SNSコンテンツ制作・効果分析担当

仕事内容:

✅ 週休2日×月給30万×賞与3回！

✅ 代理店ではなく、自社事業のSNS運用！

✅ LinkedIn・Facebook・Xを、

事業成果につなげる専門職！

✅ 安定企業でインハウスのSNS運用！

✅ 入社祝い金5万円を支給

---

✅ 賞与年3回＋昇給年1回あり

✅ 定時17:00に退社！

＼投稿するだけで終わらせない／

誰に、何を、なぜ届けるかを考え、

企画、制作、投稿、反応分析、

改善まで一貫して担当していただきます。

LinkedIn・Facebook・Xの特性を踏まえ、

事業の目的に沿った発信を考える仕事です。

ブランドの認知向上や関係づくり、

Webへの流入、問い合わせ、採用広報など、

目指す成果に合わせて媒体の役割を定めます。

【✨具体的な業務内容】

✨戦略・設計

✅ 事業目標と対象者に基づく

SNS戦略・KPIの設計

✅ LinkedIn、Facebook、Xの投稿企画と

コンテンツカレンダー作成

✨制作

✅ 投稿文、記事、画像、短尺動画等の

制作または制作ディレクション

✅ 社内からの素材収集、取材、

原稿確認、承認フローの運用

✨運用

✅ 投稿予約、公開確認、

コメント・メッセージ対応

✅ 必要に応じたLinkedIn Ads、

Meta Ads、X Adsの企画・運用

✅ アカウント権限、誤投稿、

ブランド毀損、炎上等に備えた

運用ルール整備

✨分析・改善

✅ リーチ、エンゲージメント、

クリック、フォロワー、

問い合わせ等の分析

✅ 投稿テーマ、文章、

クリエイティブ、配信時間等の

検証と改善

【✨1日のスケジュール例】

✅ 08:00 出社

　　 メール・コメント・メッセージ確認

✅ 09:00 前日の投稿実績、Web流入、

　　問い合わせの確認

✅ 10:00 投稿企画、原稿、

　　 画像・動画素材の制作

✅ 12:00 休憩

✅ 13:00 社内取材・素材収集・原稿確認

✅ 15:00 投稿公開、反応確認、

　　 コメント対応、改善

✅ 16:30 翌日の投稿・タスク整理

✅ 17:00 退社

【✨入社後の流れ】

まずは当社の事業、顧客、発信内容、

既存アカウントを理解するところから

スタートします。

最初は過去の投稿データを確認し、

投稿原稿の作成に取り組みます。

社内の確認を受けつつ、

実際の投稿も担当していただきます。

その後は、媒体別の企画立案、

コンテンツカレンダーの作成・運用、

KPI管理へと段階的に進みます。

求める人材:

✨ 企業・団体のSNS運用経験がある方

対象はLinkedIn、Facebook、Xのうち

1媒体以上です

✨ 発信する目的と読者を理解し、

投稿内容を企画して文章にできる方

✨ コンテンツカレンダーを使い、

承認から投稿、反応の確認、

改善まで継続して運用できる方

✨ リーチやエンゲージメント、

クリック数などをもとに

改善の方向性を考えられる方

✨ ご自身の担当範囲や投稿事例、

運用で得られた結果を

具体的に示せる方

✅ 学歴不問！

「面白いものを投稿したい」

だけでなく、企業の目的と読者を

考えて発信したい方を歓迎します！

勤務時間・曜日:

固定時間制

勤務時間：08:00〜17:00

休憩時間：12:00〜13:00（1時間）

実働時間：1日8時間

平均勤務日数：月20日

月平均所定労働時間：160時間

時間外労働あり。

時間外労働分は法定どおり別途全額支給します。

休暇・休日:

完全週休2日制

✅ GW休暇

✅ 夏季休暇

✅ 年末年始休暇

✅ アニバーサリー休暇

✅ 年次有給休暇（法定どおり付与）

✅ 慶弔休暇

✅ 産前産後・育児・介護休業

勤務地:

株式会社大畑商事・本社

大阪府羽曳野市大黒93番地の1

アクセス:

古市駅・駒ヶ谷駅より車で5分

給与:

【雇用形態】

正社員

【給与】

基本給：月給300,000〜400,000円

固定残業代なし。

全員に一律で支払われる手当なし。

時間外労働分は、法定どおり別途全額支給します。

賞与年3回、昇給年1回。

個人のスキルや貢献度を給与・賞与に反映します。

【給与例】

400万円（1年目／SNS運用担当）

550万円（3年目／マーケティングリーダー）

待遇・福利厚生:

・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

・入社祝い金5万円

・PC支給制度あり（上限あり）

・退職金制度（勤続5年以上）

・ドリンク・菓子・アイス食べ放題（規定あり）

・社内イベント（BBQ・釣り等）

・交通費支給

・個人のスキルや貢献度を給与・賞与に反映

【試用・研修期間】

3ヶ月

期間中も本採用と同条件です。

その他:

求人媒体から応募 → 面接1〜2回 → 内定

入社日は相談可能です。

採用連絡先メール：[email protected]

採用連絡先電話：072-959-0230

SNS運用職全体で2名を採用予定です。

雇用形態: 正社員

給与: 300,000円 - 400,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間