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新規開拓なしのIT営業スタッフ(リモート中心)

Exclusive opportunity

Remote

新規開拓なしのIT営業スタッフ(リモート中心)

株式会社オスカー

新規開拓なしのIT営業スタッフ(リモート中心)

Skills

AIAWS

22 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Remote

Published on:

30 September 2026

What they need


仕事内容

雇用形態:正社員
職種:IT/通信製品法人営業

【求人のポイント】
✨月給35万円~40万円の高待遇!
✨年休120日以上&土日祝休み!
✨新規開拓なし!提案に集中できる環境!
✨リモート中心(月3~4回出社)

\IT営業の経験を活かしませんか?/

数字を追うだけの営業は、
もう終わりにしませんか?
質の高い提案にこだわる毎日へ。

【✨具体的な業務内容】
✅商談同席(ヒアリングや議事録作成)
✅要望整理(セキュリティ要件の整理等)
✅エンジニア連携(要件の翻訳や調整)

【✨1日のスケジュール】
09:30 業務開始、メールチェック
10:30 オンライン商談に同席
12:00 お昼休憩
13:00 ヒアリング内容の整理、資料作成
15:00 社内エンジニアとの打ち合わせ
17:00 明日の商談準備
18:30 業務終了、お疲れ様でした!

【✨入社後の流れ】
まずは、議事録作成や論点整理など、
再現性のある業務からスタート。
先輩のOJTで、商談の進め方や、
要望整理のコツを学びます。
慣れてきたら、提案の組み立てや、
技術側との調整までお任せします。

【✨キャリアステップイメージ】

STEP1|アシスタント
商談同席・議事録・論点整理から。
まずは提案の"型"を吸収します。

STEP2|プリセールス担当
ヒアリング〜提案の組み立てを
自分の裁量で担当。
エンジニアとの調整も主導します。

STEP3|リード/主担当
大手案件の提案責任者として
商談を前に進める役割へ。

STEP4|その先の選択肢

  • マネジメントルート
  • チーム育成・案件全体の統括
  • スペシャリストルート
  • 技術×提案の専門性を極める

【✨入社者インタビュー】
入社1年目/20代後半/元IT法人営業

数字を追う働き方が続き、
提案の中身に集中したくて転職。
今は新規開拓や調整に追われず、
エンジニアと連携して、
提案を形にする役割になれました。
月1出社目安のリモート中心で、
生活リズムも整い働きやすいです。

求めている人材

  • ご応募の前にご確認ください

【必須条件】
以下いずれかに当てはまる方

・IT商材の営業経験
・プリセールスの業務経験

  • こんな方にぴったり!

・提案・要望整理に集中したい
・顧客×エンジニアの橋渡しがしたい
・リモート中心で働き方を整えたい
・セキュリティ/AIに興味がある

  • あると活かしやすい経験

※必須ではありません

・議事録・論点整理・資料作成
・他部署と連携して提案を進めた経験
・製造業・自治体相手の折衝経験

勤務時間詳細

総労働時間:1ヶ月あたり160時間

  • 勤務時間

09:30~18:30
実働時間:8時間/日
休憩1時間

  • リモート勤務OK!

リモート勤務が基本となり、出社は月1回~4回程度が目安となります。
(東京への出社が可能な方を優先して採用をさせていただきます。)

休日休暇

\ゆとりのある働き方を /

  • 年間休日120日以上
  • 有給取得率80%超!

・完全週休2日制(土・日祝)
・年末年始休暇
・夏季休暇
・有給休暇(有休消化率80%以上!)
・慶弔休暇
・産前/産後/育児休暇(取得実績あり)
・介護/看護休暇

勤務地

〒1000014東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー

交通・アクセス

国会議事堂前駅(駅直結)

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給:月給 31万9000円 〜 34万5000円

固定残業代:あり
1ヶ月あたり3万1000円 〜 5万5000円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

\安心の評価制度/
年4回の人事面談(キャリアや悩みの相談ができる)、納得の評価体制の整備といったサポート体制も充実しております。

【昇給・賞与】

  • 昇給:年1回

年齢や社歴に関わらず、一人ひとりの頑張りを正当に評価する人事評価制度を導入しています。
目標設定や定期的なフィードバック面談を通じて、あなたの成長をしっかりと給与に反映します。

  • 賞与:年1回(業績による)

試用・研修期間:6ヵ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ

給与例

【年収例】
20代後半:
4,500,000円/
(月給35万円+賞与+手当)

30代:
5,000,000円/
(月給40万円+賞与+手当)

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
【福利厚生】

  • 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

  • 交通費支給(規定あり)

  • 時間外手当(固定残業超過分を支給)

  • 資格取得支援制度

業務に関連する資格の取得を積極的に支援します。対象資格の受験費用は会社が全額負担。
資格例:CCNA、LPIC、AWS認定資格など

  • 社内イベント

定期的に懇親会を開催しており、自由参加で社員同士の交流を深めています。4月は花見やBBQ、7月にはゲーム大会を実施し、大いに盛り上がりました!

職場環境

当社はSES事業を展開しており、勤務先は大手企業を中心とした“プロジェクト先企業”。ホワイト認定企業も多く、働きやすさは安心いただけます。雇用主は当社で、配属先には当社社員が3〜6名在籍していることがほとんど。チームMTGもあるため、相談しやすい環境です。

喫煙所:喫煙所あり(屋内)

選考プロセス

  • 選考プロセス

・オンライン対応も可
・最短2週間
・カジュアル面談実施中!

  • 応募・書類選考

まずはお気軽にご応募ください。

  • 面談(1回~2回)

転職に対する背景や、叶えたい働き方などお聞かせください。
当社の業務内容に関してもご説明できればと思います。
※WEB対応可/対面の面談もあり

  • 適正検査

  • 内定

※書類選考後、内定までは
2週間~1ヶ月の予定

※面接日・入社日は応相談できますので、
在職中の方も1度、ご連絡下さい。

※個人情報は今回の採用活動でのみ
使用します。

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