Shop Manager 店舖經理

工作職責：
-帶領及激勵店舖圑隊達成店舖及個人的銷售目標及KPI績效指標
-提供有效的工作培訓予店舖員工，激勵團隊及適時作出表現回饋

• 管理店舖日常運作，包括但不限於員工編配、產品陳列及倉存整理等
  -處理顧客投訴及反饋，持續改進服務質量
  -加強店中同事之間的團隊精神
  -定期參與公司會議及匯報銷售數據

要求：
-中五或以上程度

• 3年或以上服裝零售店舖管理經驗
  -對時裝及零售行業有熱誠，對市場潮流及同行的動向有高度觸覺
  -具備卓越的領導能力和團隊管理能力，能夠有效帶領和激勵團隊成員
  -操流利廣東話，具良好普通話及英語溝通能力
  -需輪班及輪休

全職福利：
每月八天例假
新人保證佣金
出勤獎金$1000無上限優厚佣金♾️
雙糧, 額外銷售獎金, 特別津貼
推薦人獎金
全薪婚假, 進修假, 恩恤假
醫療保險 ( 住院、西醫、中醫, 跌打針灸,物理治療)
員工購物優惠
良好晉升制度
完善職前及在職培訓

**工作地點:**港九新界

申請/查詢辦法：
請 whatsapp 98787793

(申請人提供之全部資料絕對保密及只作招聘之用)