行销中心主管(J26232)

该职位来源于猎聘 职责描述： 1. 中心整体经营全责统筹：作为行销中心整体经营负责人，全权承担中心全品类、全渠道、全品牌传播的整体经营结果，对整体销量、营收、毛利、库存周转、投入产出比等核心经营指标兜底；承接事业部年度战略目标，拆解至产品行销、通路企划、广告企划三大部门，搭建「品类统筹-单品经营-落地执行」三级经营责任制。 2. 顶层战略与预算管控：制定行销中心年度整体行销战略、品类发展规划、渠道增长策略、品牌传播策略，统筹中心整体营销预算拆分与管控；审批各品类重大经营方案、大额渠道政策、大型营销活动、高额媒介投放项目，严控整体经营费效与利润结构。 3. 全链路经营管控与风险治理：统筹监管全品类产品经营、全渠道终端运营、全媒介品牌投放全链路工作，定期核查各品类、单品的销量缺口、利润异常、库存积压、动销不足等经营问题；统筹解决跨品类、跨部门资源冲突与经营卡点，联动供应链、财务、销售体系落地经营优化动作。 4. 层级团队管控与经营赋能：全面管理三大部门主管，搭建标准化层级管理机制，监督各部门顶层策略落地、下级岗位经营权责执行；重点督导产品条线「部门主管-课主管-专员」的单品利润业绩责任制落地，针对品类经营短板、团队业务痛点开展专项赋能与机制优化。 5. 体系搭建与经营复盘：建立中心统一的产品经营、渠道运营、品牌传播标准化SOP与复盘体系，规范各岗位经营动作与考核标准；组织月度/季度中心整体经营复盘，汇总各品类、各渠道、各媒介经营数据，输出整体战略优化方案、年度迭代规划，向上同步中心整体经营成果、核心风险与战略资源需求。 任职要求： 1. 本科及以上，市场营销、工商管理相关专业； 2. 7年以上快消全链路行销经验，3年以上事业部级团队管理经验； 3. 操盘过多品类、全渠道生意，熟悉线下+线上新媒体整合运营。 4. 精通毛利、库存、渠道费效、投放ROI核算；具备年度行销规划、多团队统筹、经营风险诊断能力。 5. 全局思维、强跨部门协调、高抗压、数据敏感度高。度高。