Nemzetiségi referens

KÖZSZOLGÁLLÁS sorszám: 172114

Intézményi iktatószám: 28/2026/P.

ÁLLÁSPÁLYÁZAT

BUDAPEST FŐVÁROS IV. KERÜLET ÚJPEST ÖNKORMÁNYZAT POLGÁRMESTERI HIVATALA

pályázatot hirdet Közszolgálati jogviszony (Kttv.) keretében

Nemzetiségi referens

Munkakör/feladatkör betöltésére.

Tevékenységi kör (ellátandó feladatok): - Kapcsolatot tart az újpesti nemzetiség önkormányzatokkal, - közreműködik a Nemzetiségi Önkormányzat működésével kapcsolatos közérdekű adatok, valamint közérdekből nyilvános adatok megismerhetővé tételében, e körbe a szükséges adatokat továbbítja a közzététel érdekében a Jegyző által kijelölt munkatárs részére, - a testületi ülések előkészítésében való segítségnyújtást, - közreműködik az előterjesztések jogi szempontból való ellenőrzésében a jegyző által kijelölt munkatárssal, - közreműködik a Nemzetiségi Önkormányzat képviselő-testületi üléséről készült jegyzőkönyveinek Kormányhivatalhoz határidőben történő megküldésében, - a támogatási szerződések előkészítését, - a támogatások pontos, határidőben történő elszámolását és azok nyilvántartását, - a támogatási szerződésekhez kapcsolódó beszámolók nyilvántartását. - különös tekintettel a Nemzetiségi Önkormányzat zárszámadásával és beszámolóval, költségvetéssel kapcsolatos szakmai együttműködés.

Betöltendő állás szakmacsoportja: önkormányzat

FEOR besorolás: 3910 Egyéb ügyintéző

Betöltendő állás munkakörének szakterülete (munkakörcsalád): Egyéb

Betöltendő állás jogviszonya: Közszolgálati jogviszony (Kttv.)

Foglalkoztatás időtartama, munkaideje, munkarendje, formája:

Határozatlan, 40 óra, teljes munkaidő (heti 40 óra), Teljes munkaidő

Munkavégzés helye: Budapest

A munkavégzés pontos helye:

1041 Budapest, István út 14.

Álláshirdető szervezet bemutatása: A jogállásra, az illetmény megállapítására és a juttatásokra a Polgármesteri Hivatal Közszolgálati Szabályzata, valamint a közszolgálati tisztviselőkről szóló 2011. évi CXCIX. törvény rendelkezései az irányadók. Kérjük a pályázókat, hogy ez utóbbi előírásairól feltétlenül tájékozódjanak.

A munkáltatóval, állással kapcsolatos egyéb lényeges információ (pl. jogviszony létesítés feltételei; próbaidő; illetmény/fizetés, speciális adatvédelmi tájékoztatás, szervezet honlap címe stb.): Az Önkormányzat és a Polgármesteri Hivatal többszáz szakembert foglalkoztat annak érdekében, hogy kerületünk egy jól működő, élhető városrész legyen. Kiemelten fontos számunkra a környezetvédelem, az állatvédelem, az esélyegyenlőség, a helyi aktív és sokszínű közösségi élet, az egészséges életmód helyi támogatása. Az illetményalap 81.000 Ft. Amit kínálunk még: • Cafeteria juttatás, melynek éves összege nettó 400.000 Ft, • Ruházati költségtérítés, melynek éves bruttó összege 376.000 Ft, • nem helyben lakó kollégáink részére támogatjuk a munkába járás költségeit, • számunkra elsődleges az egészség és a rekreáció, ezért nálunk továbbra is van foglalkozás-egészségügyi vizsgálat, illetve pihenni vágyó kollégáinknak kedvezményes üdülési lehetőséget biztosítunk a Polgármesteri Hivatal üdülőiben, • számos online szakmai képzés biztosított kollégáink részére közszolgálati tisztviselők továbbképzési rendszerében, • jól együttműködő, egymást támogató, pozitív mentalitású jogász csapatunk van, melyben kollégáink magas színvonalú szakmai munkára törekszenek. Kérjük pályázóinkat, hogy látogassanak el az Önkormányzat honlapjára (https://ujpest.hu), illetve közösségi média oldalára (facebook.com/ujpest.hu), ahol további információkat szerezhetnek. Budapest, IV. ker., István út 14., mely központi elhelyezkedésének köszönhetően könnyen megközelíthető tömegközlekedéssel. Kollégáinknak, akik autóval járnak, a Polgármesteri Hivatal parkolási lehetőséget biztosít, de Újpest kerékpárbarát kerület, ezért a biciklivel közlekedő kollégák használhatják az irodaházban lévő fedett biciklitárolót.

Feltételek, előnyök

Pályázati feltételek

Jogállásból fakadó jogszabályi követelmények:

Büntetlen előélet

Cselekvőképesség

Magyar állampolgárság

Vagyonnyilatkozattételi eljárás lefolytatása

Erkölcsi bizonyítvány

Elvárt végzettség/képesítés:

6. Felsőfokú végzettséghez kötött szakképesítés alapképzés (Bsc vagy BA), Egyéb végzettség, Felsőoktatásban szerzett jogi/jogász szakképzettség

Egyéb pályázati feltétel meghatározása:

Felsőoktatásban szerzett szakképzettség (lásd. a 29/2012. (III. 07.) Korm.rendelet. 1. sz. melléklet szerinti végzettségek, jogi/jogász szakképzettség),

Vagyonnyilatkozat tételi eljárás lefolytatásához hozzájárulás

Hozzájárul a pályázatban foglalt személyes adatainak a pályázati eljárással összefüggő kezeléséhez

Hozzájárul ahhoz, hogy a pályázati anyagot a pályázati eljárásban résztvevők megismerhetik

Gyakorlott szintű MS Office (irodai alkalmazások)

Elvárt kompetenciák: • jó együttműködési és kommunikációs készség, • a feladatokra és határidőkre történő kiemelt odafigyelést, • igényt a szakmai ismeretek folyamatos bővítésére

Pályázat elbírálása során előnyt jelent

A pályázat elbírálása során előnyt jelent a szakmai tapasztalat?: Igen

A pályázat elbírálása során előnyt jelent a vezetői tapasztalat?: Nem

Egyéb pályázati előnyök:

közigazgatási alap és szakvizsga

kerületünk életének, földrajzi és közigazgatási viszonyainak ismerete

adatvédelmi ismeretek, adatvédelmi területen szerzett tapasztalat

jogi szakvizsga

A pályázat részeként benyújtandó igazolások, alátámasztó dokumentumok:

motivációs levél

fényképes önéletrajz (87/2019.(IV.23)Korm.rendelet 1 sz. melléklete alapján

vagyonnyilatkozat-tételi kötelezettség teljesítése

Adatkezelési nyilatkozat

Három hónapnál nem régebbi erkölcsi bizonyítvány

Hozzájáruló nyilatkozat pályázati anyagba betekintésről

végzettséget, szakképesítést igazoló okiratok másolata

A pályázat benyújtásának határideje: 2026.10.25. 00:00

Pályázat benyújtásának módja:

Elektronikus úton a [email protected] e-mail címen keresztül. Kérjük, a tárgyban feltüntetni a munkakör megnevezését. További információért a pályázati eljárással és a munkakörrel kapcsolatosan Jakab Szilvia személyügyi referens kollégánkat lehet keresni bátran a 061-231-3143 -os telefonszámon. A munkáltatóval kapcsolatban további információt a https://ujpest.hu honlapon szerezhet, továbbá az alábbi linkeken olvashatók az adatvédelemre vonatkozó tájékoztatók: https://ujpest.hu/wp-content/uploads/2026/09/Adatkezelesi-tajekoztato\_Allaspalyazathoz.pdf A pályázathoz szükséges hozzájáruló nyilatkozat letölthető az alábbi linken keresztül: https://ujpest.hu/karrier/

A pályázat elbírálásának módja: A fentiekben előírt formai és tartalmi feltételeknek megfelelő pályázatot benyújtók közül az előértékelésen kiválasztott pályázók meghallgatáson vehetnek részt, ahol lehetőségük van személyesen is bemutatkozni, jobban megismerni a munkakört, a munkakörnyezetet és választ kaphatnak a bennük még esetlegesen felmerülő kérdésekre. A pályázatokról a Jegyző dönt a Polgármester egyetértésével, ami egyben azt a nem várt helyzetet is jelenti, hogy ha a pályázati eljárás során nem leljük meg jövőbeli kollégánkat, a pályázati eljárást eredménytelennek nyilváníthatja.

A pályázat elbírálásának határideje: 2026.10.30. 00:00

A pályázati kiírás további közzétételének helye: https://ujpest.hu/Hivatal/Karrier

Állás tervezett betöltésének időpontja: 2026.11.02.

Publikálás tervezett időpontja: 2026.10.09.

A pályázati kiírás közzétevője a Személyügyi Központ. A pályázati kiírás a közigazgatási szerv által megküldött adatokat tartalmazza, így annak tartalmáért a hatályos jogszabály alapján a pályázatot kiíró szerv felel.