【恵比寿本社】アパレル国内物流担当／有名ラグジュアリーブランドを担当／OTBグループ◆残業月20h程

【企業名】

株式会社スタッフインターナショナルジャパン

【職種名】

【恵比寿本社】アパレル国内物流担当／有名ラグジュアリーブランドを担当／OTBグループ◆残業月20h程

【仕事内容(概要)】

【恵比寿本社】アパレル国内物流担当／有名ラグジュアリーブランドを担当／OTBグループ◆残業月20h程

【具体的な仕事内容】

【Maison Margiela・MARNI・JIL SANDER等のラグジュアリーブランド展開するOTBグループ／国内物流担当／年休120日】

■募集概要：

国内物流スタッフ人材を募集しています。担当ブランドを持ち、シニアスペシャリストのサポートを受けながら日々の物流オペレーションを中心とした実務をご担当いただきます。現在は3名体制で業務を分担していますが、今後はブランド単位での管理体制への移行を予定しています。実務を通じて国内物流の専門性を高めながら、将来的には担当ブランドの物流管理を主体的に担っていただくことを期待するポジションです。

■業務内容（カッコ内は業務割合）：

〇管理委託倉庫への作業指示/管理/業務改善（40％）

・作業指示（荷役、物流加工、在庫管理や会社の様々な施策等に関連）

・委託倉庫（東京都江東区・千葉県市川市）との良好な協力関係構築

・実店舗向け及びオンライン店舗向け商品の管理/運用

・管理倉庫のハンドリング（依頼に対しての適切な業務指示）

・資材発注、資材の在庫管理、資材ベンダーの供給管理

・WMS/ST3K(or SAP)間のデータ連携（トラブルシューティングを含む）

・倉庫定例会・リーン活動への参加（業務改善の推進）

・危険物品の在庫管理（フレグランス）

〇輸配送管理（15％）

・輸配送および返品、店舗間輸送の管理（倉庫、店舗（直営店・百貨店・アウトレット）、卸先）

・必要に応じて配送内容の見直し、料金交渉、付加価値の創出

〇新規プロジェクト対応（10％）

・RFID導入

・サステナ戦略（通い箱等。リユースの促進）

・SAP導入

・韓国拠点と連携し、業務改善・業務標準化の推進

※チームの取り組みのため、PJT参加の判断は新規採用者ならびにチームメンバーの経験・能力により判断します

〇棚卸（15％）※店舗・オフィス：年4回、倉庫：年１回

・棚卸計画の立案・スケジュール管理・実施結果の分析/改善項目の洗い出しと実行

・在庫管理精度の向上、運用改善

〇社内経理処理(10%)

・社内システムを使い、仕入れ、諸掛り費用の申請処理

〇ファミリーセールの準備・運営フォロー(10%) ※年4～6回

・商材の出荷計画立案（指示はMD、実作業は倉庫）

・倉庫への作業指示、チャーター便の手配等

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・国内ロジスティクスのご経験（目安：3年以上）

※アパレル業界／物流業界／商社またはリテールビジネスの経験必須。

・中級以上のExcelスキル（IF・Vlookup・SUMIF等）、パワーポイントのスキル

■歓迎条件：

・アパレル業界でのロジスティクスのご経験

・英語力

・在庫管理の基幹システムの取り扱い経験

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都渋谷区恵比寿南1-15-1 A-PLACE恵比寿南3F

勤務地最寄駅：JR線／恵比寿駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

無

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／東京都渋谷区恵比寿南1-15-1　[最寄り駅]恵比寿駅

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

フレックスタイム制

コアタイム：10:30～15:30

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

9:30～18:30

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

500万円～650万円

＜賃金形態＞

年俸制

＜賃金内訳＞

年額（基本給）：4,323,600円～5,620,800円

固定残業手当/月：56,400円～73,300円（固定残業時間20時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞

416,700円～541,700円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

■ボーナス有り（年俸額＋10％程度）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：全額支給

社会保険：補足事項なし

退職金制度：確定拠出年金制度

＜定年＞

60歳

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度・資格補助補足＞

OJT研修

＜その他補足＞

・各種社会保険完備（雇用・健康・厚生年金・労災）

・従業員割引制度

・確定拠出年金制度

・福利厚生クラブ会員

・産前産後・育児休暇制度（実績あり）

・交通費全額支給

【休日・休暇 その他】

週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数120日

夏季休暇（8/12～16）、冬季休暇（12/29～1/3）、有給休暇、慶弔休暇、介護休暇他

【事業概要】

■概要：伊Staff Internationalは、1976年に創立したマルチサービス エコシステムとしてアイデアを作品にします。ファッション業界における40年以上の経験を活かし、OTBグループの生産および物流拠点となっています。OTBブランドの内、Maison Margiela, Marni, Jil Sander 及び Dieselのフットウェア、バッグ、レザー小物コレクションの産業プラットフォームの役割を果しており、その一方で、Dsquared2との研究、製品開発、生産およびコレクションのオムニチャネル ディストリビューションを世界規模で独占的に行なっています。

株式会社スタッフインターナショナルジャパンは伊OTBグループの100％子会社で、日本においては「ディースクエアード」「アミリ」のライセンスビジネスを展開しているほか、シェアードサービス部門を有し（HR、Logistics、QC、ICT、Finance）、Margiela Japan, Marni Japan, JIL SANDER Japan, Diesel Japanグループ4社へサービスを提供しています。

【郵便番号】

1500022

【所在地】

東京都渋谷区恵比寿南1-15-1

【ビル名等】

A-PLACE恵比寿南3F

【設立年 補足】

1999年7月

【従業員数】

120名

【市場】

非上場

【資本金】

440百万円

【平均年齢】

34歳

【HPリンク先】

https://www.otb.net/ja