総務スタッフ|パソナグループリーダー候補

仕事内容

※本求人は無期雇用社員
（プロフェッショナル社員）の
リーダー候補募集です。

＼ この求人のポイント ／

• 総務チームを支えるリーダー候補
• マネジメント未経験でも研修あり
• 月給30万円以上・賞与年2回
• 完全週休2日制（土日休み）

東証プライム上場の
「パソナグループ」で、
取引先企業の総務業務を支える
リーダー候補の募集です。

郵便物の仕分けや電話対応、
備品管理といった総務業務に加え、
レポート作成や定例会への参加、
メンバー管理などをお任せします。

現場業務を理解しながら、
メンバーが円滑に働けるよう
チームを支えていくポジションです。

総務の実務経験を活かし、
業務の進行管理やメンバーの
フォローにも携わりながら、
リーダーとしての経験を
積み上げていただけます。

――――――
主な業務内容
――――――
・レポートの作成
・定例会への参加
・メンバーの管理、フォロー
・業務の進捗確認
・郵便物の送付、仕分け、発送
・代表電話の受電対応
・消耗品や備品の発注、在庫管理
・請求書の処理
・会議室の予約、管理
・オフィス内の空調管理
・オフィス巡回、備品の補充
・そのほか庶務業務全般

入社後は総務業務だけでなく、
リーダーとして求められる役割も
事前研修でしっかり学べます。

そのため、マネジメント経験が
ない方も安心して
ステップアップできる環境です。

「総務事務のメンバー」から、
周囲を支え、チームをまとめる
リーダーを目指せます。

幅広い年代のメンバーと
コミュニケーションを取りながら、
より良い職場づくりに
取り組んでいただく仕事です。

――――――――――――――――
この求人はこんな方におすすめ
――――――――――――――――
・総務経験を活かして、次のキャリアへ進みたい方
・将来はチームをまとめる役割に挑戦したい方
・メンバーのフォローや業務管理に関心がある方
・研修を受けながらリーダー業務を身につけたい方
・安定した環境で長期的にキャリアを築きたい方

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
＜無期雇用社員
（プロフェッショナル社員）とは＞
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
雇用条件はプロフェッショナル社員
（無期雇用・定年60歳）です。

定年後の雇用延長・再雇用制度があり、
原則70歳まで勤務可能です。
総合職（正社員）への
登用制度もあります。

パソナグループが取り扱う
受託業務に従事する
無期雇用社員となります。

職務内容は受託業務に限られ、
勤務地は地域限定です。

「同じ仕事の場合は同じ給与額」
という考え方に基づく、
ジョブ型賃金制度を導入しています。

※将来的に、ほかの受託先企業や
自社拠点へ配属となる可能性があります。
※原則として、常駐先企業の
オフィスへ出社していただきます。

求めている人材

＜必須要件＞

• 事務の実務経験をお持ちの方
• Excelの基本操作ができる方

（IF関数、VLOOKUP関数、ピボットテーブルなど）
※調べながら対応できればOK！

• PowerPointで表や図版の作成ができる方

• 第二新卒・既卒歓迎

• 20代・30代・40代活躍中

＜以下の方、歓迎します！＞

• これまでのリーダー経験を

活かして働きたい方

• 周囲とコミュニケーションを

丁寧に取れる方

• 安定した環境で、

腰を据えて長く活躍したい方

• 様々なクライアント先で

経験を積み、スキルアップを目指したい方

• ワークライフバランスも大切にしたい方

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 21日

クライアント先に準じます
（実働8時間・休憩60分）

＜勤務時間例＞
・9:00～18:00
・8:30～17:30

• 月平均残業20時間以内

休日休暇

完全週休2日制（土日）
・祝日
・夏季休暇（勤務先企業カレンダーによる）
・年末年始休暇（勤務先企業カレンダーによる）
・GW休暇（勤務先企業カレンダーによる）
・産前産後・育児休業（取得・復帰実績あり！）
・有給休暇（取得率も高いです！）
・介護休業
・公事休暇
・慶弔休暇
・ファミリーサポート休暇
・ライフサポート勤務
など

交通・アクセス

東京メトロ「大手町駅」徒歩1分 ※マップは大手町駅。案件先は大手町駅直結のオフィスです。

給与詳細

基本給：月給 30万2000円 〜

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※経験・スキルを最大限考慮し決定します

【賞与】
年2回

【手当】
・交通費支給（規程有）
・食事補助（社員食堂がない場合）
・時間外手当
・退職金なし

待遇・福利厚生

【福利厚生】
・定期健康診断
・資格インセンティブ制度
・育英補助給付金
・財形貯蓄、保険制度、DC制度
・傷病見舞
・り災見舞金
・住宅災害共済など

• ベネフィット・ステーション
• 業界最大級の福利厚生サービス、eラーニング講座が無料！

様々なサービスメニューががお得に利用できます。

職場環境

【担当するクライアント先について】
【就業先】千代田区・港区エリアなどの大手企業内（例）千代田区、港区、渋谷区、中央区、新宿区など※横浜駅近辺（関内・馬車道）もあり最寄駅：東京・大手町駅、虎ノ門駅、原宿駅、明治神宮前前、渋谷駅など

選考プロセス

早期入社歓迎！入社日相談に応じます。

【応募】
なるべく多くの方とお会いしたいと思います。
※面接日程に関しては応相談。

【面接2回】
一次面接（対面・オンライン）二次面接（対面）

【内定・入社】
在職中の方も応募しやすいよう、入社日などの相談が可能です。