业务培训处主管岗(J12123)

该职位来源于猎聘 职责描述： 1、全面推进总公司及分公司各项培训制度的执行。 2、统筹管理总公司和分公司组织的各类会议与培训，落实相关项目的具体要求，按时按质完成监管、总公司及分公司月度、年度各类报告。 3、完成年度主管培训目标，协助达成年度增员目标。 4、协助开展分公司营销业务部内勤培训工作，定期举行业务发展及业务培训人员技能提升培训。 5、不定期对机构进行培训合规检查，确保机构按公司要求开展培训。 6、相关新人指标的推动与追踪，如：上岗率、首月开单率、入星率等。 7、培训费用的计划与执行及进度管控。 8、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、全日制大学本科以上学历，条件特别优秀者可适当放宽条件； 2、具有至少7年以上的人寿保险工作经验，其中至少4年以上管理经验； 3、保险公司管理经验及培训讲师经验。