【事業開発スペシャリスト（M&A・不動産）】不動産オペレーション・市場分析など◆年間休日132日

【企業名】

Ａｐｅｘ株式会社

【職種名】

【事業開発スペシャリスト（M&A・不動産）】不動産オペレーション・市場分析など◆年間休日132日

【仕事内容(概要)】

【事業開発スペシャリスト（M&A・不動産）】不動産オペレーション・市場分析など◆年間休日132日

【具体的な仕事内容】

～設立より急成長／社員の国籍22ヶ国、英語使用のグローバルな職場／手厚い福利厚生／年間休日132日／年1回の社員旅行を含む8回以上の社内イベントあり～

■概要：

当社のリーダーシップチームに加わる、バイリンガルの「右腕」となる優秀な人材を募集しています。意欲的で、事業買収（M&A）と不動産の両方の仕組みを学びたい方のためのハイブリッドなポジションです。

まずは当社の人材紹介および不動産事業の基礎を学んでいただきます。同時に、成長余地の大きい企業、具体的には人材会社や日本の伝統的な製造業（メーカー）を買収対象として探していただきます。単に企業を見つけるだけでなく、当社の指導のもとで、買収の方法や将来的な経営についても学ぶことができます。

■業務内容：

【不動産オペレーション】

主力事業の基礎を習得し、日々の不動産業務の管理を行います。

【案件ソーシング（発掘）】

事業承継に課題を抱える日本の中小企業や、人材関連企業などの買収候補を主体的に特定・調査します。

【市場分析】

日本の老舗企業における「成長要因」を分析し、企業変革の提案を行います。

【ステークホルダー対応】

企業オーナーや仲介業者に対し、日本語・英語の両方でアプローチを行います。

【特別プロジェクト】

創業者の新規施策（トライアル段階の取り組み）をサポートし、成果に応じて柔軟に方向転換を行います。

■仕事の魅力：

◎圧倒的なメンタリング環境

経営陣に直接アクセス可能。企業価値の算定、買収、成長戦略の実務を間近で学べます。

◎オーナーシップ

将来的には、買収した企業の経営・リーダーシップポジションに就くチャンスがあります。

◎ダイナミックな企業文化

長い承認プロセスはありません。良い案件を見つけて実証できれば、実際に買収を行います。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・日本語ネイティブレベル

・英語ビジネスレベル（目安：TOEIC(R)テスト（R）800点）

※社内ミーティング等は全て英語となるため、会話・読み書きどちらもできる方を想定しております。

＜語学力＞

必要条件：英語上級

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都渋谷区恵比寿4-6-1 恵比寿MFビル7F

勤務地最寄駅：JR湘南新宿ライン線／恵比寿駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

無

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／東京都渋谷区恵比寿4-6-1　[最寄り駅]恵比寿駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）

休憩時間：60分（12:00～13:00）

時間外労働有無：有

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

試用期間終了後、始業時刻は午前8時～10時の間で設定可能

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

500万円～800万円

＜賃金形態＞

年俸制

＜賃金内訳＞

年額（基本給）：3,670,728円～5,873,172円

固定残業手当/月：110,773円～177,236円（固定残業時間45時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞

416,667円～666,667円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※給与詳細は経験・能力を踏まえて決定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：月額上限30,000円まで支給

社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞

■教育制度：ご入社後1か月間の社内研修と現場での先輩社員によるOJTを通し、徐々にスキルアップいただきます。

＜その他補足＞

■無料のフルーツや飲み物（コーヒー・お茶・お水等）※金曜日の夕方にはアルコール飲料あり

■永年勤続賞与

■自己啓発支援制度（毎月上限10,000円支給）

■年間8回以上の社内イベント（お花見、クリスマスパーティー等）

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数132日

年次有給休暇、慶弔休暇、GW休暇、産前産後・育児休業、夏季休暇、年末年始休暇

【事業概要】

■事業内容

エイペックス株式会社（Apex K.K.）は、2010年東京で設立され、現在まで多くの受賞歴を持つエグゼクティブ・サーチ・ファームです。 中間管理職～経営トップレベルのバイリンガル人材・グローバル人材の紹介を専門としており、世界トップクラスのグローバル企業から日本市場への参入・拡大を目指すスタートアップ企業まで、数多くのクライアント企業様とのお取引実績を有しています。エグゼクティブ・サーチ、成功報酬型サーチ、RPO（採用代行）などのサーチサービスを提供しており、製薬、医療機器、科学技術、IT、ヘルステック、バンキング・ファイナンシャルサービス、コンシューマー、法務・コンプライアンス、人事・総務、財務・会計、サプライチェーン・購買など多岐に渡る業界・職種に対応しています。

■受賞歴

エイペックスの受賞歴は多岐に渡り、TALiNT Internationalより2014年に受賞した『最も成長を遂げた企業』賞を皮切りに、これまで『ライフサイエンスリクルートメント企業』賞、『最も働きたい中規模リクルートメント企業』賞、『ヘルスケア＆ライフサイエンスリクルートメント企業』賞、『エグゼクティブサーチカンパニー・オブ・ザ・イヤー』賞など多くのリクルートメント賞を受賞。現在、エイペックスには21国籍から成る140名のスタッフが在籍しており、そのうち約6割が女性スタッフと非常に多様性に優れた企業文化を誇っています。

■Great Place to Work - 働きがいのある会社

Great Place To WorkR Institute Japanが選出する「働きがい認定企業」中規模部門9位 (2025年)、女性ランキング5位 (2024年)に選出！

当社が「働きがいのある会社」として評価されたポイント

１昇進すべき人が昇進している ２経営・管理者層は気軽に話せる ３誰もが認められる機会がある その他、多くの項目で「働きがいのある会社」として高い評価を獲得しました！

【郵便番号】

1500013

【所在地】

東京都渋谷区恵比寿4-6-1

【ビル名等】

恵比寿MFビル7F

【設立年 補足】

2010年9月

【従業員数】

140名

【市場】

非上場

【資本金】

20百万円

【平均年齢】

32歳

【HPリンク先】

https://www.apexkk.com/