リユースファッションストアマネージャー|東京

仕事内容

雇用形態：契約社員
職種：その他アパレル/ファッション、店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）、その他店舗管理/運営/支援

新しくオープンするリユースファッションストアの店舗マネージャーとして、店舗運営・スタッフ育成・売上管理などのマネジメント業務を担当します。未経験から店舗経営のプロへとステップアップできる成長ルートをご紹介します。

• STEP 1 ／ 入社〜1ヶ月

店舗運営の基本・流れを把握する期間。
・売場の状況確認
・接客フォロー
・商品の陳列
・在庫確認
・レジまわりの確認

• STEP 2 ／ 2〜3ヶ月後

店舗の核となるマネジメント業務へ挑戦。
・スタッフのシフト作成
・スタッフの育成
・売上管理
・販売計画の確認
・キャンペーン準備

• STEP 3 ／ 半年〜1年後

店舗全体の経営・組織づくりを牽引。
・本部との連絡調整
・売上・販売計画の策定・実行
・新店舗の店舗づくり・体制強化

• 仕事内容

新しくオープンするリユースファッションストアにて、店舗運営やスタッフ管理、売上づくりをお任せするお仕事です。洋服やバッグ、靴、小物などを扱いながら、お客様に気持ちよくお買い物いただけるお店をつくっていきます。

＜最初にお任せする業務＞
・売場の状況確認
・接客フォロー
・商品の陳列
・在庫確認
・レジまわりの確認

＜慣れてきたらお任せする業務＞
・スタッフのシフト作成
・スタッフの育成
・売上管理
・販売計画の確認
・キャンペーン準備
・本部との連絡調整

• 仕事のやりがい

マネジメント業務を中心に、日々のアイデアや
分析を店舗運営にダイレクトに反映できます。
東京で接客・販売経験や店舗運営のスキルを
活かし、マネジメントの軸を
固めながら長く活躍できるポジションです。

• 働く環境・特徴

・完全週休2日制（シフト制）で
無理なく働ける環境
・髪型・服装自由で自分らしく勤務可能
・接客・販売経験を活かしてステップアップ

求めている人材

＜必須条件＞

・接客や販売の経験がある方
・店舗運営の業務経験がある方
・売場の確認や接客ができる方
・陳列、在庫、レジ確認ができる方
・丁寧な対応ができる方

＜歓迎条件＞

・スタッフ管理の経験がある方
・スタッフ育成の経験がある方
・売上管理などの経験がある方
・キャンペーンや本部調整の
経験がある方
・店舗マネジメント経験を
活かしたい方
・アパレル等に興味がある方
・リユース業界で活躍したい方

＜求める人物像＞
新店舗の立ち上げにおいて、店舗経営や
売上管理、
スタッフ育成といったマネジメント業務を中心に
活躍したい方を歓迎します。チームを
導きながら理想のお店づくりに主体的に
取り組めるポジションです。

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日

実働8時間
10：3020：00（休憩1.5時間）
店舗づくりの中心メンバーとして、裁量を持って理想の働き方やお店の成長を実現していける環境です。

休日休暇

• 年末年始休暇（12/31~1/2）
• 週休2日
• 有給休暇あり（勤務条件に応じて法定通り付与）

勤務地

〒1500041東京都渋谷区神南1丁目17-5 クーラビル4F

交通・アクセス

JR・各線「渋谷駅」より徒歩約7分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 34万1365円 〜 54万6184円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり7万5301円 〜 12万481円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・交通費支給（規定あり）
・社保完備（勤務条件に応じて）
・服装・髪型自由
・社員割引制度あり ハイブランドを手に入りやすい価格でゲット

職場環境

新店舗オープンに伴い、オープニングメンバーを募集します。
新しい環境でのスタートとなるため、これからチームや店舗づくりを一緒に進めていける方を歓迎しています。
青山エリア、原宿エリアにも店舗増設予定中！！！！！
洗練された領域で自分らしく働きませんか？

選考プロセス

【選考の流れ】
応募

書類選考

面接（2～3回）

内定

※面接回数は選考状況により異なります。
※応募受付や面接日程の調整等は、採用業務の一部を委託しているため、採用代行会社よりご連絡させていただく場合がございます。