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Server Developer (생산성)
Skills
1 month ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Seoul, South Korea
Work mode:
Onsite
Published on:
12 September 2026
What they need
합류하게 될 팀에 대해 알려드려요
- Server Developer (Product)는 토스의 메이커 조직인 사일로(Silo)에 속해있어요. 한 사일로에는 프로덕트 오너/프로덕트 디자이너/개발자/데이터 분석가 등 6~8명의 직군이 하나의 사일로를 이루어 작은 스타트업처럼 자율성을 갖고 일하고 있어요.
- 사용자 규모가 커짐에 따라 안정적인 운영 업무를 하는 Team 소속 서버 개발자도 있어요. 성장을 위한 빠른 실험을 하는 사일로와 달리 토스 내 다양한 서비스를 지원하기 위한 기반이 되는 일을 해요.
합류하면 함께할 업무예요
- 수많은 토스 고객이 매일 쓰는 Product 서버를 설계하고 개발해요.
- 2015년 간편송금 서비스를 시작으로, 금융 현황 조회, 만보기, 행운퀴즈 등 50종 이상의 다양한 서비스를 제공해요.
- 트렌디한 기술을 활용하여 서비스가 안정적으로 운영될 수 있도록 하며, 유저들의 보이스를 듣고 빠르고 유연하게 문제를 해결해요.
이런 분과 함께하고 싶어요
- 고가용성의 확장 가능한 시스템을 설계하고 운영해본 경험이 있는 분이 필요해요.
- 대규모의 실시간 트래픽을 처리하는 시스템 개발 경험이 있는 분이 필요해요.
- 장애를 경험하고 문제를 해결해보신 경험이 있는 분이 필요해요.
- 서비스에 대한 애착이 강해서 ‘내 서비스’라는 마음으로 일하는 분이 필요해요.
- 서비스 개발을 하면서 얻게 되는 새로운 인사이트나 아이디어에 대해서도 공유하며, 끊임없이 기술적인 도전을 하고 싶은 분과 함께하고 싶어요.
합류하면 담당할 서비스를 소개해 드려요
- 대출(Loan): 여러 가지 대출을 간편하게 비교하며 가입할 수 있도록 내게 맞는 대출 찾기, 대출관리와 같은 서비스를 만들어요. 대출하면 토스를 떠올릴 수 있도록 신용대출, 주택담보대출, 대환대출, 카드론 등으로 확장하고 있어요.
- 마켓플레이스(Marketplace): 카드 혜택 비교, 투자, 자동차 보험과 같이 금융 사용자에게 꼭 필요한 여러 서비스를 만들어요.
- 결제(Pay): 토스의 간편 결제 ‘토스페이'를 만들고 있어요. 온오프라인 간편 결제부터 새로운 결제수단 개발, 사용자 유입을 위한 프로모션과 같이 결제와 관련된 다양한 서비스를 다루고 있어요.
- 커머스(Commerce): 토스의 간편 결제를 활성화하기 위해 시작한 커머스는 현재 공동구매, 판매자를 위한 어드민 서비스를 출시하며 사용자와 판매자 양쪽에 새로운 가치를 주는 서비스로 성장하고 있어요.
- 혜택(Benefit): 만보기, 라이브쇼핑보기, 행운복권, 친구와 함께 토스 켜고 포인트 받기 등 앱테크를 선도하는 혜택탭의 다양한 서비스를 만들어요.
- 광고(Ads): 토스는 본격적으로 광고 사업을 확장하고 있어요. DA, 영상광고와 같이 대용량 트래픽을 받는 제품을 안정적으로 서빙할 뿐 아니라, Ad Network 관련 연동개발도 진행해요.
- 홈(Home): 모든 토스 사용자가 처음으로 마주하게 되는 홈 화면과 관련된 서비스를 만들어요. 사용자의 자산 및 수입, 소비 내역을 분석해주고, 사용자의 맥락에 맞는 다른 토스 서비스로도 연결해줘요.
- 신용데이터: 다양한 데이터를 활용하여 개인과 기업 모두에게 혜택을 제공하는 플랫폼 서비스를 개발해요. 대용량 데이터를 안정적이고 신속하게 처리할 수 있는 시스템을 구축하고, 기술로 복잡한 문제를 해결하기 위해 다양한 시도를 하고 있어요.
이력서는 이렇게 작성하시는 걸 추천해요
- 대용량 트래픽을 빠르고 안정적으로 처리할 수 있도록 고민하고 개발해본 경험이 필요해요.
- 문제를 발견해서 적극적으로 개선해본 경험이 있다면, 어떤 기술 스택을 사용하여 어느 정도 개선했는지 구체적으로 적어주세요!
- 서비스 초기단계에 참여해본 경험이 있다면 기술해주세요.
- Spring Framework 기반의 B2C 서비스 개발 경험이 있다면 작성해 주세요.
토스에서 사용하는 기술
- Kotlin, Spring
- MySQL, MongoDB, Hadoop, Redis, Kafka
토스로의 합류 여정
- 서류접수 > 직무 인터뷰 > 문화적합성 인터뷰 > 레퍼런스 체크 > 처우협의 > 최종합격 및 입사
함께할 동료를 위한 한마디 "인생에 한 번쯤 세상에 변화를 만들어보고 싶어서 합류했어요."
- 적은 인원으로 세상에 큰 변화를 만들 수 있다는 생각에 개발자의 길을 걷게 되었어요. 토스 또한 세상을 변화 시키려는 목적을 가지고 있어서 관심이 갔어요.
- 입사를 해 보니 기대 이상으로 변화와 임팩트에 진심인 회사라는 생각이 들어요. 자율과 책임의 문화도 마음에 들고요. 저의 의지에 따라 더 많은 것을 경험해볼 수 있어 설레기도 합니다. 제품에 애정을 가지고 의견을 제시할 수 있는 사람, 다양한 기술적인 경험을 추구하는 분과 함께하고 싶어요!
토스 서버의 조직 구조를 알려드려요 - 토스의 Server Developer는 Product, Platform, Productivity 세 개의 Chapter로 나뉘어 일합니다. 직무명은 모두 같지만, 각 Chapter마다 집중하는 업무 영역에 차이가 있어요. - **Productivity Chapter**는 토스 팀원들이 손으로 작업하는 수많은 유즈 케이스를 시스템이 대신 수행할 수 있도록 범용 도구를 개발해요. 특정 서비스 하나를 개선하는 것이 아니라 팀이 일하는 방식 자체를 바꾸는 일이라, 도구 하나가 조직 전체의 속도를 끌어올리는 결과로 이어집니다. - 비즈니스, 컴즈, 컴플라이언스, 인프라, 데이터까지 토스가 필요로 하는 모든 영역이 대상이에요. 특정 도메인에 갇히지 않고, 토스 팀에서 발생하는 문제를 찾아 기술적인 제품으로 해결하는 데 집중합니다. - 토스 서버 조직에 대해 더 알아보고 싶다면? → *토스 Server Chapter Wiki 바로가기* 합류하면 함께할 업무예요 - MSA로 개별 구성되는 어드민 서비스가 빠르게 구현될 수 있도록 돕는 프레임워크를 개발해요. - 쉬운 사용성으로 높은 보안 요건들을 충족시키기 위한 도구를 개발하고 있어요. - 개발한 제품들이 토스 계열사 전체에 잘 배포될 수 있도록 인터널 시스템의 빌드, 배포 파이프라인을 구축하고 운영해요. 이런 분과 함께하고 싶어요 - 토스 팀원의 생산성을 향상시키기 위해서는 팀 문화를 온전히 이해해야 해요. 조직문화에 대한 관심이 많고, 관찰을 통해 문화를 주도적으로 이끌어 나가고자 하는 분을 기다리고 있어요. - 비즈니스 요구 사항을 정확하게 이해하며, 능숙하게 데이터 모델과 API를 설계할 수 있는 분이 필요해요. - 장애를 경험하고 문제를 해결해보신 경험이 있는 분이 필요해요. - 서비스 개발을 하면서 얻게 되는 새로운 인사이트를 공유하며, 끊임없이 기술적인 도전을 하고 싶은 분과 함께하고 싶어요. 이력서는 이렇게 작성하시는 걸 추천해요 - 복잡도 높은 비즈니스 문제를 발견해서 적극적으로 개선해본 경험이 있다면, 어떤 기술 스택을 사용하여 어느 정도 개선했는지 구체적으로 적어주세요. - 어떤 프로젝트를 진행하였는지에 대한 나열식 기술보다는 기여도가 높은 프로젝트에 대해 문제 의식부터 가설 설정 / 해결 방식 / 결과 / 어려웠던 점 등의 자세한 내용을 작성해주세요. - 서비스 초기단계에 참여해본 경험이 있다면 기술해주세요. 토스에서 사용하는 기술 - Kotlin, Spring - MySQL, MongoDB, Hadoop, Redis, Kafka 토스로의 합류 여정 - 서류접수 > 1차 직무 인터뷰 > 2차 직무 인터뷰 > 문화적합성 인터뷰 > 레퍼런스 체크 > 처우협의 > 최종합격 및 입사 함께할 동료를 위한 한마디 > "토스의 Server Productivity Chapter는 토스의 생산성 향상을 통해 고객의 경험에 기여하고 있어요." - 어떻게 일을 해야 할지, 또 이미 만들어진 제품 안에서도 생산성을 더 줄일 수 있는 부분은 없을지 끊임없이 고도화하고 집착합니다. 가끔은 하지 않아도 되는 일을 찾아내어 제거하기도 하죠. 어쩌면 토스팀 전체의 속도를 끌어올리는 일까지도 Server Productivity 챕터가 기여할 수 있는 부분이라고 생각해요. - 팀의 생산성을 높이는 챕터의 가치관은 나아가 고객의 경험에 긍정적인 영향을 준다고 생각해요. 내부 구성원을 위한 제품을 만드는 것에 큰 희열을 느끼고, 잃어버린 생산성을 1분씩 모아 몇만 분의 시간을 절약한다면 토스의 고객도 더 좋은 서비스를 경험할 수 있기 때문이에요. 팀원들의 생산성을 높여준다는 사실만으로 또 다른 동력을 얻을 수 있는 분이라면 Server Productivity 챕터에서 함께 일해봐요!
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