり
固定給25万円以上
賞与5ヶ月以上
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
地域限定社員
ブランクOK
社内見学可
管理職・マネジメント経験歓迎
オンライン面談可
自社商品・メディアあり
自社内開発
業界経験者優遇
会社情報
この企業の特徴
産休・育休取得実績あり
3年連続売上UP
20代の管理職登用実績あり
女性管理職登用実績あり
育児中の社員在籍中
再雇用制度あり
社員食堂・食事補助あり
平均年齢30代
健康経営優良法人
地域未来牽引企業
社内システム
機械・電気・電子
マネージャ採用対象外
設立:1953年(昭和28年)8月1日
代表者:代表取締役社長 和田 知樹
従業員数:200名
資本金:6,500万円
事業内容:【 営業品目 】
振動ふるい機、分級機、エアーセパレータ
振動コンベヤ、振動フィーダ、振動排出機、減容器
破砕機、粉砕機、整粒機
各種搬送機器
冷却、加熱、乾燥、混合機器
土木建設機械
各種産業機械
破砕、粉砕、選別、減容器プラント
廃棄物処理機器
本社所在地:兵庫県神戸市中央区栄町通4丁目2番18号
拠点一覧:三木工場(兵庫県三木市別所町巴20番地)
テスト場(兵庫県三木市別所町巴20番地)
東京支店(東京都中央区京橋2丁目5番15号)
名古屋営業所(愛知県名古屋市中区錦1丁目19番24号)
九州営業所(福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目14番16号)
TOMOE FACTORY(兵庫県三木市別所町巴11番地)
お客様サポート部(兵庫県三木市別所町巴20番地)
近畿メカノケミカル研究所(兵庫県三木市別所町巴20番地)
企業ホームページ:https://www.kinkikogyo.co.jp/
応募方法
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法:マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください
『この求人に応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、
必要事項を入力し、送信してください。
※応募の秘密は厳守いたします。
※面接日程・入社日はご相談に応じます。
※応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡:書類選考の結果は、メールもしくは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス:あなたの頑張ってきたこと、これから当社で実現したいことなど相互理解の場にできればと思っております。ぜひ面接でお話ししましょう!
【STEP.1】 書類選考+適性検査
お送りいただいた応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
【STEP.2】 面接(2回)
面接日時につきましてはご相談の上、決定いたします。 初回には配属後の上司との面談も実施します。
【STEP.3】 内定
速やかに結果のご連絡をさせていただきます。 合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。
面接回数:2回
面接地:兵庫県神戸市中央区栄町通4丁目2番18号
問い合わせ先:近畿工業株式会社
住所
〒650-0023
兵庫県神戸市中央区栄町通4丁目2番18号
採用担当
経営企画部 採用担当
E-mail
[email protected]
電話番号
078-351-0770
備考
マイナビ転職を見たとお伝えください
会社・仕事の魅力
知られざる社会インフラを、ITで支える誇り
- あなたの仕事が、社会と環境を支えている
近畿工業の機械は、自治体のごみ処理施設や
道路づくりの現場で活躍しています。
普段目にすることは少なくても、
循環型社会を実現するうえで欠かせない存在。
海外でも導入が進み、
業界内では確固たる知名度を誇ります。
あなたが整えるIT環境は、
そんな社会を支える製品を生み出す現場を、
間接的に支えることになります。
誇りを持って働ける仕事です。
- 新設部門だから、キャリアの伸びしろが大きい
情報システム部門は昨年立ち上がったばかり。
まさにこれからの組織です。
運用の仕組みづくり、DXの企画、
AI・RPAの導入検討など、
成長中の会社ならではの挑戦機会が豊富にあります。
決められた枠のなかで働くのではなく、
自分の意見で仕組みをつくっていく面白さを味わえるのは、
新設組織の今このタイミングだからこそ。
マイナビ転職編集部より
注目したいのは、係長と二人三脚でスタートできる新設部門であること。人数が少ない今だからこそ、社内SEの実務経験がなくても、一人ひとりが主役になれる環境が整っています。賞与6ヶ月・年休122日という手厚い待遇に加え、AIやRPAといった先端技術にも触れられる稀有なポジションです。学んだIT知識を活かして社会に貢献したい方に、ぜひ挑戦していただきたい求人です。
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