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12 days ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Salary:

€21,000 – €24,000 / year

Location:

09071 Abbasanta, Province of Oristano, Italy

Work mode:

Onsite

Published on:

15 October 2026

What they need


Recruiting Day Ghilarza – 10 Novembre

L' ASPAL ricerca, per Azienda operante nel settore manifatturiero lapideo, 1 OPERAIO IMPIANTISTA ELETTRICO E TERMOIDRAULICO da inserire nel proprio organico.

Ruolo:

La risorsa si occuperà della realizzazione, installazione, manutenzione e riparazione di impianti elettrici e termoidraulici civili e industriali presso cantieri.

Requisiti obbligatori:

Diploma o qualifica professionale in ambito elettrico, elettrotecnico, termoidraulico, meccanico o affine;

Esperienza pregressa nel ruolo;

Patente B.

Saranno valutate anche candidature, prive dei requisiti, ma motivate ad apprendere la professione e a crescere nel settore dell'impiantistica elettrica civile e industriale.

Tipologia contrattuale offerta:

Si offre un contratto a tempo determinato di 12 mesi con possibilità di trasformazione a tempo indeterminato. La RAL sarà indicativamente compresa tra € 21.000 e € 24.000, da rapportare all'esperienza e al livello di inquadramento concordato.

Ai candidati privi dei requisiti potrà essere proposto un percorso formativo tramite tirocinio extracurriculare, con un'indennità mensile pari a € 800, finalizzato all'acquisizione delle competenze necessarie per il ruolo e a un successivo inserimento in azienda.

Luogo di lavoro:

Abbasanta

I colloqui si terranno il 10 Novembre 2026, nell’ambito del RECRUITING DAY GHILARZA, presso il Centro per l’Impiego di Ghilarza.

Le offerte di lavoro si rivolgono ad entrambi i sessi (L. 903/77 - D. Lgs 198/2006).

Le/i candidate/i sono invitate/i a leggere l'informativa Privacy sul sito ASPAL al seguente link: https://www.aspalsardegna.it/privacy/

Il titolare della candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. n. 445 del 28.12.2000

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