Junior Performance Manager (E-commerce)

M

i

ejsce: Z

d

alna + 1 dzień w miesiącu w biurze w Warszawie 

W

y

nagrodzenie: 1

5

000 zł netto na fv / całościowy koszt zleceniodawcy (UZ) B

2

B/UZ M

a

sz solidne doświadczenie w performance marketingu i chcesz zrobić kolejny krok w stronę zarządzania? Dołącz do Tigers jako Junior Performance Manager (E-commerce).

‍ ‍ ‍ ‍ Sz

ukamy osoby, która rozumie, jak przekładać działania reklamowe na realny wynik sklepu internetowego, a teraz chce rozwijać się w prowadzeniu zespołu i budowaniu rentownego biznesu.

W

tej roli połączysz wiedzę ekspercką z pierwszymi wyzwaniami menedżerskimi. Obejmiesz istniejący portfel klientów i będziesz współpracować z zespołem performance i SEO, stopniowo przejmując odpowiedzialność za organizację pracy, jakość obsługi i wyniki pionu E-commerce. We wdrożeniu i kolejnych decyzjach wesprze Cię CXO.

„J

unior” odnosi się do doświadczenia w zarządzaniu, nie do kompetencji performance. Nie musisz mieć za sobą formalnego zarządzania działem. Liczą się również doświadczenia w prowadzeniu projektów, mentoringu, koordynowaniu pracy innych czy rozwijaniu własnej działalności.

‍

CO

OFERUJEMY?

15

• 000 zł netto w ramach współpracy B2B lub jako całkowity koszt pracodawcy przy współpracy na Umowie Zlecenie. P r- emię wynikową: 25**% podstawy kwartalnie,** zgodnie z uzgodnionymi celami menedżerskimi. P r- acę zdalną ze spotkaniami w Warszawie. B e- zpośrednią współpracę z CXO oraz regularne wsparcie w podejmowaniu decyzji i rozwijaniu kompetencji liderskich. S t- opniowe wdrożenie w zarządzanie, z jasno ustalonym zakresem samodzielności i odpowiedzialności. I s- tniejący portfel klientów oraz współpracę z zespołem specjalistów performance i SEO. R e- alny wpływ na sposób pracy zespołu, standardy jakości i rozwój usług. D o- stęp do wiedzy, narzędzi i wsparcia zespołów Digital, Creative & Dev oraz Technology. D o- stęp do darmowej siłowni w budynku Q22 w Warszawie. Z a- jęcia z języka angielskiego. K o- rzystne warunki na opiekę zdrowotną Enel - med oraz Multisport. ‍ OB

OWIĄZKI:

An

• alizowanie wyników klientów e-commerce, diagnozowanie problemów i wypracowywanie planów działania wspólnie ze specjalistami. D b- anie o jakość realizowanych działań oraz wdrażanie uzgodnionych rekomendacji. K o- ordynowanie pracy zespołu performance i SEO: ustalanie priorytetów, podział zadań i monitorowanie obciążenia. W s- półpraca z account managerami przy utrzymaniu klientów i rozwijaniu współpracy. U d- ział w przygotowywaniu ofert: rozpoznawanie potrzeb klienta, określanie zakresu prac i szacowanie kosztów realizacji. M o- nitorowanie przychodów, kosztów i rentowności projektów oraz przygotowywanie prognoz i rekomendacji do omówienia z CXO. Ł ą- czenie kompetencji zespołów Digital, Creative & Dev oraz Technology w działaniach dla klientów. S t- opniowe przejmowanie rozmów rozwojowych, planowania zasobów i odpowiedzialności za uzgodnione cele pionu E-commerce. ‍ NA

SZE WYMAGANIA:

Ma

• sz praktyczne doświadczenie w performance marketingu dla e-commerce i samodzielnym prowadzeniu kampanii Google Ads oraz Meta Ads. Potrafisz pokazać, jak Twoje decyzje wpłynęły na sprzedaż. R o- zumiesz biznes sklepu internetowego: marżę, koszt pozyskania klienta, ponowne zakupy i rentowność. P r- acujesz z GA4 i danymi sklepu. Weryfikujesz rozbieżności i wiesz, jakich informacji potrzebujesz do podjęcia decyzji. M a- sz pierwsze doświadczenia w koordynowaniu pracy innych, np. przez prowadzenie projektów, mentoring, delegowanie zadań lub własną działalność. R o- zumiesz ekonomikę usług: przychody z projektu, koszty pracy i wpływ dodatkowego zakresu na opłacalność współpracy. P o- trafisz rozmawiać z klientami, uzasadniać rekomendacje, ustalać oczekiwania i otwarcie komunikować problemy. D o- prowadzasz ustalenia do końca i odpowiednio wcześnie sygnalizujesz ryzyka. C h- cesz rozwijać ludzi, dzielić się wiedzą, przyjmować feedback i uczyć się prowadzenia trudnych rozmów. K o- rzystasz z AI, jednocześnie dbając o weryfikację i jakość przygotowywanych analiz oraz materiałów. Z n- asz angielski na poziomie umożliwiającym pracę z dokumentacją i udział w rozmowach z klientami. ‍ Mi

le widziane:

Do

• świadczenie w prowadzeniu własnej działalności, zespołu freelancerskiego lub małej agencji. D o- świadczenie zarówno po stronie agencji, jak i sklepu internetowego. U d- ział w wycenach, ofertowaniu lub planowaniu kosztów. W d- rażanie nowych osób, mentoring lub koordynowanie pracy kilku specjalistów. R o- zumienie SEO, optymalizacji konwersji, marketing automation oraz wpływu technologii sklepu na sprzedaż. ‍ <a