跨境服装ODM买手经理（周末双休）

该职位来源于猎聘 岗位职责 1. 市场趋势研究与商品企划 1）深入研究年轻女装（20-35岁年龄段）市场的流行趋势、色彩方向、款式元素及消费偏好，定期输出趋势研究报告与选品方向建议 2）基于品牌定位与目标客群画像，制定季度/月度商品企划方案，明确品类结构、风格方向、价格带分布及上新节奏 3）分析历史销售数据与畅滞销款表现，结合市场热点快速调整企划方向，确保商品结构与市场需求高度匹配 4）洞察目标客群的生活场景与消费习惯，将趋势洞察转化为可落地的选品策略与商品组合方案 2. 选款采买与商品组合 1）主要负责年轻女装品类的日常选款工作，根据企划方向精准筛选符合品牌定位与市场趋势的款式 2）统筹商品的款式搭配、色系组合、尺码配比及采买数量，确保商品组合的完整性与销售潜力 3）定期走访线上线下市场（批发市场、品牌展厅、行业展会等），持续发掘潜力商品与新兴趋势 4）基于销售数据反馈，快速决策补货款式与数量，保持商品结构动态优化 3. 供应商开发与商务谈判 1）开发并维护优质供应商资源，重点对接品牌商家、工贸一体企业及柔性供应链合作伙伴，建立稳定的现货和采购渠道 2）主导与供应商的商务谈判，涵盖采购价格、起订量（MOQ）、交货周期、账期、退换货政策等核心条款 3）对供应商进行持续评估与管理，建立供应商分级体系，确保货源稳定性与品质一致性 4）进行市场比价与成本核算，在保证品质的前提下持续优化采购成本，提升产品毛利空间 4.供应链协同与现货采买 1）以现货+爆款备货采购模式为核心，快速响应市场需求，实现选款/测款→上架→采买的高效流转 2）与柔性供应链供应商保持密切沟通，确保爆款商品的快速补货能力 3）监控货品到货进度与品质，协调处理采购环节中的异常问题 5. 跨部门协作 1）与运营团队紧密配合，基于销售数据与用户反馈持续优化选品方向与采买策略 2）与视觉、陈列团队协同，确保商品呈现与品牌调性一致，提升转化效果 3）参与制定品类销售目标与利润目标，对所负责品类的销售额、毛利率、售罄率等核心指标负责 任职要求 基本要求 1）本科及以上学历，服装设计、时尚管理、商品管理、市场营销等相关专业优先 2）3-5年以上年轻女装买手或商品企划相关工作经验，其中至少1年以上团队管理或项目主导经验 3）熟悉18-30岁年轻客群的消费偏好、审美趋势与生活场景 专业技能 1）对年轻女装流行趋势具有高度敏感度与敏锐洞察力，能准确预判趋势方向并快速转化为选品行动 2）具备扎实的商品企划能力，能独立完成品类规划、价格策略、采买计划等全链路商品企划工作 3）精通商务谈判技巧，具备出色的议价能力与供应商管理能力，有丰富的供应商资源者优先 4）熟悉女装面料、工艺、版型及成本结构，具备优秀的成本核算与比价能力 5）具备较强的数据分析能力，能基于销售数据与市场数据指导选品与采买决策 6）熟悉现货采购模式的操作流程与节奏，具备快速反应与高效执行的能力 软性能力 1）结果导向，对销售额、毛利率、售罄率等核心指标有清晰的达成路径与责任心 2）优秀的沟通协调能力与跨部门协作能力，能在快节奏中高效推动工作 3）适应出差（走访市场、考察供应商），抗压能力强 加分项 1）有跨境电商独立站女装买手经验，熟悉海外年轻女装市场的消费偏好与流行趋势 2）有品牌商家、工贸一体企业或柔性供应链的深度合作资源与成功谈判案例 3）有从0到1搭建女装品类商品体系或爆款打造的成功经验 薪酬福利 1）薪资范围：25K - 40K/月（根据经验与能力定薪）五险一金、带薪年假 2）工作时间：9:00-18:00，双休 工作地点： 广州市天河区黄村奥体优托邦3楼电商办公室