不一樣的保險人(招攬有SEN經驗的人士)

此為招募保險代理的post

現正招募對SEN教育和保險有熱誠和經驗的人士加入我們的團隊，大多數人都把資源, 金錢, 時間放在SEN小朋友前半生上, 但是忽略了一個隱憂 - SEN小朋友的後半生應該如何規劃？家長不在時該如何有效且有計畫地分配金錢到子女手上？小朋友長大後懂不懂獨立生活和支配金錢？你將會是市場上唯一(除了本人外)，可以深入此藍海市場的保險代理人，提供一站式SEN家長財富傳承規劃+SEN兒童財商的專業服務。

靈魂烤問：

1. 介入可否完全拉到一般人的程度？
2. 拉到普通人的程度是希望什麼？融入社會？找到體面工作？
3. 如果家長的財產懂得槓桿和分配，會不會小朋友日後不需完全融入社會和打工？活出自己開心快樂的節奏？
4. 家長的財產如何傳給子女？樓和股票等等是容易打理的資產嗎？
5. 怎樣避免揮霍或被騙？
6. SEN人士可否靠持續訓練來獲得獨立生活和用錢的能力？

這些問題只有透過了解SEN，同時又願意加入保險行業的人士解決 (社會上沒有其他行業可以解決)。

Project Umbrella (Redefining Standards with Utmost Good Faith)：

專業化

Project Umbrella 是AXA旗下的一支團隊，由3名前澳洲執業律師和一位市場行銷專家成立，目標是建立來自不同背景和專業化的團隊，成員包括劍橋MBA、曾任教精算系的博士、數學系碩士、律師、持牌核數師、投行分析師、IT公司Director、持牌會計師和市場行銷專項等等。客戶遍佈香港及內地市場，兩地專攻，線上線下。

團隊文化

我們沒有傳統保險團隊的每天打卡和"摔數"的高壓制度，自由度高。 Project Umbrella代表著每個不同群體的Project，每個Project包括SEN Project皆是以初創Start-Up為定位出發，請不要視這為工作，也不要期待是看到Project成功後才加入，每個Project只有初代加入的創始人們才可接管和經營整個Project。加入後你會發現團隊的向心力強，每個人都有自己的目標想完成，自發性地努力且推崇創新點子。

團隊理念

我們有一個理念，就是要將專業知識、責任感及誠信帶進保險業。保險，既是一個必需品，也是一門專業，這個團隊將有一天會改變大眾對保險的既有印象。

你的責任：

1. 為香港、內地及海外客戶提供有別於銀行的專業理財規劃，包括：保險/創投規劃、財富管理建議、投資規劃、及退休規劃

2. 了解客戶需求，提供專業意見及度身訂做的理財及風險管理方案

3. 建立個人形象、工作理念及團隊理念

4. 協助並參與團隊線上行銷

5. 建立及管理屬於自己的團隊，為將來成為領導者鋪路

招募對象：

1. 有兒童教學經驗的人士優先

2. 有好奇心，創新精神

3. 有自我紀律和對保險有興趣的

4. 能和我一起做自媒體的人

待遇：

定額津貼（$10,000 -$50,000) + 佣金 (大學畢業生可Double佣金)

全港最多，一年9次花紅

Project Umbrella 導師親自進行新人教學，首年貼身輔助

達標享有公司醫療福利

本公司海外旅遊獎賞

區域海外旅遊獎賞 協

助申請IANG；高才通

有興趣申請者請按Apply Now 申請。