社内SE／クラウドインフラ運用管理

■DTGについて

デロイト トーマツ グループ合同会社は、デロイト トーマツ グループの経営基盤となる経営企画・人事・経理・IT・マーケティング・リスクマネジメントなどに関わるコーポレート機能を一元的に担っています。グループ全体の経営戦略の策定から実行・運用までを一気通貫で、機動的かつ統合的に推進しています。

■業務内容

（50%）クラウド環境の運用およびベンダーマネジメント（進捗管理、作業指示、資料レビュー、作業立ち合い）

（30%）他チームと連携した作業計画および調整

（10%）Globalチームとのコミュニケーション（翻訳ソフトを用いたテキストでのやり取り。英語スキル活かしたい方はGlobalとのミーティングのリードや通訳等の対話型コミュニケーションを行っていただきます）

（10%）業務改善活動（例：生成AIを活用した業務効率化や運用改善等）

■概要

・デロイト トーマツ グループ内の各システムのインフラ運用を行います。

■業務詳細

・下記の技術を用いたインフラの運用

[Azure]VNET、VM、App GW、WebApps、SQL DB、Storage Accountなど

[AWS]VPC、EC2、ECS、ALB、RDS、S3、CloudFormationなど

[共通]Windows Server、IIS、SQL Serverなど

・下記の技術を用いたインフラの脆弱性検知運用

[Azure]Azure Policy

[AWS]SecurityHub、SCP

[共通]PrismaCloud

■ポジションの魅力

・約20,000名のユーザーが利用するオフィスインフラシステムの運営・構築に携われる

・将来的にはステップアップして上流フェーズに携わることも可能

・クラウドのインフラ運用業務を管理することでAzure/AWS/GCPの知識を身に付けられる

・ベンダコントロールを通じて、メンバをリードして業務を進める経験を積むことで、スケジュール管理能力や判断力を身に付けられる

・構築案件やトラブルシュートの対応を通して、Global Teamや国内の他部門や他ビジネスとの連携を行い、調整力やコミュニケーション能力を身に付けられる

■英語使用頻度

海外チーム担当者とのメールやチャットでの連携（頻度：適宜）

（希望、スキルがあれば）海外チーム担当者とのミーティングリードや国内の運用メンバの通訳も兼ねたプロジェクト推進やトラブルシューティング等の対話型コミュニケーション（適宜）

※英語に関してはアレルギーがなければ、問題ありません。

■想定キャリアパス

クラウドインフラサービス運用管理担当

→クラウドインフラサービス運用管理責任者（セクションリーダー）

→ITインフラ管理・運用責任者（チームリーダー）

→ITグループリーダー

→ディビジョンリーダー/CTO/CIO

■MUST

(経験）

以下のいずれかの経験をお持ちの方

・パブリッククラウド （Azure or AWS）のインフラ運用保守経験（3年以上）

・Windows Server、IIS、SQL Serverなどを用いたインフラの運用業務に携わったご経験（3年以上）

（スキル）

・Azure/AWSいずれかのクラウドインフラについての基礎知識

・Webの3層アーキテクチャなどインフラのアーキテクチャパターンについての基礎知識

■WANT

(経験)

・パブリッククラウド （Azure or AWS）のインフラ設計構築経験

・ネットワーク、サーバ、DB、ミドルウェア等のインフラ領域に関する運用経験

・トラブルシュート等で、ログや性能値から、問題個所を特定し、改善した経験

・海外（英語圏）のIT担当者と関わった経験(1-2年)

・インフラチームのリーダーとしてスケジュール・課題・要員管理の経験

・GCPのクラウドインフラの設計・構築・運用業務に関わった経験

・クラウドインフラにおける脆弱性検知システムの設計、構築経験

(スキル)

・クラウドに加え、ネットワーク、サーバ、DB、ミドルウェアに関する基礎知識

・認証、通信暗号化、クラスタリング、負荷分散といった技術についての基礎知識

・ISMS、FISC、個人情報保護法、CSA等のセキュリティ管理・運用に関する基礎知識

・過去に経験がない業務であっても自発的に関係者からキャッチアップを行うなど、積極的に担当する意欲を持ち、その業務を完了まで導く推進力を持っている

・要件、要望を言語化し調整するスキル

■求める人物像

・中長期的にシステムの安定化や高度化に向けて改善していくことに興味がある方

・自発的に他者とコミュニケーションをとってタスクを進捗できる方

・タスクを主体的に受け持ってリードできる方

・立場の違う他者にも敬意をもって接し、長期的に良好な関係を保てる方