OTO Manager

该职位来源于猎聘 负责公司o2o 业务体系搭建，推进o2o生意发展，指定相关策略，确保相关业绩达成 搭建scj闪电仓业务体系，推动闪电仓成为新的增长机会 团队管理 Key Responsibilities Statements of what position is responsible for performing, typically listed in order of importance.

PLEASE NOTE: When roles are posted externally, only the top 7-8 bullet points will be listed. 同相关头部平台对接，完成销售/GMV指标，督促并实现组织、执行并完成相关O2O平台计划、目标； 有效优化流量&投资，平衡和控制客户投资与年度计划预算执行、控制及监督管理，确保费用使用的有效性及真实性； 推进O2O数字化赋能线下团队，建立相关激励、考核、复盘机制，提升渠道数字化能力 同消费者营销、财务、销售运营以及Global相关团队协同，推动即时零售相关渠道产品策略落地 搭建闪电仓RTM model，制定对应的覆盖计划和建立合理合作和管理模式； 团队管理 & 销售团队能力赋能 职位要求： 1. 本科以上学历； 2. 良好的沟通，协调和组织能力；强的跨部门沟通能力； 3. 良好的数据分析能力，并具有敏锐的市场洞察力； 4. 强烈的责任心，进取心和个人发展意愿； 5. 抗压性强 8年以上快速消费品客户管理相关经验，2年以上O2O管理经验； 英文听，读，写，说能够熟练运用；