【大阪／転勤無】総務・ITサポート担当◇フレックス制◇土日祝休×126日◇業界シェアトップクラス

【企業名】

株式会社イズミコンサルティング

【職種名】

【大阪／転勤無】総務・ITサポート担当◇フレックス制◇土日祝休×126日◇業界シェアトップクラス

【仕事内容(概要)】

【大阪／転勤無】総務・ITサポート担当◇フレックス制◇土日祝休×126日◇業界シェアトップクラス

【具体的な仕事内容】

＼東証上場グループの中核企業／業界トップシェア・成長中の安定基盤！

＜事業拡大に伴う増員募集／残業月20～30H／フレックス制導入＞

■主な業務内容

◇建築の環境・省エネ・防災等の設計コンサルタント業務で、業界トップクラスのシェアを誇る当社。業績好調で企業規模が拡大し続けていることに伴い、バックオフィスを支えるコーポレート部門の体制強化を図るための「増員募集」です。

■業務詳細

総務業務を中心に、バックオフィス全般を幅広くお任せします。

会社のさらなる成長を裏側から支え、他部署から「頼られる存在」としてご活躍いただけるポジションです。

【業務内容】

これまでのご経験や適性に応じて、以下の業務をお任せしていきます。

◇社内環境・ファシリティ管理…備品発注・管理、オフィス環境整備、社内インフラ管理

◇ドキュメント管理…社内申請書の管理、社内文書作成

◇法務…注文書処理、契約書の一次レビュー

◇ITサポート…情シス業務の現地対応（PCトラブル、問合せ対応等）

◇その他…社内イベント運営、来客・電話対応

■就業環境

◇配属環境：現在オフィス内では、20代～30代のメンバー3名が活躍しています。落ち着いた雰囲気の職場で、ご自身の業務にしっかりと集中できる環境です。少人数のため質問や相談もしやすく、中途入社の方もすぐに馴染んでいただけます。

◇働きやすさ：残業は月平均20～30時間程度。フレックスタイム制度により柔軟な働き方が可能です。厚生労働大臣認定「くるみんマーク」や、健康優良企業「銀の認定」も取得しており、長期的に安心して働けます。

■当社について

当社は建築設備設計をスタートにシステム開発、パッケージソフト開発、環境・省エネルギー事業、防災事業など多岐にわたる分野で事業を展開し、成長を続けています。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

＜業界未経験歓迎＞

【必須】

■事業会社での総務のご経験（目安1年以上）

【歓迎】

■事業会社での情報システム業務のご経験（目安1年以上）

【求める人物像】

◇他部署とも積極的にコミュニケーションを取り、関係構築ができる方

◇特定の業務にとらわれず、バックオフィス全般に幅広く挑戦したい方

◇落ち着いた環境で、自ら学びながら着実に業務に取り組める方

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

★大阪オフィス　※4月28日以降

住所：大阪府大阪市中央区瓦町2-4-7 新瓦町ビル3階

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

無

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

★大阪オフィス　※4月28日以降／大阪府大阪市中央区瓦町2-4-7 新瓦町ビル3階　[最寄り駅]堺筋本町駅

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制

コアタイム：10:00～15:00

フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～22:00

休憩時間：60分（12:00～13:00）

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

9:00～18:00

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

残業月20~30時間程度

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

6ヶ月

期間中に待遇の変動はありません

【給与】

＜予定年収＞

430万円～530万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：248,000円～304,000円

その他固定手当/月：10,000円

＜月給＞

258,000円～314,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※上記想定年収には月20時間分の残業手当、賞与を含む。

※年収は経験・能力等を考慮し決定致します。

■賞与実績:年2回■人事評価制度：年2回

■モデル年収

540万円/経験5年（月給32万円＋賞与+月20h分の残業手当含）

640万円/経験8年（月給38万円＋賞与+月20h分の残業手当含）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：交通費規定支給

家族手当：子ども手当（規定支給）

住宅手当：規定支給

社会保険：補足事項なし

＜定年＞

60歳

再雇用制度あり上限65歳（勤務延長制度なし）

＜教育制度・資格補助補足＞

・資格取得補助制度（一定の資格に合格した場合は、受験料等を全額補助）

・書籍等の購入金もカフェテリアプランを活用可能

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数126日

年末年始休暇、慶弔休暇、付加有休（年3日）※付与方法等詳細は就業規則による、育児・介護休業制度、半日単位休暇

【事業概要】

■事業内容：

（1）建築環境関連業務…省エネ措置届出支援業務、住宅性能評価に関する申請支援業務、長期優良住宅に関する申請支援業務、環境計画書作成支援業務、CASBEE認証取得コンサルティング、LEED認証取得コンサルティング

（2）建築防災関連業務…避難安全検証法適用コンサルティング、建築防災計画コンサルティング

（3）IT関連業務…建築・設備関連パッケージソフトウェア開発および販売、ソフトウェア受託開発、BIM導入コンサルティング

■事業の特徴：

【イズミコンサルティングについて】

わたしたちは『建築に一歩先の提案を』をコーポレートスローガンとして掲げ、当社にしかできない独創的な提案によって、カーボンニュートラル実現のための社会資産を次世代に残すことを目指しています。

高まる社会的ニーズに応え、クライアントとともに環境性能に優れた建物を実現するために専門的知見をもって検証し、提案を行うコンサルタントとして建築設計に携わります。

1973年（昭和48年）の創業以来約50年にわたり事業を継続し、今では全国7カ所に拠点を展開し年間5000件を超える案件を受注しております。業界を牽引するリーディングカンパニーとして今後も更なる事業拡大の為、共に働く仲間を募集いたします。

【郵便番号】

1620824

【所在地】

東京都新宿区揚場町1-21

【ビル名等】

飯田橋升本ビル4F

【設立年 補足】

1973年9月

【従業員数】

297名

【市場】

非上場

【資本金】

100百万円

【平均年齢】

37歳

【HPリンク先】

https://izmc.work/