Montron GmbH
Projektleitung Trainee
6 months ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Salary:
From €3,500 / year
Location:
Vösendorf, Austria
Work mode:
Onsite
Published on:
7 August 2026
What they need
Montron GmbH ist nichts für Leute, die „mal reinschnuppern“ wollen. Das ist für jemanden, der lernen will, wie Projekte wirklich funktionieren – unter Druck, mit Verantwortung und sichtbarem Ergebnis.
Für einen Projektleiter-Trainee ist das spannend, weil:
Du arbeitest an realen Großprojekten (Industrie, Data Center, Pharma) – keine Theorie, keine Spielwiese
Du bist von Anfang an nah an Entscheidungen, Kunden und Baustelle – nicht irgendwo im Backoffice versteckt
Du lernst Projektlogistik, Lifting, Montage und Koordination aus erster Hand
Du bekommst Verantwortung früh – und wirst daran gemessen
Du siehst direkt, was dein Einsatz bewirkt – entweder es läuft, oder es läuft nicht
Kurz gesagt:
Wer hier durchkommt, kann danach Projekte führen.
Aufgaben
· Planung/ Koordination von Montagearbeiten
· Erstellung von Montagekonzepten
· Koordination von Baustellen
· Arbeitsfortschrittsüberwachung
· Disposition von Montagepersonal
· Projektbesprechung mit Kunden und Partnerfirmen
· Kundenakquise
· Baustellenbesichtigung
· Projektkalkulationen
Qualifikation
· Abgeschlossene HTL, Fachschule im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau udgl.
· Sicherer Umgang mit MS-Office Programmen
· Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
· Kommunikationsstark mit Kunden und Personal
· Einbringung in Ablauf – und Prozessoptimierung
· Gute Organisatorische Fähigkeiten
· Führerscheinklasse B Pflicht,
· Mehrsprachigkeit von Vorteil
Benefits
· Mentoring-Programm mit umfangreicher persönlicher
Einschulung und Begleitung
· Eine Dauerstelle in einem österreichischen Unternehmen
· Mitarbeit in einem engagierten und dynamischen Team
· Überdurchschnittliche Bezahlung
· Flexible Arbeitsvarianten – Teilzeitvarianten
· Enormes Fachwissen für Ihre Zukunft
· Diverse Weiterbildungen innerhalb des Unternehmens
· Kostenlose Getränke und Snacks für den täglichen Bedarf
· Kostenloser Parkplatz
· Freie Arbeitsplatzgestaltung
· Firmeninterne Teambuilding- und Freizeitveranstaltungen (Paintball, Heuriger, Lasertag, Fahrsicherheitstraining, usw..)
· Diensthandy und ein moderner Arbeitsplatz
· Fuhrpark zur gemeinsamen Nutzung
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