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PM(プロジェクトマネージャー)

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Remote, Hybrid

PM(プロジェクトマネージャー)

日販テクシード株式会社 採用情報

PM(プロジェクトマネージャー)

Skills

Java

3 months ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Tokyo, Japan

Work mode:

Remote, Hybrid

Published on:

2 October 2026

What they need


転勤

無
異動の場合、都内または近郊のみで
転居は伴いません。

募集部門について

顧客に対して課題解決の新規提案を担います。
頼れるパートナーとして、お客様のビジネス拡大に貢献していきます。

仕事内容

業界・業種を問わずクラウドを利用したシステム開発プロジェクトにて、
PMとしてプロジェクト遂行管理、顧客の期待値管理をお任せします。

【具体的な仕事内容】
・見積(優先度高い/案件創出・立ち上げ力を期待)
・プロジェクト遂行、リード
・顧客とのコミュニケーション
・社内エンジニアの育成マネジメントなど

【変更の範囲】
・基本的には面接にてご確認させていただいたうえで、スキル・ご経験を踏まえ
ポジションオファーをさせていただきます。
・ご本人の適正により話し合いの上、当社業務全般に変更の可能性があります。

必要な能力・経験

【必須(MUST)】
・システム開発案件のプロジェクト管理経験(見積(工程別でも可)、プロジェクト遂行管理、顧客とのコミュニケーション)
・全開発工程の経験(要件定義~設計・構築)

【歓迎(WANT)】
・提案経験
・Javaフレームワークを使用したプロジェクトでの開発経験
・過去開発経験の成功体験/失敗体験などを体系化・会話が出来る方

\こんな方を求めています/
・システム部門だけでなくエンドユーザー様と直接やりとりしながらプロジェクトを担当、遂行したい方
・見積もり・提案スキルを向上したい、上流工程のスキルを向上したい方
・体系化されたプロジェクトマネジメントスキルの習得やオフショア開発経験など、ステップアップした経験を積みたい方

\得られるメリット/
[1]プライム案件がメインのため、提案・見積もり等上流から案件に携われます。
[2]DXやクラウド、パッケージ開発、先端技術を生かしたソリューション開発など、幅広く事業展開しているため、様々な案件に携われるチャンスがあります。
[3]働き方としては、現在リモートワークと出社を織り交ぜた勤務スタイルで、会社としては社員が働きやすい環境づくりにも積極的に取り組んでおります。

一緒に会社を成長させていきたい、若手エンジニアの育成にも前向きな方を歓迎しております。

雇用形態

正社員

試用期間:有
2ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

勤務地

本社・首都圏近郊または自宅等リモートワークで会社が認めた場所

  • 本社所在地:

東京都中央区日本橋浜町3-3-2
トルナーレ日本橋浜町 オフィス棟4F

[最寄り駅]
・東京メトロ半蔵門線 水天宮前駅(徒歩5分)
・東京メトロ日比谷線 人形町駅(徒歩7分)
・都営新宿線 浜町駅(徒歩6分)

[喫煙環境]
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

  • 御茶ノ水サテライト:

〒101-8710 東京都千代田区神田駿河台4-3(新お茶の水ビルディング)

[最寄り駅]
・東京メトロ千代田線 新御茶ノ水駅(徒歩1分)※駅直結
・JR中央線 御茶ノ水駅(徒歩1分)

[喫煙環境]
敷地内全面禁煙

【変更の範囲】
会社の定める就業場所(リモートワークを行う場所を含む)

勤務時間

09:00~17:30 フレックスタイム制(コアタイム無)
[就業時間]7時間30分
[休憩時間]1時間

休日休暇

完全週休2日制(年間休日日数120日以上)
祝日、年末年始、特別休暇(慶弔、裁判員)、年次有給休暇(初年度13日、最高20日)、エクストラ休暇(5日間)

当社では、年間で有休奨励日を設け、他には夏休み休暇取得奨励(6月~10月)、ワーケーション制度など、休暇が取得しやすいような取り組みを行っております。

給与

年収 800万円~1200万円
[給与]ご本人のご経験・スキルを考慮の上、決定いたします。
[昇給]年1回(4月)
[賞与]年2回(6月、12月)
[諸手当]通勤・休日出勤・深夜勤務・住宅・住宅補助・子供・介護 ※弊社規定に基づく
※管理監督者待遇のため、時間外勤務手当なし

諸制度

テレワーク勤務制度、フレックスタイム制度(コアタイムなし)、スキルアップタイム制度、表彰制度(NTサクシードアワード・年間表彰)、キャリアメンター制度、ローテーション制度、ノーミーティングデー、退職金制度、確定拠出型年金制度、財形貯蓄制度、永年勤続表彰制度、産前産後休業、育児休業、介護休業、短時間勤務制度など

社会保険

健康、厚生、雇用、労働、介護(40歳以上)

福利厚生

図書購入補助、従業員持株会、出版健康保険組合加入による保養所など

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