Lékař/ka na RDG oddělení

• na RDG oddělení provádíme i intervenční diagnostické a terapeutické zákroky (biopsie a drenáže patologických lézí, chemická sympatektomie, PRT pod kontrolou zobrazovacích metod)
• oddělení RDG je akreditované oddělení s dostatkem ochotných a zkušených lektorů

Pro absolventy lze vzdělávání přes rezidenční místo.

Rádi Vám vše ukážeme a zodpovíme Vaše dotazy, přijďte se podívat.

Co vám můžeme nabídnout

• plný či částečný úvazek
• možnost získat praxi i pracovat na širokém přístrojovém zázemí (UZ-Siemens sequoia, CT – Siemns Definition flash, 3T magnetická rezonance-Skyra, skiaskopické i skiagrafické pracoviště, OPG, celotělová denzitometrie, angiografie)
• úzkou spolupráci s oddělením nukleární medicíny a v perspektivních hybridních metodách SPECT/CT s plánem realizovat v brzké době i PET/CT).
• nástup možný ihned nebo dle dohody

Bez čeho se u nás neobejdete

• ukončené vysokoškolské vzdělání v oboru všeobecné lékařství
• specializovanou způsobilost v oboru uvítáme, ale není podmínkou
• pozice je vhodná i pro absolventy

Kontaktní osoba

• Zuzana Hálová

  nábor zaměstnanců

Základní benefity

Centrum péče o zaměstnance

• Podpora fyzické i psychické pohody zaměstnanců nemocnice.
• Nově vzniklé pracoviště zaměřené na péči o zdraví a celkovou pohodu zaměstnanců.
• Cílem centra je pomáhat předcházet zdravotním obtížím, podporovat regeneraci a zlepšovat pracovní i osobní komfort.
• V současnosti nabízí především fyzioterapii, masáže a ergonomii pro zaměstnance.
• Služby jsou zaměřeny zejména na uvolnění pohybového aparátu, prevenci přetížení a podporu správného držení těla.
• Do budoucna plánujeme nabídku dále rozšiřovat, například o červené světlo, kosmetiku, služby nutričního terapeuta, psychoterapii nebo pedikúru.
• Centrum je součástí dlouhodobé snahy nemocnice pečovat o zdraví a spokojenost svého týmu.

Dovolená a volno

• 5 týdnů základní dovolené, dodatková dovolená na vybraných pracovištích
• Až 5 pracovních dní volna ročně s náhradou mzdy na vzdělávání dle vlastního výběru
• 3 dny zdravotního volna (Sick days) ročně
• Příspěvek na rekreaci prostřednictvím platební karty (minimální doba zaměstnání 6 měsíců):
  • Úvazek 0,5 nebo vyšší: 4000 Kč
  • Úvazek nižší než 0,5: 2000 Kč
  • Pro děti: úvazek 0,5 nebo vyšší: 3000 Kč; úvazek nižší než 0,5: 1500 Kč
• Levná dovolená ve vlastním rekreačním zařízení nemocnice

Příspěvky na pojištění

• Příspěvek na penzijní pojištění, doplňkové penzijní spoření nebo soukromé životní pojištění (minimální pracovní poměr 1 rok):
  • Úvazek 0,5 nebo vyšší: 1200 Kč
  • Úvazek nižší než 0,5: 600 Kč

Zdravotní péče

• Nadstandardní lékařská péče pro blízké rodinné příslušníky
• Nadstandardní pokoje za zvýhodněnou cenu (sleva 50 % z platné ceny, minimální úvazek 0,5)
• Zaměstnanecká sleva v nemocniční lékárně

Výhody pro rodiny s dětmi

• Zvýhodněné pracovní podmínky pro matky malých dětí
• Možnost umístění dětí do dětské skupiny Veselé žabičky
• Příspěvek na dětské aktivity prostřednictvím platební karty (minimální doba zaměstnání 6 měsíců):
  • Úvazek 0,5 nebo vyšší: 4000 Kč
  • Úvazek nižší než 0,5: 2000 Kč
  • Pro děti: úvazek 0,5 nebo vyšší: 3000 Kč; úvazek nižší než 0,5: 1500 Kč

Stravování

• Zvýhodněné stravování ve vlastní jídelně nemocnice
• Stravenky na pracovištích bez závodního stravování

Ubytování a parkování

• Možnost ubytování ve vlastních ubytovnách nemocnice
• Parkování v parkovacím domě nemocnice za 10 Kč/den

Další výhody a slevy

Dětská skupina Veselé žabičky

• Určeno pro děti zaměstnanců ve věku 1–5 let.
• Možnost přijetí během celého roku (dle kapacity).
• Poplatek 100 Kč/den (50 Kč stravné + 50 Kč školkovné).
• Individuální přístup a respekt k věkovým zvláštnostem dětí.
• Podpora rozvoje rozumové, pracovní, mravní, estetické a tělesné stránky.
• Vedení dětí k bezpečnému chování a rozvoji osobnosti.
• Stanovená kapacita: 24 dětí.
• Provozní doba: Pondělí–pátek 5:45–16:00, flexibilní prodloužení do 18:00 dle potřeby.
• Zavřeno o víkendech, státních svátcích a 14 dní během letních prázdnin (Škoda Auto dovolená).

MULTISPORT karta

• Sportovní a relaxační benefit pro zaměstnance.
• Umožňuje vstup do široké sítě sportovních a relaxačních zařízení po celé ČR.
• Využití např. na fitness centra, bazény, sauny, skupinová cvičení, jógu, lezení, squash, masáže a další aktivity.
• Podpora aktivního životního stylu, regenerace a duševní pohody.
• Možnost pravidelného i nárazového využití dle osobních preferencí.
• Výhodné podmínky pro zaměstnance (příspěvek zaměstnavatele dle interních pravidel).

Slevy

• SECHO SERVIS: sleva 15 %
• LAURETA AUTO: sleva 10 % na originální díly a práci servisu
• VÍNO HRUŠKA: sleva 5 % na nákup vína Hruška a pobytové balíčky ve vinařství Víno Hruška
• KOSMAS: sleva 10 % na nákup v knihkupectví Kosmas po celé republice
• DATART: VIP ceny (detaily na zaměstnaneckém portálu)
• MB SAUNY: zvýhodněný vstup 140 Kč do provozovny MB Sauny s.r.o.
• LÁZEŇSKÝ HOTEL PARK Poděbrady: sleva 20 % z cen ubytování a pobytových balíčků
• PARFUMERIE HN TRADE (Parfumerie Nedvěd, Náměstí Míru 1002, Mladá Boleslav): sleva 15 % na produkty
• Slevy v Národním divadle Praha (dle aktuální nabídky)
• Lázně Libverda: slevy pro zaměstnance a dárce krve
• Dentální hygiena v nemocnici – Zdravý úsměv: sleva 10 % na vstupní vyšetření a pravidelné kontroly
• Wonder studio Máchovka v Mladé Boleslavi: sleva 10 % na veškeré procedury
• Beauty VS: sleva 15 % na ošetření