＜案件No.1295＞【～3000万円】シニアマネージャー以上（戦略・BizDev）｜大企業の経営層と対峙し課題解決をリード｜コンサル事業の立ち上げを牽引

2026 10/14

経営・事業企画

2026年10月14日

• 正社員
• 東京
• 公開日:2026年10月14日
• 1250-3000 万円 / 年

事業概要 大規模言語モデル・予測分析・自然言語処理などのAI技術の研究とビジネス実装を強みに、エンタープライズ企業を中心とした顧客へ、AI戦略の立案から実装、採用・育成まで一気通貫で支援する企業です。マーケティング支援のSaaSに加え、AI活用による事業変革を支援するコンサルティング事業、AIを活用した人材紹介事業など複数の事業を展開しています。2026年5月には国内大手企業との資本業務提携とシリーズCでの総額60億円の資金調達を実施し、累計調達額は約160億円に達しています。 ポジション シニアマネージャー以上（戦略・BizDev） 雇用形態 正社員（試用期間3ヶ月・条件等の変更なし） 勤務地 東京都

※オフィス／自宅でのハイブリッド勤務を推奨

※就業場所（雇入れ直後）本社、本人の自宅、その他会社が指定する場所／（変更の範囲）本社および全ての支社、本人の自宅、その他会社が指定する場所

※本人の希望を聞かずに転勤させることはなし 必須要件 下記いずれかのご経験

・コンサルティングファームでの実務経験がある方

・ピープルマネジメントのご経験 歓迎要件 ・コンサルティング案件における営業から案件のマネジメント、デリバリーまでのご経験がある方

・事業会社での新規事業の創出・責任者としてのご経験

・プロダクト開発またはサービス開発に携わったご経験

・スタートアップでの勤務経験（商材／規模問わず） 求める人物像 ・募集企業のMission／Valueに共感できる方

・セルフスターターであり、自ら課題設定を行い、業務に取り組める方

・前例のない課題に対する好奇心や思考力を持った方

・困難に直面しても、解決策を導き出しやり遂げる力をお持ちの方

・変化を楽しみながら柔軟性のある対応ができる方 仕事内容 日本を代表するエンタープライズ企業を中心としたクライアントに対し、本質的な価値創出に重きを置いた伴走支援型のコンサルティングおよび事業開発を担当

・新規事業の立ち上げ、事業グロース、AI活用による業務効率化、デジタルマーケティングの実行・改善に関して、自社での実践に基づくフレームワークやご自身の経験をもとにしたプロジェクトにおける事業推進業務

・コンサルティング事業自体が自社における新規事業という位置づけであるため、事業開発の主体者としてコンサルティングサービス開発、プロダクト開発、組織開発など

※業務の変更の範囲：会社の定める業務 ポジションの魅力 ・自社のコンサルティング事業の立ち上げフェーズにおいて、事業グロースや組織づくりをマネージャーとして牽引

・クライアントに対するコンサルティングワークにおいては、自身がプロジェクトやアカウントの責任者となり、大企業の経営層と対峙しながら課題解決をリード

・自社の事業開発においては、領域の責任者としてクライアントに向き合い、サービスやプロダクトのフィットジャーニーをリード

・戦略系の案件が多く、ITコンサルタントから戦略コンサルタントへのキャリアチェンジができる

・事業責任者、新規事業／プロダクト企画・開発、経営企画、買収先企業のCxOなどの想定されるキャリアパスが豊富 勤務時間 フレックスタイム制（標準労働時間8時間／休憩60分）

コアタイム 11:00-15:00

所定時間外労働あり 休日・休暇 ・完全週休2日制（土曜・日曜）

・祝日

・夏期休暇（2日間）

・年末年始休暇（12/30-1/3）

・年次有給休暇（初年度10日間）

・慶弔休暇

・産前産後休暇

・育児休暇 給与 1250-3000万円

※経験・スキルを考慮して決定

※上記の固定年収とは別に成果ベースでのインセンティブあり

※上記金額を年俸金額とし、12分割した金額を月給として支給（月給には定額時間外手当45時間分を含み、月45時間超過分は別途支給）

※半年ごとの人事評価制度があり、評価に応じて年俸金額を見直し

※給与改定年2回 福利厚生 ・各種社会保険完備（健康保険／厚生年金保険／労災保険／雇用保険）

・交通費一律支給

・リモートワーク手当（入社時2万円）

・スキルアップ手当

・ランチ手当

・慶弔金手当

・リファラル会食手当 など

この求人情報に応募するにはサイトに訪問してください。 career.linkard-group.com.

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