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Contract type:

Permanent

Location:

Brussels, Belgium

Work mode:

Onsite

Published on:

1 September 2026

What they need


Description Du Poste À propos de l’entreprise

Nous sommes une entreprise dynamique et en forte croissance qui investit dans des PME belges pour les développer durablement. Notre équipe, actuellement composée de 13 personnes, devrait passer à 250 collaborateurs d’ici un an. Dans ce contexte ambitieux, nous cherchons à renforcer notre pôle support interne, en particulier au niveau de la gestion de la paie et des avantages extralégaux.

Nous valorisons l’autonomie, l’initiative, et l’envie d’apprendre. Ici, chacun est pleinement responsable dans sa zone d’impact. Notre culture repose sur des échanges constants, un fort niveau d’exigence personnelle, mais dans un esprit humain, bienveillant et entrepreneurial.

Votre rôle

En tant que Payroll & Benefits Partner, vous serez en charge de la gestion de la paie et de l’administration du personnel pour un portefeuille croissant de PME. Vous jouerez un rôle-clé dans la structuration de nos processus RH, en lien étroit avec la comptabilité et la direction financière.

Vos Responsabilités Gérer l’ensemble du processus de paie (via SD Worx, outil non imposé) ;

Préparer et suivre les contrats, documents sociaux et formalités liées aux entrées/sorties ;

Suivre les avantages extralégaux et contribuer à leur optimisation ;

Assurer la conformité légale en lien avec la législation belge (FR/NL) ;

Participer à l'amélioration continue des processus RH et à la digitalisation de l’administration ;

Collaborer avec l’équipe comptable, légale et la direction pour assurer une exécution fiable et fluide.

Profil recherché

Vous avez 3 à 7 ans d’expérience dans un rôle lié à la paie et/ou l’administration du personnel ;

Une expérience en fiduciaire ou chez un prestataire comme SD Worx est un gros atout (multi-clients, autonomie, rigueur) ;

Vous êtes bilingue FR/NL (oral et écrit) ;

Vous êtes proactif, curieux, structuré et aimez évoluer dans des contextes exigeants, en forte croissance ;

Vous comprenez rapidement les enjeux, aimez travailler de manière autonome tout en gardant un excellent esprit d’équipe.

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