Special Needs Teacher Secondary

Full time | IFS | Singapore

Posted On 16/09/2026

Job Information

Industry

Education

City

Ang Mo Kio Avenue 3

State/Province

North East

Zip/Postal Code

569928

Our mission

Join French excellence at the heart of Asia.
More than a school, the International French School is a community representing nearly 80 nationalities, where over 2,500 students and 350 staff members combine their talents to shape the global citizens of tomorrow. For more than 50 years, the International French School has brought together an environment of excellence, collaboration, and multiculturalism, and is among the largest institutions in the AEFE network.
Throughout the year, the International French School of Singapore offers numerous professional development opportunities to teachers, educators, and administrators. IFS is seeking experienced, dynamic, and passionate professionals who are committed to international education and fully convinced of the value of a multilingual and multicultural environment.
MISSION
The specialised teacher coordinates inclusive education at the secondary level.
As a key contributor to the school’s inclusion strategy, he/she ensures alignment between pedagogical, administrative, and human dimensions to guarantee the success of students with special educational needs.
He/she develops specialised support practices closely tailored to each student’s needs and difficulties. Through careful observation, attentive listening, and teamwork with teaching and educational staff, the role focuses on understanding, supporting, and guiding each student.

Our mission FR

Rejoignez l'excellence française au cœur de l'Asie. Plus qu'une école, l’International French School est une communauté de près de 80 nationalités où plus de 2500 élèves et 350 collaborateurs unissent leurs talents pour former les citoyens du monde de demain. Depuis plus de 50 ans, l’International French School conjugue un environnement d'excellence, de collaboration et de multiculturalisme, et compte parmi les plus grands établissements du réseau AEFE.
L'International French School de Singapour offre tout au long de l'année de nombreuses opportunités de développement professionnel aux enseignants, éducateurs et administrateurs. L'IFS, cherche des professionnels expérimentés, dynamiques et passionnés, engagés dans l'éducation internationale et pleinement convaincus du pouvoir d'un environnement multilingue et multiculturel.

MISSION
L’enseignant-e spécialsé-e coordonne l’inclusion scolaire au secondaire. Vecteur de la stratégie d'inclusion de l'établissement, il/elle assure le lien entre les dimensions pédagogiques, administratives et humaines pour garantir la réussite des élèves à besoins particuliers. Il/elle développe des pratiques d'aide spécialisée au plus près des besoins de l'élève et de ses difficultés. C'est d'abord par une observation, une écoute attentive et du travail en équipe avec les équipes enseignantes et éducatives qu'il/elle tente de mieux connaître l’élève, le comprendre et l’accompagner.

Job Description

//English Version Below//

MISSION

Le maître spécialisé développe des pratiques d'aides spécialisées au plus près des besoins de l'élève et de ses difficultés. C'est d'abord par une observation, une écoute attentive et du travail en équipe avec les équipes enseignantes et éducatives qu'il tente de mieux connaître l’élève, le comprendre et l’accompagner.

RESPONSABILITÉS

• Assurer le rôle de « Maître référent » pour le secondaire afin de mettre en place, piloter et suivre les PAP (Plan d’Accompagnement Personnalisé) et PPS (Projet Personnalisé de Scolarisation)

• Aider, dans le cadre du dispositif GAIN (Groupe d'Accompagnement et d’Inclusion), les élèves à besoin éducatif particulier par un travail en binôme ou en petits groupes.

• Suivre, avec les membres du GAIN et la Direction pédagogique, l’ensemble des dossiers de ces élèves.

• Participer aux réunions des équipes éducatives et aux réunions hebdomadaires avec la Direction pédagogique.

• Aider les enseignants pour l'analyse des difficultés repérées et pour l'élaboration de réponses adaptées.

• Accompagner les enseignants vers un travail différencié en classe.

• Aider les enseignants à concevoir et mettre en œuvre des modalités d’évaluation des acquis des élèves, tenant compte des compétences et difficultés des élèves à besoins particuliers.

• Faciliter la socialisation des élèves dans l’école.

• Accueillir, informer et recevoir les parents d’élèves.

• Contribuer au fonctionnement de l’établissement et au travail d’équipe.

• Utiliser des technologies de l'information et de la communication au service des apprentissages (PMSCFP ).

COMPÉTENCES, EXPÉRIENCE ET FORMATION REQUISES

• Titulaire de l’Education Nationale ou équivalent

• Certification complémentaire 2CA-SH, CAPPEI.

• Expérience dans l’enseignement adapté pour des enfants en situation de handicap

• Expérience au secondaire, RASED, ULIS ou SEGPA requise

• Connaissance du système éducatif français, et des dispositifs de prise en charge du handicap et des difficultés scolaires importantes et persistantes.

• Sens de l’organisation et du contact.

• Réactivité et disponibilité.

• Capacité d’adaptation et bienveillance.

• Très bonne expression écrite et orale.

• Forte capacité à travailler en équipe et à s’investir dans des projets.

• Maîtrise des outils numériques.

• Capacité à s’adapter à des élèves non francophones.

• Capacité à assurer un enseignement adapté à des élèves très divers.

• Capacité à travailler de manière transversale et pluridisciplinaire.

• Maîtrise de l’anglais (niveau B1 et plus) appréciée.

CONDITIONS DE TRAVAIL

• Poste à temps plein de 27h / semaine.

• La rémunération basée sur le diplôme, l'expérience et la grille de salaire de l’IFS

• Date de démarrage : dès que possible

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MISSION

The special needs teacher develops specialized assistance practices that are as close as possible to the student's needs and difficulties. It is first of all through observation, attentive listening and teamwork with the teaching and educational teams that he tries to get to know the student better, understand him/her and support him/her.

RESPONSIBILITIES

• Help children with special educational needs, within the framework of the GAIN (support and integration group), by working with students in pairs or in small groups

• Follow the progress of these students with the members of GAIN and the Educational management

• Participate in educational team meetings and weekly meetings with Educational management

• Assist teachers in analyzing identified difficulties and developing appropriate responses

• Participate in cycle dialogues to help teachers with differentiation in class, as well creating and monitoring groups based on needs if necessary

• Design and implement assessment methods of student’s learnings, in liaison with other teachers or professional partners

• Identify preschool intervention needs to facilitate secondary school integration and early learnings

• Promote the socialization of students in the school

• Welcome, inform and meet students' parents

• Provide personalized follow-up of students in relation with families and participate in their educational project

• Contribute to the school’s operation and to teamwork

• Use information and communication technologies to support learnings

SKILLS,ABILITY AND REQUIRED QUALIFICATION

• French Ministry of Education tenured teacher or equivalent

• Complementary certification 2CA-SH, CAPPEI required

• Experience in teaching adapted for children with disabilities

• Middle and High school experience, RASED, ULIS or SEGPA required

• Knowledge of the French education system

• Organised and good interpersonal skills

• Reactivity and availability

• Ability to adapt and benevolence

• Very good writing and speaking skills

• Strong ability to work in a team and to demonstrate dedication to projects

• Mastery of digital tools

• Ability to adapt to non-French speaking students

• Ability to provide instruction adapted to a wide variety of students

• Ability to work in a transversal and multidisciplinary way

• Proficiency in English (B1 level and above) is a plus

WORKING CONDITIONS

• Full time (27 hours/week) position

• Remuneration will be based on company salary scale

• Starting date : when possible