NS管培生（算佣考核管理岗）

该职位来源于猎聘 工作职责： 1、政策执行：负责落实总部 队伍管理相关制度、政策、方案等执行及优化； 2、算佣管理：负责本机构日常算佣、发佣管理，保证银保业务队伍正常发佣； 3、考核管理：负责本机构日常考核管理，执行季度/半年度考核，关注队伍考核达成情况。

任职资格： 1、2026年应届毕业生，本科及以上学历，专业不限； 2、具备良好的逻辑思维、沟通表达、组织协调能力； 3、团队意识佳，心态积极，勇于接受挑战； 4、具有较强的数据处理和分析能力，熟悉常用数据分析工具。