事業成長を推進する|次世代リーダー候補の総合職

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：営業企画、業務企画、事業企画

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成長中ベンチャーの事業があなたの力で成長
未経験OKの総合職スタッフを大募集します！
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【✨この仕事のポイント】
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✅ 20代中心の成長中ベンチャー！

年齢や社歴に関係なく、やりたい仕事に挑戦できる環境！
「やってみたい」の声を大切にしており、
アイデアを形にできるチャンスが豊富にあります

✅ 社外イベント業務もあり！

自社サービスの企画・プロモーションで外出する機会あり！
毎日決まったルーティンワークが苦手な人にぴったりです

✅ 未経験からのチャレンジを応援！

特別な経験やスキルは必要ありません。
充実した研修とフォロー体制があるため、
未経験からスタートしたメンバーも多数活躍中です

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【✨仕事内容】
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総合職スタッフとして、主に事業拡大に関わる業務をお任せします！

＜具体的には…＞

・SNSや販促ツールを活用した情報発信
・各種事業の運営、プロモーション業務
・メンバー育成やマネジメント補助
・プロモーション施策の企画、実行
・チームミーティングや改善提案
・データ分析、レポート作成 など

まずは先輩のアシスタントのようなイメージで基礎的な業務からスタートし、
経験を積みながら、より自由度の高い裁量の大きな業務を担当していきます

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【✨若手中心のベンチャー企業】
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20代を中心としたメンバーが活躍中！

社歴や年齢に関係なく意見を発信しやすく、
失敗を恐れずにやりたいことにチャレンジできる環境です

「こんな企画をやってみたい」
「もっと良い仕組みを作りたい」

そんな提案が歓迎されるカルチャーだからこそ、
一人ひとりが主体性を持って活躍しています

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【✨事業拡大につき積極採用中！】
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成長フェーズの今だからこそ、
幅広い経験を積みながらキャリアアップを目指せます！

将来的には社内のコアメンバーとして、リーダー・SV・マネージャー業務、
新規プロジェクトの立ち上げなどに携わるチャンスも。

あなたの「やってみたい」を、私たちと一緒に形にしていきませんか？
まずはお気軽にご応募ください
※応募は約1分で完了します！

求めている人材

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【✨こんな方にピッタリ】
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• 人と関わることが好きな方
• 新しいことに挑戦したい方
• 同世代と切磋琢磨しながら成長したい方
• アイデアを活かせる仕事がしたい方
• 将来につながるスキルを身につけたい方

経験よりも、「やってみたい」という意欲を重視しています！

職種・業種未経験の方、第二新卒の方、社会人経験が浅い方も大歓迎です！
接客業や飲食業、コールセンター、ホテルスタッフやパチンコ店員など、
様々なバックグラウンドを持つ先輩スタッフが他数活躍中

堅苦しい面接はなく、方の力を抜いてカジュアルに話せるweb面談形式での選考です！
(お人柄を重視して採用を決定いたします)

勤務時間詳細

総労働時間：1ヶ月あたり160時間

【標準勤務時間】10:00〜19:00
稀に9:30〜18:30 / 11:00〜20:00もあり
※都合により相談可能です！

休日休暇

• 完全週休2日制
• 年間休日113~120日
• 計画的有給制度

全社員が有給を取得しやすいように有給奨励月を会社から設けております！

ショッピングモールや家電量販店のイベントスタッフのため、休日は基本的に平日での設定となります。
「どこも空いているタイミングでお出かけできる！」とスタッフからは好評です

勤務地

〒6570000兵庫県神戸市灘区

交通・アクセス

通いやすい好立地です

給与詳細

基本給：月給 23万8000円 〜 45万円

固定残業代：あり

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

月給：238,000円〜450,000円
※上記給与はみなし残業代20H分/28,409円を含む
※経験者は優遇いたします！

• 交通費別途全額支給

• 賞与あり(年2回 ※業績/評価による)

• 昇給あり(年2回 ※評価による)

• インセンティブあり

• リファラル手当あり

紹介した方が社員になった場合20,000円（月）を毎月お支払い

• 日々進歩手当

2年目/5000円（月）
3年目/10,000円（月）
4年目/15,000円（月）
5年目/20,000円（月）
6年目/25,000円（月）
を＋で支給

試用・研修期間：3~6ヶ月
試用・研修期間の条件：給与条件が異なる

【給与】
本採用と異なる
基本給 : 月給 22万8000円 〜 40万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

給与例

🔹想定月収例
・入社2年目（マネージャー）：月給38万円＋インセンティブ＋諸手当＝月収50万円以上

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・食事会,旅行等の社内イベントあり(自由参加)
・資格支援あり(受験費用や教材費の負担)
・出張手当（無理な出張はありません）
・社員旅行（年2回）自由参加
・オフィス内禁煙・分煙
・結婚祝い金（5万円）
・出産復職支援制度
・産休育休制度
・健康診断

職場環境

20〜30代中心の明るい職場で、社員・アルバイト関係なく仲の良いのが特徴！
困った時は気軽に相談できる環境が整っており、
未経験の方も安心してスタートできます

選考プロセス

1. まずはお気軽にエントリー！
2. webでカジュアル面談を実施(私服でOK)
   3.内定！一緒に働けるのを楽しみにお待ちしております！