IT Manager

Per il potenziamento del nostro organico, siamo alla ricerca di un IT Manager . La risorsa riporterà direttamente al CFO.

L’azienda sta avviando un importante percorso di evoluzione tecnologica e organizzativa che prevede:

• sostituzione dell’ERP aziendale;
• revisione e digitalizzazione dei processi;
• consolidamento dell’infrastruttura IT;
• crescita della governance tecnologica interna.

Per accompagnare questa trasformazione cerchiamo un/una IT Manager giovane, dinamico/a e con forte potenziale di crescita, che lavorerà inizialmente affiancato/a da un consulente senior esterno in un percorso di mentoring operativo della durata di circa 12 mesi.

L’obiettivo è costruire una figura interna stabile che, progressivamente, acquisisca piena autonomia nella gestione IT del gruppo.

Responsabilità principali

ERP & Digital Transformation

• Partecipare all’analisi e revisione dei processi aziendali;
• collaborare alla scelta e implementazione del nuovo ERP;
• coordinare fornitori software e partner tecnologici;
• supportare la migrazione dati e la standardizzazione dei processi;
• contribuire alla digitalizzazione dei flussi operativi aziendali.

Gestione Infrastruttura IT

• Supervisione di server, reti, backup, sicurezza e ambienti cloud;
• gestione postazioni utenti, dispositivi e supporto interno;
• monitoraggio continuità operativa e cybersecurity;
• coordinamento fornitori IT e servizi esterni;
• supporto alla crescita e standardizzazione dell’infrastruttura multinazionale.

Organizzazione & Governance

• Definire procedure IT e best practice;
• documentare architetture, processi e configurazioni;
• supportare utenti e management nelle evoluzioni tecnologiche;
• contribuire alla costruzione di una funzione IT moderna e strutturata.

Requisiti richiesti

• Esperienza di 3–5 anni in ruoli IT sistemistici, applicativi o gestionali;
• conoscenza generale di: infrastrutture IT, networking, sistemi Windows e/o Linux, ambienti cloud Microsoft 365/Azure, cybersecurity e backup;
• esperienza o interesse in progetti ERP / software gestionali;
• capacità di coordinare fornitori e progetti IT;
• preferibile un’esperienza pregressa in aziende produttive o manifatturiere;
• conoscenza della lingua inglese (livello almeno B2).

Condizioni d'inserimento :

Contratto a tempo indeterminato

RAL: € 40.000 - € 50.000

CCNL Alimentari Industria

Cosa offriamo

• Percorso di crescita accelerato verso il ruolo di IT Manager di gruppo;
• affiancamento diretto con consulente senior per circa 12 mesi;
• coinvolgimento in un progetto di trasformazione aziendale reale e strategico;
• autonomia crescente e possibilità di incidere concretamente;
• ambiente internazionale e in evoluzione;
• stabilità e prospettive di lungo periodo.

Non cerchiamo semplicemente un tecnico IT operativo.

Cerchiamo una persona che voglia diventare il riferimento tecnologico interno dell’azienda nei prossimi anni.

Location: San Rocco al Porto (Lodi) - Lombardia

L’annuncio è rivolto a candidati ambosessi (L 903/77). I dati personali saranno trattati nel rispetto del DLgs 196/2003 e del GDPR 2016/679.