IT系専門学校講師◆SE経験を活かす・指導経験不問／年休128日・実働7H／創業70年以上の安定基盤

【企業名】

学校法人電子学園

【職種名】

IT系専門学校講師◆SE経験を活かす・指導経験不問／年休128日・実働7H／創業70年以上の安定基盤

【仕事内容(概要)】

IT系専門学校講師◆SE経験を活かす・指導経験不問／年休128日・実働7H／創業70年以上の安定基盤

【具体的な仕事内容】

【プログラマー・SE経験者歓迎！経験を活かして教職へのキャリアチェンジ／教員経験不問・研修経験も活かせる／所定労働時間7h・年間休日128日】

約3000名が在籍する日本電子専門学校の情報処理科・情報システム開発科・AIシステム科の専任講師として、学生たちにWebシステムの技術・手法を指導し、産業界で活躍できるプロのプログラマー、システムエンジニアを育成していただきます。

■業務内容：

・学生に対する講義（1コマ90分／週に11コマ担当、1カリキュラム半期15回）

・クラス担任

・学生に対する生活指導、進路指導

・その他クラス運営、学校運営に係る業務全般

入職後、まずは先輩講師のサポート等をしながら業務の流れを見ていただきます。前期・後期制を敷いておりますので、新しい期からまずは得意な科目から講義を担当します。週11コマのうち数コマをメイン担当、残りを先輩講師のアシスタント業務として少しずつキャッチアップいただくイメージです。

クラス担任についてもまずは副担任からスタートし、入職後1年～以降で自身のクラスを受け持っていただきます。学生サポートについてはキャリアセンターとも連携し、学生生活や就職活動のサポートを担任1人だけに任せるのではなく学校全体でフォローする体制があります。

■ポジションの特長

・現場で培った技術や経験を、学生指導にそのまま活かせます。社内研修の講師や後輩育成のご経験がある方は、よりご活躍イメージがございます。

・充実した学内研修、OJT、外部研修をご用意しておりますので、教員免許が無くても安心して始められます。

・市場価値が高く、将来性のある技術やスキルを持った人材を育成することが可能です。自身の指導した学生が社会で活躍する社会貢献性の高いポジションです。

・年間休日128日、所定労働時間7時間とプライベートとメリハリをもって働くことができます。長く安定して働く方が多い点も特徴です。

■キャリアパス：

専任教員として担任を受け持った後のキャリアパスとしては、テクニカルチーフとして設備管理や実習室責任者を経験し、その後に学科長として学科の運営に携わるキャリアステップを目指していただきます。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

＜業界未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞

■必須条件　※下記いずれかのご経験

・プログラマーまたはSEの実務経験のある方

・Javaでの開発経験が2年以上目安

・oracle使用経験が2年以上目安

■歓迎条件

・社内研修講師や後輩育成のご経験

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

学校法人電子学園　日本電子専門学校本館

住所：東京都新宿区百人町1-25-4

勤務地最寄駅：中央線／大久保駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

無

【住所設定】

学校法人電子学園　日本電子専門学校本館／東京都新宿区百人町1-25-4　[最寄り駅]大久保駅(東京都)

【勤務時間】

＜勤務時間＞

9:00～17:00 （所定労働時間：7時間0分）

休憩時間：60分（12:30～13:30）

時間外労働有無：有

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

休憩時間60分

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

6ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

500万円～700万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：235,800円～361,000円

その他固定手当/月：17,000円

＜月給＞

252,800円～378,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

年収例

◎30歳／530万円（入社2年目）

◎35歳／610万円（入社2年目）

※モデル年収は賞与、担任手当、実習室管理手当、時間外手当（月20時間）を含みます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度

＜社会保険＞

健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

■社会保険完備

■日本私立学校振興・共済事業団加入

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：全額支給

家族手当：配偶者：月16,000円子１人につき：5,000円

住宅手当：一律15,000円

寮社宅：無

厚生年金基金：無

退職金制度：補足事項なし

＜定年＞

60歳

＜副業＞

可

＜教育制度・資格補助補足＞

充実した学内研修、OJT、外部研修をご用意しております。

※研修費用全額負担※資格取得費用負担

学外研修：外部の研修を受講

学内研修：具体的な指導法など、実践的な研修を行います

＜その他補足＞

■定期健康診断・ストレスチェック実施

■役職手当

■担任手当

■実習室管理手当

■教務関係諸手当

■出張手当・日当有

■産休・育休制度（現在取得中職員有）

■職員表彰・褒賞制度

■永年勤続表彰制度

■継続雇用制度

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇4日～40日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数128日

夏季休暇約1週間、冬季休暇約1週間程度有

上記とは別に、夏季研修期間約2週間、冬季研修期間約1週間、春季研修期間約1週間有

オープンキャンパス等のイベントに参加した際は振替休日又は休日手当選択可

【事業概要】

■概要:学校法人電子学園

・　日本電子専門学校の運営（昼間部20学科・夜間部4学科）

・　iU情報経営イノベーション専門職大学　2020年4月開学

■日本電子専門学校ついて：新宿大久保地区に12基の校舎を展開し、昼間部20学科・夜間部4学科で約3000名の学生が学んでおります。

CG・映像分野3学科、ゲーム分野4学科、アニメ分野2学科、デザイン分野1学科、AI分野1学科、Web・アプリ分野2学科、情報処理分野4学科、ネットワーク・セキュリティ分野1学科、電気・電子分野2学科、夜間部4学科を設置しています。

1951年の創立以来、延べ11万人のエンジニア・クリエイターを輩出。産業界のニーズを捉え、時代の先を見据えた実践的な人材の教育に取り組んでおります。

グローバル化への対応：同校はグローバル化に対応した人材育成にも力を入れています。現在、日本の先端技術を学ぶため本校を留学先として選ぶ海外の学生が増えています。学生数全体の2割弱が東アジアを中心とした海外からの留学生であり、優秀な留学生を積極的に受け入れ、海外に通用するスペシャリストを輩出することで国際社会に貢献できる感性豊かなスペシャリストを育成しています。

■情報経営イノベーション専門職大学について

情報経営イノベーション専門職大学（iU）は、1951年に創立され「電子技術を核とした創造性豊かな技術者の育成を通じて世界に貢献する」という建学の精神を掲げる学校法人電子学園を母体として、2020年に開学いたしました。本学は、ICTやビジネススキルを活用してグローバルに活躍し、世の中に新しいサービスやビジネスを生み出すイノベーターの育成を目的としています。「理論と実践の架橋」をなす新たな高等教育機関として期待の高い専門職大学の一翼を担う存在です。産業・就業構造や社会情勢が目まぐるしく変化し、課題も複雑化する現代社会において、本学は「変化を楽しみ、自ら学び、革新を創造する。」を教育理念に掲げています。この理念のもと、次世代を担う人材の教育・研究に取り組んでいます。

【郵便番号】

1698522

【所在地】

東京都新宿区百人町1-25-4

【設立年 補足】

1951年12月

【従業員数】

227名

【市場】

非上場

【平均年齢】

43歳

【HPリンク先】

http://www.jec.ac.jp/