Solution Consultant Advanced Services

Wil jij écht het verschil maken met jouw werk? Als Solution Consultant bij PostNL Advanced Services speel je een cruciale rol in het bezorgen van bijzondere en impactvolle pakketten, zoals medicijnen naar ziekenhuizen of smartphones naar telecom providers. Veiligheid, betrouwbaarheid en snelheid zijn key. Jij zorgt ervoor dat onze bedrijf kritische applicaties optimaal functioneren.

Daarom kies je als Solution Consultant - Advanced Services voor PostNL

• Strategische impact: Je vertaalt complexe businessvragen naar slimme IT-oplossingen die verschil maken. In een sector die er echt toe doet.
• Uitdagende IT-omgeving: Je komt te werken in een dynamische en uitdagende IT-omgeving waar innovatie en complexe vraagstukken centraal staan.
• Samenwerking: Je onderhoudt relaties met IT-leveranciers en andere stakeholders om de beste technische oplossingen te realiseren.
• Ontwikkelingsmogelijkheden: Je krijgt de kans om je kennis verder te ontwikkelen via trainingen en opleidingen.
• Flexibiliteit: Werk hybride met een combinatie van thuiswerken en werken op ons kantoor in Den Haag.

Dit is jouw rol PostNL Advanced Services is gespecialiseerd in het bezorgen van hoogwaardige en gevoelige zendingen. We doen dit via drie gespecialiseerde netwerken, in Nederland en Belgie: 1. Mikropakket (voor waardevolle leveringen), 2. Pharma & Care (voor temperatuurgevoelige medische producten), 3. Express (voor spoedzendingen die geen vertraging verdragen).

Als Solution Consultant speel jij binnen deze netwerken een sleutelrol in het verbinden van IT en operatie. Je zorgt ervoor dat onze bedrijf kritische applicaties perfect aansluiten op de behoeften van de organisatie én continu worden doorontwikkeld. Hierbij vertaal je vragen uit de operatie naar passende IT‑oplossingen en zorg je dat deze ook echt werken in de praktijk. We werken veel samen met externe leveranciers, maar soms pak je ook zelf inhoudelijk zaken op.

Dit bezorgen we jou Een rol vol innovatie en werk dat je letterlijk op elke straathoek in Nederland terugziet. Bij PostNL willen we uitgroeien tot hét logistieke e-commerceplatform van de toekomst. Zodat we bijzondere momenten nog slimmer, sneller en beter kunnen bezorgen. Jouw mentaliteit en onze uitdaging – die brengen we samen.

Daar staat een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket tegenover:

• Een bruto maandsalaris tussen €4.588 en €6.498 (schaal 11) bij een 37-urige werkweek. 32 uur is ook mogelijk.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om hybride te werken. Werk je minimaal twee dagen per week vanuit huis? Dan ontvang je een netto thuiswerkvergoeding van €45 per maand.
• 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen.
• Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden via de PostNL Academy.
• Telefoon en engineering laptop, Mac of Windows.
• Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer, of een NS Business Card.
• Een solide pensioenregeling via het PostNL Pensioenfonds.
• Kortingen op vakanties, evenementen en producten.

Dit breng je mee Je houdt van afwisseling, neemt graag verantwoordelijkheid en kunt goed omgaan met een omgeving die niet altijd strak is ingericht.

• HBO werk‑ en denkniveau;
• 3+ jaar ervaring als solution consultant, business analist, project manager of vergelijkbare IT rol;
• IJzersterk in stakeholdermanagement;
• Basiskennis van IT‑landschappen en applicaties;
• Je bent zelfstandig, proactief en communicatief sterk;
• Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands [Proficiency in Dutch, both written and spoken, is mandatory fort his position]

Nog wat laatste post ...

• Houd er rekening mee dat de startdatum voor deze positie pas is vanaf 1 december 2026.
• Omdat PostNL gelooft in gelijke kansen, maken kandidaten vóór het eerste gesprek een assessment dat is ontworpen om de voor de functie relevante competenties en vaardigheden te beoordelen.
• Tijdens de sollicitatieprocedure voeren wij een achtergrondonderzoek uit. Dit omvat het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Daarnaast controleren wij referenties en kunnen wij een aanvullend, op maat gemaakt onderzoek uitvoeren.
• Wij werven zelf nieuwe collega’s die met ons willen bouwen aan de toekomst van PostNL. Daarom nemen wij geen sollicitaties of aanbiedingen van recruitmentbureaus in behandeling.