PLCハードウェア開発エンジニア、ハード・ソフト協調開発

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他製品開発（機械/電気/電子製品専門職）、回路設計、組込/制御設計/開発（アプリケーション）

【概要】
トヨタ自動車の生産を支えるPLC「TOYOPUC」の製品開発において、ハードウェア開発およびハード・ソフト協調開発を担当いただきます。

• CPUユニット、I/Oユニット、通信モジュールの回路設計
• マイコン周辺回路、FPGA、Ethernet等の設計・評価
• ファームウェアと連携したハード・ソフト協調開発、デバッグ
• EMC試験、環境試験、量産品の不具合解析・品質改善

【詳細】
トヨタ自動車の生産を支えるプログラマブルロジックコントローラ（PLC）「TOYOPUC」シリーズの製品開発を担当していただきます。
CPUユニット、I/Oユニット、通信モジュール等の電気・電子回路設計を中心に、マイコン周辺回路・FPGA・Ethernet等の設計と評価、ファームウェア担当と連携したハード・ソフト協調開発、EMC試験・環境試験・量産品の不具合解析まで、製品開発を一貫して担当します。
アプリケーション開発に限定せず、PLC本体・ファームウェア・開発ツール・評価環境まで含めた製品開発に幅広く携われるポジションです。

【補足】
入社後は、ジェイテクトエレクトロニクスへ出向となり上記業務を担当いただきます。
※出向期間：3年（期間短縮、延長の可能性あり）
※ジェイテクト刈谷工場の敷地内にあるサテライトオフィスでの勤務となります。

【配属先の人数】
25名在籍

【やりがい】
トヨタ自動車の生産ラインを直接支える製品を、ハードウェアから開発できる点です。自分が設計した基板が量産品として国内外の工場で稼働し、
顧客の声を直接聞きながら改良に反映できるため、成果を実感しやすい仕事です。

【将来性】
3年後には製品の主査として、ハードウェア開発全体を推進できるようになります。
将来的には新機種の企画・アーキテクチャ検討や、国際規格対応の中心メンバーとしての活躍も期待しています。
※個人の適性や経験に応じて担当範囲を広げていきます

公式YouTubeチャンネルにて様々なコンテンツ配信中です
https://www.youtube.com/@%E6%A0%AA%E5%BC%8F%E4%BC%9A%E7%A4%BE%E3%82%B8%E3%82%A7%E3%82%A4%E3%83%86%E3%82%AF%E3%83%88-d6w

🟣インスタグラム
instagram.com/jtekt_machinetools_official

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【出向先企業】
・ジェイテクトエレクトロニクス
https://www.electronics.jtekt.co.jp/jp/

求めている人材

【必須】
いずれかの業務経験をお持ちの方

• PLC、産業用コントローラ、FA機器の電気・電子回路設計経験（目安3年以上）
• ハード・ソフト協調開発の経験をお持ちの方（組込みソフト開発＋ハードウェアデバッグ）

【歓迎】

• CPU基板、I/O基板、通信モジュールの開発経験
• マイコン周辺回路、FPGA、Ethernetの設計経験
• EMC試験、環境試験、不具合解析の経験
• オシロスコープ・ロジックアナライザでの評価経験
• PLC・FA機器メーカーでの製品開発経験
• 英語：TOEIC550点程度が望ましい（MUSTではない）

【キーワード】

• 言語：C、C++、C#、VB・VBA、アセンブラ
• 回路：アナログ／デジタル回路、FPGA（VHDL/Verilog）
• 通信：Ethernet、シリアル通信、産業用ネットワーク
• その他：ARM（Cortex-A/R/M）、リアルタイムOS

【資格】
特になし（電気・電子系の資格をお持ちの方は歓迎）

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり7時間45分
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日

勤務時間
8時30分〜17時15分

休日休暇

＜年間休日121日＞
※ジェイテクトカレンダーに準ずる

• 週休2日制（土・日）

※部署により土曜日出勤がある可能性があります

• 年次有給休暇（入社月に応じて付与されます）
• 入社０日～最大15日（入社月により支給日数に変動あり）
• 5年後最大21日付与
• 長期休暇年3回
• 年末年始休暇（11日）
• 夏季休暇（9日）
• GW休暇（7日）

※2026年予定日数記載

• 産前産後休暇
• 取得・復職実績あり
• 育児・看護、介護休職
• 育児短時間勤務
• 取得・復職実績あり
• 特別休暇（結婚、出産、弔事）

勤務地

〒4480032愛知県刈谷市朝日町１丁目１番地
JR刈谷駅から送迎バスがあります
※勤務時間によりバス乗車不可

※出向があります
出向先企業名：ジェイテクトエレクトロニクス
出向理由：業務移管

交通・アクセス

JR、名鉄 刈谷駅 徒歩15分

給与詳細

基本給：月給 31万3000円 〜

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

出向期間中は月25,000円の手当てが支給されます

試用・研修期間：3ヵ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
入社後3ヵ月間は見習社員となります
期間中の条件変更はありません

給与例

• 想定年収：540万円～820万円

※モデル年収(記載の下限年収基準)：残業手当(30時間相当)込みで630万円～程度が想定されます。

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 交通費

勤務地までの通勤距離が40Km以上の方は高速道路通勤利用の場合、補助制度あり
（刈谷工場通勤の場合刈谷駅より送迎バスあり）

• 家賃補助制度
• 規定に応じて家賃を補助する制度があります。補助対象かどうかは確認が必要です。

※ご年齢、家族構成に応じて家賃補助する制度があります。（持ち家の方は対象外）

• 資産形成サポート（従業員持株会、マイライフプラン、財形貯蓄）
• 保険関係（ファミリープラン、トヨタグループ団体自動車保険 団体保険適応のため割引あり）
• 両立支援制度（ベビーシッター補助、託児支援）
• カフェテリアプラン（選択型ポイント制度）
• 会社が準備したメニューの中から希望するサービスを選択する
• 選択メニュー例：食事費用、保険料費用、制服費用、旅行やエンタメメニュー等豊富に揃っています
• リフレッシュ（会員制ホテル）
• 永年勤続表彰
• 車両紹介制度
• 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
• 時間外手当（全額支給）
• 出張手当
• 役職手当
• 家族・扶養手当（子ども1人につき：月2万円）
• 出産・育児支援制度

男性育児休暇取得実績あり、小学校4年生までのお子様がいる方は育児時短勤務可能

• 退職金制度 ※勤続２年経過後支給
• 敷地内全面禁煙
• マイカー、バイク、自転車通勤OK（駐車場完備/無料）

※入社後3ヵ月間はマイカー通勤禁止

• 制服有（１着目は会社から支給）
• 永年勤続表彰
• 慶弔見舞金
• 健康維持促進制度（インフルエンザ予防接種補助有など）
• ジェイテクト労働組合
• 斡旋（モータースポーツ、サッカー、バレー等のスポーツチケット招待、割引購入可）

職場環境

ハード・ソフト・評価の担当者が同じフロアにおり、相談や質問が気軽にできる雰囲気です。若手からベテランまで、技術的な議論を活発に行っています。

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
敷地内全面禁煙

選考プロセス

書類選考WEB試験面接（1～2回）内定